会计法律制度练习试卷1（共253题）

会计法律制度练习试卷1（共9套）（共253题）会计法律制度练习试卷第1套一、单项选择题(本题共8题，每题1.0分，共8分。)1、根据规定,会计从业资格管理机构对申请人申请颁发会计从业资格证书,会计从业资格管理机构能够当场作出决定的,应当当场作出颁发会计从业资格证书的书面决定;不能当场作出决定的,应当自受理之日起()作出是否颁发会计从业资格证书的决定;如上述期间不能作出决定的,经会计从业资格机构负责人批准,可以延长10日,并将延期理由告知申请人。A、10日内B、15日内C、20日内D、30日内标准答案：C知识点解析：暂无解析2、持证人员从事会计工作,应当自从事会计工作之日起法定期限内,到单位所在地会计从业资格管理机构办理注册会计登记。该法定期限为()。A、30日内B、60日内C、90日内D、180日内标准答案：C知识点解析：暂无解析3、会计人员每年接受培训(面授)的时间累计不少于()。A、12小时B、24小时C、36小时D、48小时标准答案：B知识点解析：暂无解析4、会计人员继续教育实行登记管理。会计人员按照要求接受培训,考核合格并取得相关证明的,应在()向继续教育主管部门办理继续教育登记。A、30日内B、60日内C、90日内D、180日内标准答案：C知识点解析：暂无解析5、会计法律制度规定,国家机关、国有企业、事业单位会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在本单位会计机构中担任()工作。A、工资核算B、成本费用核算C、出纳D、档案管理标准答案：C知识点解析：暂无解析6、根据《会计法》规定,私设会计账簿的,县级以上人民政府财政部门对其直接负责的主管人员和其他责任人员可以处()的罚款。A、2000元以上2万元以下B、3000元以上3万元以下C、3000元以上5万元以下D、5000元以上5万元以下标准答案：A知识点解析：暂无解析7、根据《会计法》规定,伪造、变造会计凭证、会计账簿、编制虚假财务会计报告尚不构成犯罪的,县级以上人民政府财政部门对其直接负责的主管人员和其他责任人员可以处()的罚款。A、2000元以上2万元以下B、3000元以上3万元以下C、3000元以上5万元以下D、5000元以上5万元以下标准答案：C知识点解析：暂无解析8、下列各项中,不属于对伪造、变造会计凭证、会计账簿、编制虚假财务会计报告行为行政处罚的是()。A、罚款B、责令限期改正C、吊销会计从业资格证书D、撤职标准答案：B知识点解析：暂无解析二、多项选择题(本题共12题，每题1.0分，共12分。)9、根据规定,取得会计从业资格证书的基本条件包括()。标准答案：A,B,C知识点解析：暂无解析10、下列各项中,属于会计人员继续教育内容的有()。标准答案：A,B,C,D知识点解析：暂无解析11、根据规定,下列各项中,实行全国统一考试制度的有()。标准答案：A,B知识点解析：暂无解析12、根据《会计法》规定,下列各项中,属于出纳人员不得兼管的工作有()。标准答案：A,B,D知识点解析：暂无解析13、下列各项中,任用会计人员应当实行回避制度的单位有()。标准答案：A,B,D知识点解析：暂无解析14、根据会计人员回避制度,国家机关、国有企业、事业单位的单位负责人的直系亲属不得担任本单位的()。标准答案：C,D知识点解析：暂无解析15、根据《会计法》规定,一般会计人员办理交接手续由()监交。标准答案：B,D知识点解析：暂无解析16、根据《会计法》规定,移交人员对移交的会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料的()承担法律责任。标准答案：A,B知识点解析：暂无解析17、根据《会计法》规定,会计人员有下列()的行为,情节严重的,由县级以上人民政府财政部门吊销其会计从业资格证书。标准答案：A,B,D知识点解析：暂无解析18、根据《会计法》规定,有下列()行为的,由县级以上人民政府财政部门责令限期改正,对单位并处3000元以上50000元以下的罚款,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处2000元以上20000元以下的罚款。标准答案：A,B,D知识点解析：暂无解析19、根据《会计法》规定,会计人员有下列()行为的,不论情节是否严重,由县级以上人民政府财政部门吊销其会计从业资格证书。标准答案：B,C知识点解析：暂无解析20、根据《会计法》规定,单位负责人对依法履行职责、抵制违反会计法规定的会计人员,以下列()方式进行打击报复构成犯罪的,依法追究刑事责任。标准答案：A,B,D知识点解析：暂无解析三、判断题(本题共6题，每题1.0分，共6分。)21、任何单位和个人对违反《会计法》和国家统一的会计制度规定的行为,应当检举。