常州通信工程技术劳动合同范本

常州通信工程技术劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：常州通信工程技术有限公司地址：江苏省常州市武进区高新技术产业开发区联系电话：____________________乙方（员工）：身份证号码：____________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方向甲方提供劳动力的事宜，达成如下协议：一、劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.乙方试用期内未能满足甲方录用条件的，甲方有权解除本劳动合同。二、工作内容1.乙方同意按照甲方的要求，在通信工程技术领域内从事相关岗位的工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度、工作纪律，服从甲方的工作安排和管理。三、劳动报酬1.乙方的工资待遇为：基本工资____元/月，绩效奖金根据乙方工作业绩发放。2.乙方依法享受节假日、年假、婚假、产假、陪产假等休假待遇。3.乙方加班工资按照《劳动法》相关规定执行。四、社会保险和福利待遇1.甲方为乙方依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享有国家规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、节假日福利、员工体检等。五、保密协议1.乙方同意在合同期内及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。2.乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。六、解除和终止劳动合同的条件1.甲乙双方协商一致解除或终止本劳动合同。2.乙方试用期内不符合录用条件的，甲方有权解除本劳动合同。3.乙方严重违反甲方的规章制度、工作纪律，甲方有权解除本劳动合同。4.乙方因故意犯罪被追究刑事责任的，甲方有权解除本劳动合同。5.乙方劳动合同期满，双方未续签的，本劳动合同自然终止。七、争议解决1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。3.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：常州通信工程技术有限公司乙方（员工）：签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.劳动合同期限变更协议5.工资条6.社会保险参保证明7.保密协议8.甲方规章制度9.甲方工作纪律二、违约行为及认定：1.乙方试用期内未能满足甲方录用条件的，属于乙方违约。2.乙方严重违反甲方的规章制度、工作纪律，属于乙方违约。3.乙方故意犯罪被追究刑事责任的，属于乙方违约。4.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金等，属于甲方违约。5.甲方未依法为乙方参加社会保险的，属于甲方违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为相互了解对方是否适合工作岗位，约定的一段时间。3.劳动报酬：劳动者为实现劳动力而取得的报酬。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、生育等社会风险，实行的一种社会保障制度。5.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在试用期内未能满足甲方录用条件，甲方想解除劳动合同。解决办法：提前通知乙方解除劳动合同，并支付乙方相应的经济补偿。2.问题：甲方未按照约定支付乙方工资、奖金等。解决办法：甲方应及时支付乙方工资、奖金，如逾期支付，应支付乙方相应的经济赔偿。3.问题：乙方在工作中受伤，需要休养。解决办法：甲方应依法为乙方办理工伤认定，并支付相应的工伤待遇。五、所有应用场景：1.甲方招聘新员工时，与乙方签订劳动合同。2.甲方与乙方协商一致，变更劳动合同期限。3.甲方依法为乙方参加社会保险。4.