实习期工作协议样本

实习期工作协议样本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（实习生）：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方为乙方提供实习机会，双方经协商一致，就乙方的实习事宜达成如下协议：一、实习岗位及内容1.乙方实习岗位为：__________2.乙方实习内容为：__________二、实习期限1.本协议自双方签字之日起生效，至乙方实习结束之日终止。实习期限为：__________个月。三、实习待遇1.甲方按照实习生的待遇，为乙方提供必要的工作条件和保障。2.乙方在实习期间，按照甲方规定的时间和地点上班，享受法定节假日和休息日。3.乙方在实习期间，不享有甲方正式员工的福利和待遇，包括但不限于五险一金、年终奖等。四、实习成果归属1.乙方在实习期间所形成的任何成果，包括但不限于技术成果、知识产权等，均属于甲方所有。2.乙方在实习期间所制作的任何作品，包括但不限于文字、图片、视频等，均属于甲方所有。五、保密条款1.乙方在实习期间，接触到的甲方商业秘密、技术秘密和其他秘密信息，均应予以保密。2.乙方同意在实习结束后，继续对甲方的秘密信息保密，保密期限为：__________年。六、违约责任1.任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。2.乙方在实习期间，如有违法、违规行为，甲方有权终止实习协议，并要求乙方承担相应的法律责任。七、争议解决1.本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（实习生）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司简介3.实习岗位职责说明4.实习工作计划5.保密协议6.知识产权归属确认函7.甲方公司规章制度8.实习生管理制度9.甲方公司组织架构图10.乙方实习评价表二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成实习任务，或未达到甲方规定的实习要求。2.乙方在实习期间，泄露甲方商业秘密、技术秘密或其他秘密信息。3.乙方在实习期间，违反国家法律法规、甲方公司规章制度。4.乙方在实习期间，损害甲方公司利益，如侵占公司财产、破坏公司设备等。5.甲方未按约定提供乙方实习条件，如工作场所、培训、指导等。6.甲方未按约定支付乙方实习工资、福利待遇。7.甲方未按约定提供乙方实习成果的归属确认。三、法律名词及解释：1.实习期：指乙方在甲方公司进行实践学习的时间段。2.实习工资：指甲方支付给乙方的报酬，用于补偿其在实习期间的工作。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的技术信息。5.知识产权：指乙方在实习期间创造的、依法享有著作权、专利权等权益。6.保密期限：指乙方对甲方秘密信息承担保密义务的时间段。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方实习期间出现违约行为，甲方应与乙方沟通，要求其改正。如乙方不改正，甲方有权终止实习协议，并要求乙方承担违约责任。2.甲方未按约定提供实习条件，乙方有权要求甲方履行协议。如甲方不履行，乙方有权解除实习协议，并要求甲方赔偿损失。3.甲方未按约定支付实习工资、福利待遇，乙方有权要求甲方支付。如甲方不支付，乙方有权向劳动监察部门投诉或提起诉讼。4.甲方未按约定提供实习成果的归属确认，乙方有权要求甲方确认。如甲方不确认，乙方有权要求甲方支付相应的赔偿。5.如双方在履行实习协议过程中产生争议，应及时沟通协商，寻求和解。如协商无果，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为公司、企业等用人单位，乙方为在校学生或应届毕业生。2.乙方通过甲方提供的实习机会，提升自身实践能力和专业技能。3.甲方为乙方提供实习条件，培养乙方成为公司的人才储备。4.双方在实习期间建立劳动关系