()A、正确B、错误标准答案：B知识点解析：暂无解析22、注册会计师可以以个人名义承接业务,但是必须与委托人签订审计业务约定书。()A、正确B、错误标准答案：B知识点解析：暂无解析23、国家机关、国有企业、事业单位任用会计人员应当实行回避制度。单位负责人的直系亲属不得在本单位会计机构中担任出纳工作。()A、正确B、错误标准答案：B知识点解析：暂无解析24、会计人员临时离职或者其他原因暂时不能工作的,不必办理交接手续。()A、正确B、错误标准答案：B知识点解析：暂无解析25、移交人员对移交的会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料的合法性、真实性承担法律责任。()A、正确B、错误标准答案：A知识点解析：暂无解析26、持证人员未办理注册、调转登记的,会计从业资格管理机构予以警告并责令限期改正;逾期不改正的,吊销其会计从业资格证书。()A、正确B、错误标准答案：B知识点解析：暂无解析四、综合题(本题共2题，每题1.0分，共2分。)27、2007年,某单位负责人授意财务部门随意调整利润计算、分配方法。分管财务人员指出这样是错误的,但被调离了会计岗位。当上级财政部门介入该事件的处理后,单位负责人辩解说:那位财务人员属于正常分流下岗,因为企业现在人员过剩,他个人不懂财务,对单位会计资料真实性没办法负责。同时,该单位向税务部门提供一套经营业绩差的财产会计报告,向主管部门提供一套粉饰过的业绩好的财务会计报告,原因是编制依据不同。要求:根据上述资料和会计法及有关法律法规规定,回答下列问题:(1)在本案例中,哪些情况违反了会计法规定?说明理由。(2)如有违反会计法规定的事项,如何处理?标准答案：(1)在本案例中,违反会计法规定的事项有:①单位负责人授意财务部门随意调整利润计算,分配方法不符合规定。《会计法》规定,单位负责人应当保证会计机构,会计人员依法履行职责,不得授意、指使、强令会计机构、会计人员违法办理会计事项。同时《会计法》规定各单位的会计处理方法不得随意变更。②财务人员指出单位负责人的做法是错误的却被调离会计岗位不符合规定。《会计法》规定,任何单位或者个人不得对依法履行职责,抵制违反会计法规定行为的会计人员实行打击报复。③该单位向税务部门和主管部门提供的财务会计报告编制依据不同,不符合规定。《会计法》规定,向不同的会计资料使用者提供的财务会计报告,其编制依据应当一致。(2)①对单位负责人授意财务部门随意调整利润计算分配方法的做法,由县级以上人民政府的财政部门责令限期改正。同时可以对单位并处3千元以上5万元以下的罚款。对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处2千元以上2万元以下的罚款。构成犯罪的,应当依照刑法规定分别定罪、量刑。②单位负责人对依法履行职责,抵制违反《会计法》规定行为的会计人员以降级、撤职、调离工作岗位、解聘或者开除等方式实行打击报复,尚不构成犯罪的,由其所在单位或者有关单位依法给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。对受打击报复的会计人员,应当恢复其名誉和原有的职务、级别。③对该单位向税务部门和主管部门提供的财务会计报告编制依据不一致的行为,由县级以上人民政府的财政部门责令限期改正,同时可以对单位并处3000元以上5万元以下罚款。对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处2000元以上2万元以下的罚款。持证人员有上述行为情节严重的,吊销其会计从业资格证书。构成犯罪的,追究刑事责任。知识点解析：暂无解析28、2007年度,某服装公司发生了以下事项:(1)主管债权债务账目登记的会计人员丁某外出学习一个月,公司一时找不到合适人选,决定由出纳杨某兼任。丁某与杨某未办理交接手续。杨某接替丁某工作后,为分清责任,杨某自己另立账簿登账。(2)存货计价方法发生了变更,原1月到3月份为先进先出法,4月份起改为后进先出法,在财务会计报告中也未说明变更原因。(3)处理生产服装剩余的边角料,取得收入2000元,出纳杨某将该笔收入在公司会计账册之外另行登记保管。(4)有一张已入账购货发票,大写金额为叁仟伍佰陆拾元,小写金额由原来的3650元更正为3560元。(5)3月份会计报告的结账日为3月30日,会计报告由公司负责人和主管会计工作的负责人、会计机构负责人盖章后向外报送。(6)4月15日,公司有一批保管期满的会计档案按规定需要销毁。公司档案部门编制了会计档案销毁清册,由档案部门负责人在会计档案销毁清册签字后于当天销毁。后经查实,销毁的会计档案中有一些是保管期满但未结清的债权债务原始凭证。(7)6月1日,从外省招聘一名具有会计师资格的会计人员,该会计师持有外省的会计从业资格证书,6月8日,该会计师向原注册登记的会计从业资格管理机构办理调出手续,至12月25日,该会计师仍未向调入单位所在地区的会计从业资格管理机构办理调入手续。要求:根据上述资料和会计法及有关法律法规规定,以上哪些事项不符合法律规定?说明理由。标准答案：(1)杨某兼任丁某债权债务账目登记不符合《会计法》规定。《会计法》规定,出纳人员不得兼任收入、费用、债权债务账目的登记工作。丁某与杨某未办理交接手续不符合《会计基础工作规范》规定。《会计基础工作规范》规定,会计人员临时离职或者因其他原因暂时不能工作的,都要办理交接手续。杨某接替丁某后,自己另立账簿不符合《会计基础工作规范》规定。《会计基础工作规范》规定,接管人员应继续使用移交前的账簿,不得擅自另立账簿,以保证会计记录前后衔接、内容完整。(2)该公司存货计价方法发生变更不符合《会计法》规定。《会计法》和国家统一的会计制度规定,各单位采用的会计处理方法,前后各期应当一致,不得随意变更;确有必要变更的,应当按照国家统一的会计制度的规定变更,并将变更的原因、情况及影响在财务会计报告中予以说明,以便于会计资料使用者了解会计处理方法变更对其会计资料影响的情况。(3)处理边角料收入在公司会计账册之外另行登记保管的做法不符合《会计法》规定。《会计法》规定,各单位发生的各项经济业务事项应当统一进行会计核算,不得违反规定私设会计账簿进行登记核算。(4)已入账购货发票上金额更正不符合《会计法》规定。《会计法》规定,原始凭证金额有错误的,应当由出具单位重开,不得在原始凭证上更正。(5)会计报告结账日为3月30日不符合《企业财务会计报告条例》规定。《企业财务会计报告条例》规定,半年度、季度、月度结账日分别为公历年度每半年、每季、每月的最后一天。会计报告签章不符合《会计法》规定。《会计法》规定,企业对外提供的财务会计报告由企业负责人和主管会计工作的负责人、会计机构负责人(会计主管人员)签名并盖章。(6)公司档案部门销毁会计档案的做法不符合规定。《会计档案管理办法》规定,会计档案保管期满,需要销毁时,应由本单位档案管理机构提出销毁意见,会同本单位的会计部门共同鉴定,严格审查,编造销毁清册,报单位负责人批准后,由单位档案管理机构和会计机构共同派员监销。销毁保管期满但未结清的债权债务原始凭证的行为也不符合规定。《会计档案管理办法》规定,对于保管期满但未结清债权债务的原始凭证和涉及其他未了事项的原始凭证,不得销毁,而应当单独抽出立卷,保管到未了事项完结时为止。(7)公司从外省招聘一名具有会计师资格的会计人员没有办理会计从业资格证书调转手续不符合规定。《会计从业资格管理办法》规定,持证人员在不同会计从业资格管理机构管辖范围调转工作单位,且继续从事会计工作的,应当填写调转登记表,持会计从业资格证书,及时向原注册登记的会计从业资格管理机构办理调出手续;并自办理调出手续之日起90日内,持会计从业资格证书调转登记表和调入单位开具的从事会计工作证明,向调入单位所在地区的会计从业资格管理机构办理调入手续。知识点解析：暂无解析会计法律制度练习试卷第2套一、综合题(本题共33题，每题1.0分，共33分。)某国有公司的供销员张某从外地出差回来，到财务科报销差旅费。由于其开支的数额大，超过了财务制度规定的标准，财务科长李某只同意桉标准报销，超出部分由张某自理。另外，该公司会计小王发现供销员张某要求报销的接待客户餐费，是旧版失效的发票，金额为1000元。考虑到厂长已签名便同意报销，后被税务机关查出并罚款。为此，双方发生争吵，张某一怒之下，动手打伤了李某。事发之后，该公司经理对此作了如下处理:要求张某向李某赔礼道歉并作书面检查;李某的医药费及营养费由公司负责支付，养伤期间的工资和奖金照发;又考虑到张某是业务骨干，而且出差为公司揽回不少业务，因此，同意报销张某的全部差旅费。1、李某、张某和经理人各人的行为有没有违反《会计法》?为什么?标准答案：李某没有违反《会计法》，张某和经理都违反了《会计法》。因为李某坚持了《会计法》中有关会计核算的原则的规定，对于超出报销标准的不合理的原始凭证不予受理;而张某拿超出报销标准的不合理原始凭证和旧版失效的发票来报销，本已违反《会计法》中关于会计核算和会计资料真实性的要求，但张某不仅没有反省自己的行为，还动手打伤他人，又违反了《刑法》的有关规定;经理不仅没有制止张某的违法行为，反而为了公司的私利，包庇张某的行为，不顾《会计法》的规定，强令会计机构和会计人员报销不合理、不合法的会计凭证。知识点解析：暂无解析2、按《会计法》规定，小王是否承担责任?为什么?标准答案：小王要承担责任，因为按照《会计法》的规定，会计机构和会计人员有权拒绝不合理、不合法的会计凭证，并对厂长的违法行为予于纠正，但小王不仅没有这么做，反而接受了厂长的暗示，根据不合法的会计凭证进行会计核算，严重违反了《会计法》的规定，所以应该承担责任。知识点解析：暂无解析3、公司5月份发生以下事项:(1)公司档案管理部门会同财务部将已结账到期会计档案编造清册，报请公司负责人批准后，由财务部负责保管会计档案的张某在无他人在场时销毁。(2)会计人员李某因病休假两个星期，其会计工作需要他人代理。李某考虑休假结束后仍从事会计工作，故未办理会计工作交接手续。(3)因公司经理出差在外，财务部经理指定公司出纳赵某代理李某所管的固定资产明细账及收入、支出、费用明细账的记账登记工作。指出上述事项中哪些行为不符合会计法律制度的规定，并说明理由。标准答案：(1)无人监销不符合规定，各单位按规定销毁会计档案时，应由档案机构和会计机构共同派员监销。(2)未办理会计交接手续不符合会计制度规定。临时离职或因病不能工作需要接替或代理的，会计机构负责人、会计主管人员或单位领导人必须指定专人接替或者代理，并办理会计工作交接手续。(3)出纳代理赵某工作不符合规定。出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。知识点解析：暂无解析4、振兴公司是一家国有大型企业。2003年12月，公司召开董事会，董事长兼总经理胡某认为:财务会计报告专业性很强，我也看不懂，以前我在财务会计报告上签字盖章只是履行程序而已，意义不大，从今以后公司对外报送的财务会计报告一律改由范总会计师1人把关，其签字盖章后就可对外报出。分析胡某的观点有无不妥之处。标准答案：根据《会计法》的规定，公司对外报出的财务会计报告应当由企业负责人和主管会计工作的负责人、会计机构负责人签名并盖章;设置总会计师的，还应由总会计师签名并盖章。胡某的观点不符合《会计法》的规定。胡某应当在公司对外报出的财务会计报告上签名并盖章。知识点解析：暂无解析5、2003年5月10日，丙公司为了加强管理，提高工作效率，经董事会研究形成以下决议:加强货款回收工作，允许公司销售部门及其人员直接收取货款;从内部控制方法的角度，分析丙公司制定的内部控制制度决议内容的不妥之处。标准答案：内部会计控制制度的主要方法包括不相容职务相分离、授予批准控制、会计系统控制、预算控制、财产保全控制、风险控制、内部报告控制、电子信息技术控制等。丙公司为加快货款回收，允许公司销售部门及其销售人员直接收取货款，违背了不相容职务相互分离的原则，因为销售与收款属于不相容岗位，应当分设。知识点解析：暂无解析6、2004年5月，财政部驻省财政监察专员办事处在检查中，发现某市甲国有公司有重大经济违法嫌疑，随即要求与甲公司有经济业务关系的B银行提供有关甲公司的业务往来情况，B银行没有受理。分析董事长赵某的观点是否正确。标准答案：根据《会计法》的规定，国务院财政部门及其派出机构在对单位会计凭证、会计账簿、财务会计报告和其他会计资料是否真实、完整实施监督过程中，发现重大违法嫌疑时，可以向与被监督单位有经济业务往来的单位和被监督单位开设账户的金融机构查询有关情况，有关单位和金融机构应予以支持。因此，B银行不予受理是不符合法律规定的，应当受理。知识点解析：暂无解析海盛国有食品加工企业，2001年发生以下事项:(1)1月，该企业新领导班子上任后，作出了精减内设机构等决定，将会计科撤并到企业管理办公室(以下简称“企管办”)，同时任命企管办主任王某兼任会计主管人员。会计科撤并到企管办后，会计工作分工如下:原会计科会计继续担任会计;原企管办工作人员、王某的女儿担任出纳工作。企管办主任王某自参加工作后一直从事文秘工作，为了使王某尽快胜任会计主管人员岗位，企业同意王某半脱产参加会计培训班，并参加2002年会计从业资格考试。(2)2月，原会计科长与王某办理会计工作交接手续，人事科长进行监交。(3)8月，经该企业负责人批准，某业务往来单位因业务需要查阅了该企业2000年有关会计档案，对有关原始凭证进行了复制，并办理了登记手续。(4)10月，企管办在例行审核有关单据时，发现一张购买计算机的发票，其“金额”栏中的数字有更改现象，经查阅相关买卖合同、单据，确认更改后的金额数字是正确的，于是要求该发票的出具单位在发票“金额”栏更改之处加盖出具单位印章。之后，该企业予以接受并据此登记入账。7、该企业撤并会计机构、任命会计主管人员、会计工作岗位分工是否有违反法律规定之处?分别说明理由。标准答案：①该企业任命会计主管人员不符合规定。理由:根据《会计法》的规定，担任单位会计机构负责人(会计主管人员)的，除取得会计从业资格证书外，还应当具备会计师以上专业技职务资格或者从事会计工作三年以上经历。②王某女儿担任出纳工作不符合规定。理由:根据《会计基础工作规范》的规定，国家机关、国有企业、事业单位任用会计人员应当实行回避制度;会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在本单位会计机构中担任出纳工作。知识点解析：暂无解析8、该企业在办理会计工作交接、销毁会计档案中是否有违反法律规定之处?分别说明理由。标准答案：①原会计科长与王某办理会计工作交接手续时，企业人事科长进行监交不符合规定。理由:根据《会计基础工作规范》的规定，会计机构负责人(会计主管人员)办理交接手续时，由单位领导人负责监交。②该企业将一些保管期满，但尚未结清债权债务的原始凭证销毁不符合规定。理由:根据《会计档案管理办法》的规定，对于保管期满但未结清债权债务的原始凭证不得销毁，而应当单独抽出立卷，保管到未了事项完结时为止。知识点解析：暂无解析9、该企业向业务往来单位提供查阅会计档案、复制有关原始凭证是否符合法律规定?说明理由。标准答案：该企业提供查阅会计档案、复制原始凭证符合规定。理由:根据《会计档案管理办法》的规定，会计档案经本单位负责人批准，在不拆散原卷册的前提下，可以提供查阅或者复制，并办理登记手续。知识点解析：暂无解析10、该企业对购买计算机的发票的处理是否符合法律规定?说明理由。标准答案：该企业对购买计算机的发票的处理不符合规定。理由:根据《会计法》的规定，原始凭证金额有错误的，应当由出具单位重开，不得在原始凭证上更正。知识点解析：暂无解析胡某自担任某私营企业的会计以后，经常采用开“白头单”，现金结算不开发票或购买、开具假发票不入账，以及虚报从业人员、涂改账单和报送虚假报表等手段办理会计账务。由于多次未被税务机关查出，胡某受到老板的赏识和加薪。某次接受税务检查前，他又从其他企业高价买来空白统一发票，私刻发票专用章，擅自填写有关项目，以平衡企业的财务收支，企图逃避税务检查，但最终被税务机关发现并查处。11、胡某的行为有没有违反《会计法》?为什么?标准答案：胡某的行为已严重违反《会计法》;因为《会计法》明确规定伪造和变造会计凭证、账簿和财务会计报告属于违法行为，而胡某无视《会计法》的规定，任意开假发票、涂改账单报送虚假的财务会计报告，还私自购买发票，私刻发票专用章这些都严重违反了《会计法》。知识点解析：暂无解析12、依照《会计法》，对胡某应如何处理?标准答案：依照《会计法》规定，应对胡某作如下处理:①通报批评。②处以3000元以上50000元以下的罚款。③如果胡某是国家工作人员还要给予行政处分。④同时吊销胡某的会计从业资格证。⑤造成严重后果，构成犯罪的，还要追究刑事责任。知识点解析：暂无解析某市财政局在2002年4月《会计法》执法检查中，发现某小型企业为节省开支，只任用了两名会计，其中已取得会计师职称，并持有会计从业资格证书的王某被单位负责人指定为会计主管人员，负责登记总账，编制财务会计报告和稽核工作;另一名尚未取得会计从业资格证书的张某被单位负责人指定担任出纳工作，兼记日记账、各种明细账和会计档案的保管。该企业出纳员在单位负责人的授意下，将收到的下脚料销售款5000元另行存放不入账，以便负责人日常应酬。会计主管王某发现后，向上级主管部门举报，上级主管部门将检举材料一并转给该企业，责令其自行纠正。该企业负责人遂以工作需要为由，将会计主管王某调离会计工作岗位，另外聘用一名应届大学经济管理专业的毕业生担任会计主管人员。由于该会计主管人员经验不足使得该单位会计管理混乱，会计处理方法随意改变，会计核算中时有多报、漏记的会计差错发生，并仍按照单位负责人意图，私设小金库。13、上述哪些行为违反了《会计法》的规定?请逐项分析。标准答案：上述违反会计法的行为有:①任用尚未取得会计从业资格证书的张某担任出纳工作，违反了《会计法》第三十八条第一款“从事会计工作的人员，必须取得会计从业资格证书”的规定。②张某被单位负责人指定担任出纳工作，兼记日记账、各种明细账和会计档案的保管，违反了《会计法》第三十七条第一款“出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作”的规定。③出纳员在单位负责人的授意下，将收到的下脚料销售款5000元另行存放不入账，属于私设“小金库”，违反了《会计法》第十条关于“款项和有价证券的收付”应当知识点解析：暂无解析14、财政部门和有关部门对该企业违反会计法的行为应如何处理?标准答案：财政部门根据《会计法》第四十二条规定，对任用不符合《会计法》规定的会计人员、私设小金库和会计处理方法随意改变等违反《会计法》一般规定的行为应作出的处理是:①责令限期改正。该企业应当按照市财政部门的责令限期改正通知，更换会计主管人员，任用有会计从业资格证书的人担任出纳会计，将另行存放“小金库”的款项办理入账手续，调整和清理账目。②罚款。市财政部门根据违法行为的性质、情节及危害程度，在责令限期改正的同时，可以对单位并处3000元以上50000元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，可以处200知识点解析：暂无解析天力公司内部机构调整:会计李某负责会计档案保管工作，调离会计工作岗位，离岗前与接替者王某在财务科长的监交下办妥了会计工作交接手续。李某负责会计档案工作后，公司档案管理部门会同财务科将已到期会计资料编造清册，报请公司负责人批准后，由李某自行销毁。年底，财政部门对该公司进行检查时，发现该公司原会计李某所记的账目中有会计作假行为，而接替者王某在会计交接时并未发现这一问题。财政部门在调查时，原会计李某说，已经办理会计交接手续，现任会计王某和财务科长均在移交清册上签了字，自己不再承担任何责任。15、公司销毁档案是否符合规定?标准答案：公司销毁档案不符合会计法律制度的规定。根据会计档案管理办法的规定，保管期满的会计档案，应由单位档案管理机构提出销毁意见，会同会计机构共同签订，报单位负责人批准后，由单位档案管理机构和会计机构共同派员监销。知识点解析：暂无解析16、公司负责人是否对会计作假行为承担责任?简要说明理由。标准答案：公司负责人对会计作假行为应当承担责任。《会计法》规定:“单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责”、“单位负责人应当保证会计机构、会计人员依法履行职责，不得授意、指使、强令会计机构、会计人员违法办理会计事项。”知识点解析：暂无解析17、原会计李某的说法是否正确，简要说明理由。标准答案：李某的说法不正确。《会计法》规定，交接工作完成后，移交人员所移交的会计凭证、会计账簿、财务会计报告和其他会计资料是在其经办会计工作期间内发生的，应对这些会计资料的真实性、完整性负责，即便接替人员在交接时因疏忽没有发现所接会计资料在真实性、完整性方面的问题，如事后发现仍由原移交人员负责，原移交人员不应以会计资料已移交而推脱责任。知识点解析：暂无解析2003年1月，某服装厂发生如下事项:(1)7日，该厂会计人员郑某脱产学习一个星期，会计科长指定出纳王某兼管郑某的债权债务账目的登记工作，未办理会计工作交接手续。(2)10日，该厂档案科同会计科销毁了一批保管期限已满的会计档案，未报经厂领导批准，也未编造会计档案销毁清册。销毁后未履行任何手续。(3)该厂2002年度亏损20万元。20日，会计科长授意会计人员采取伪造会计凭证等手段调整企业的财务会计报告，将本年度利润调整为盈利50万元，并将调整后的企业财务会计报告经厂长及有关人员签名、盖章后向有关单位报送。18、出纳王某临时兼管郑某的债权债务账目的登记工作是否符合规定?标准答案：不符合规定。出纳人员不得兼管债权债务账目的登记工作。知识点解析：暂无解析19、会计人员郑某脱产学习一个星期，是否需要办理会计工作交接手续?标准答案：需要办理会计工作交接手续。知识点解析：暂无解析20、该服装厂档案科会同会计科销毁保管期满的会计档案在程序上是否符合规定?为什么?标准答案：不符合规定。会计档案保管期满需要销毁的，需编造会计档案销毁清册，经单位负责人签署意见同意后方可销毁，销毁后，监销人应当在会计档案销毁清册上签章，并将监销情况报告单位负责人。知识点解析：暂无解析21、该服装厂厂长对会计科长授意会计人员采取伪造会计凭证等手段调整企业财务会计报告的行为是否承担法律责任?为什么?标准答案：应承担法律责任。根据我国《会计法》的规定，单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责。知识点解析：暂无解析22、(1)2003年，A股份有限公司以“财政部门无权对股份有限公司进行会计检查”为由，拒绝市财政局的年度检查。(2)2003年4月，市财税部门对B公司在进行例行检查中发现，B公司3月份会计王某休产假，公司一时找不到合适人选，决定由出纳李某兼任王某的收入、费用账目的登记工作。简要分析上述事项是否正确。标准答案：(1)A公司拒绝市财政局对该公司会计工作检查的理由不符合我国《会计法》的规定。理由是:《会计法》规定，财政部门代表国家对各单位的会计工作实行监督。各单位必须自觉接受财政等部门的监督、检查。县级以上地方各级人民政府财政部门管理本行政区域内的会计工作。市财政局有权对A公司进行会计检查。(2)B公司让出纳李某兼任王某的收入、费用账目登记工作不符合我国《会计法》的规定。理由是:我国《会计法》规定，出纳人员不得兼任收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。知识点解析：暂无解析23、2004年4月，某市财政局派出检查组对市属某企业的会计工作进行检查。检查中了解到以下情况:(1)2003年10月，新厂长李某上任后，在未报经主管单位同意的情况下决定将原会计科科长赵某调到计划科任科长，提拔会计钱某任科长，并将厂长孙某战友的女儿李某调入该厂会计科任出纳，兼管会计档案保管工作。李某没有会计证。(2)2003年11月，会计周某申请调离该厂，厂人事部门在其没有办清会计工作交接手续的情况下，即为其办理了调动手续。(3)2003年12月10日，该厂从现金收入中直接支取5万元用于职工福利。会计科长吴某称当时曾口头向厂长反映这样做不妥，但厂长仍要求其办理。(4)该厂2002年10月以来的现金日记账和银行存款日记账是用圆珠笔书写的，未按页次顺序连续登记，有跳行、隔页现象。请分析上述情况中哪些行为不符合国家规定，并说明理由。标准答案：(1)情况(1)中有以下行为不符合规定:①厂长在未报经主管单位同意的情况下，将会计科长赵某调任计划科长，提拔会计钱某任会计科长的行为不符合规定。理由是:《会计法》规定，对国有企业会计机构负责人、会计主管人员的任免，应当经过主管单位的同意。②厂长将其战友的女儿李某调入该厂会计科任出纳，兼管会计档案保管工作的行为不符合规定。理由是:第一，《会计基础工作规范》规定，未取得会计证的人员，不得从事会计工作。第二，《会计法》规定，出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管等工作。(2)情况(2)中会计周某没有办清会计工作交知识点解析：暂无解析24、2004年5月，某市财政局派出检查组对某国有企业的会计工作进行检查。检查中了解到以下情况:(1)2004年3月，厂长将其侄女李某调入该厂财务科任出纳，李某为某大学会计系本科毕业，现正在申请办理会计从业资格证书，同时任命原会计人员张某担任会计主管人员，张某自2002年12月份取得会计从业资格证书，现正参加会计中级职称学习。(2)2004年3月，会计刘某申请调离该厂。因刘某当时正生病住院，无法到场办理会计工作交接手续，就自己委托其他会计代办，交接无误后人事部门才为其办理了调动手续。(3)2004年2月5日，该厂档案科会同财务科编制会计档案销毁清册。经厂长签字后，按规定程序进行了监销。经查实，销毁的会计档案中有一些是正在建设项目的原始凭证。(4)该厂新任会计主管张某，因公司业务需要出差中断会计继续教育，2004年继续教育时间实际只有20小时。(5)出纳员周某除登记日记账、各种明细账外，兼任会计档案的保管工作。因特殊情况，周某请示财务主管，财务主管批准同意后将本单位的会计档案外借。请指出上述情况中哪些行为不符合国家规定，并说明理由。标准答案：(1)李某任出纳不符合规定;会计主管张某任职资格不符合规定。因为李某尚未取得会计从业资格证书，会计从业人员必须具备会计从业资格证书;会计主管人员除取得从业资格证书外，还须具备会计师以上职业资格或从事会计工作经历3年，张某未达到会计师以上资格，从业经历不满3年。(2)刘某自行委托其他会计代办交接手续不符合规定。会计人员因生病或其他特殊原因不能办理工作交接，需经单位负责人批准后才可委托他人代办交接。(3)销毁保管期满但正在项目建设的原始凭证不符合规定。到期未结清的债权债务原始凭证，到期不得销毁，应单独抽出知识点解析：暂无解析25、审计机关对某股份有限公司2000年财务情况进行审计时，发现有以下行为:(1)公司作为一般纳税人，在未发生存货购入业务的情况下，从其他企业买入空白增值税发票，并在发票上注明购入商品，买价2000万元，增值税额340万元。财务部门以该发票为依据，编制购入商品的记账凭证;纳税申报时作为增值税进项税额抵扣税款。(2)会计人员有充分证据证明以上行为属公司总经理强令会计人员所为。(3)公司销售商品开出发票时，“发票联”内容真实，但本单位“记账联”和“存根联”的金额比真实金额小。会计以“记账联”编制记账凭证，登记账簿，导致少记销售收入900万元，少记增值税额153万元。以上三种行为分别属于什么行为，应如何处理?标准答案：公司事实(1)属于违反会计法的伪造会计凭证行为;公司事实(2)表明其实质属单位责任人强令会计人员伪造会计凭证的行为:公司事实(3)属于变造会计凭证的违法行为。公司负责人对以上造成会计工作和会计资料不真实的情况承担行政责任:构成犯罪的，应追究刑事责任。应更正不真实的会计凭证和会计账簿，规范会计行为。对负有责任的会计机构负责人、会计人员，应依法追究行政责任:构成犯罪的，还应追究刑事责任。知识点解析：暂无解析26、1997年12月10日，新华厂从现金收入中直接支取5万元用于职工福利。会计科长刘某称当时曾口头向厂长反映这样做不妥，但厂长仍要求其办理。该行为是否合法，请说明理由。标准答案：该行为有两点不符合规定:(1)该厂从现金收入中直接支取5万元用于职工福利的行为不符合规定。理由是:《现金管理暂行条例》规定，各银行开户单位支付现金，可以从本单位库存现金限额中支付或者从开户银行提取，不得从本单位的现金收入中直接支付(即坐支)。(2)会计科长刘某仅以口头方式向厂长反映坐支行为，不符合法律规定。理由是:《会计法》规定，会计机构、会计人员对认为是违法的收支应当制止和纠正。制止、纠正无效的，应当向单位领导人提出书面意见，要求处理。知识点解析：暂无解析27、宏达厂1997年10月以来的现金日记账和银行存款日记账是用圆珠笔书写的，未按页次顺序连续登记，有跳行、隔页现象。指出其做法不对之处，并说明理由。标准答案：有以下行为不符合规定:(1)现金日记账和银行存款日记账用圆珠笔写不符合规定。理由是:根据《会计基础工作规范》的规定，登记账簿要用蓝黑墨水或者碳素墨水书写，不得用圆珠笔或者铅笔书写。(2)会计账簿未按页次顺序连续登记，有跳行、隔页现象不符合规定。理由是:根据《会计基础工作规范》的规定，各种账簿要按页次顺序连续登记，不得跳行、隔页。知识点解析：暂无解析28、某厂厂长作出了如下决定:(1)免去张某会计科长职务。(2)出纳员王某调厂长总务科工作，其出纳由稽核员陈某兼任。(3)鉴于没有会计科科长的合适人选，将会计科并入本厂计划科，由计划科长行使会计机构负责人的职权。该决定已经执行。根据上述情况，指出哪些做法违反了法律和行政法规的决定?为什么?标准答案：(1)厂长李某作出的免去会计科长职务，由计划科长行使会计机构负责人职权的决定不合法。因为国有企业会计机构负责人的任免应当经过上级单位同意。(2)厂长李某作出的由稽核员兼任出纳工作的决定不合法。因为出纳员不得兼任稽核工作。知识点解析：暂无解析29、某市财政局组织本局全体干部学习《会计法》。财政局长刘某在学习班上讲述了以下观点:(1)“按照《会计法》规定，我局管理全市会计工作，这既是权力，更是责任，因此，我们要带头学好、执行好《会计法》。”(2)“我作为财政局长，既是财政局会计行为的责任主体，也是本地区会计管理工作的重要责任者之一。”(3)“我虽是财政局会计行为的责任主任，但做好本局会计工作，需要会计人员和全体干部职工的共同努力。”(4)“以前我总是让会计人员替我在会计报表上盖章，对照《会计法》，这样做是不对的，以后对外报送的财务会计报告，我都要签字盖章并认真审核把关。”(5)“财政部门要加强对各单位会计工作情况的监督检查，对违法违规的，要依法追究法律责任。”以上说法是否正确?为什么?标准答案：以上说法都正确。根据《会计法》有关规定，县级以上地方各级人民政府财政部门管理本行政区域内的会计工作，包括监督检查各单位的会计工作情况，这是法律赋予财政部门的职责，财政部门不应当仅理解为是权力，而是一种责任，财政部门应当认真履行法律赋予的职责，而且还应当带头执行《会计法》，同时，该财政局长作为财政局的法定代表人，应当在对外提供的财务会计报告上签字并盖章，对财政局的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责，并应当发挥会计人员和其他干部职工的积极性。所以，以上说法都正确。知识点解析：暂无解析30、请问下列编制财务会计报告的做法是否违背《会计法》规定，为什么?(1)某单位鉴于业务量不大，直接根据记账凭证编制会计报表。(2)某外商投资企业按我国会计制度设置会计账簿编报财务会计报告，同时又按其境外母公司会计制度的要求向境外母公司编报会计报表。(3)某银行按不同的币种进行日常核算，期末统一折算为人民币编报财务会计报告。(4)某外商独资经营企业平时采用英文记账，期末使用中文编制财务会计报告。标准答案：(1)根据《会计法》第二十条“财务会计报告应当根据经过审核的会计账簿记录和有关的资料编制”的规定，所以(1)中的做法不正确。(2)“某外商投资企业按我国会计制度设置会计账簿编报财务会计报告”属于法定事项，符合《会计法》规定:“同时又按其境外母公司会计制度的要求向境外母公司编报会计报表”属于法定之外事项，不违背《会计法》规定。因此，(2)中的做法正确。(3)根据《会计法》第十二条的规定，“会计核算以人民币为记账本位币。业务收支以人民币以外的货币为主的单位，可以选定其中一种货币。作为记账本位币，但是编制的会计知识点解析：暂无解析31、审计部门在对某企业进行检查时，发现该企业存在下列情况:(1)用限额领料单代替记账凭证。(2)该单位出纳人员兼任应付账款账目的登记工作。(3)经单位负责人批准，财务科将5000000元汇至某证券公司用于股票投资。(4)将超过税法规定的业务招待费10500元计入管理费用。请指出以上做法是否符合国家有关规定，并说明理由。标准答案：(1)限额领料单具备了记账凭证的基本要素，所以可以用限额领料单代替记账凭证，符合国家统一会计制度的规定。(2)根据国家统一的会计制度的规定，出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权、债务账目的登记工作，而该企业出纳人员兼任了应付账目的登记工作，不符合国家统一的会计制度的要求。(3)该经济事项属于企业内部资金使用问题，不属于国家统一的会计制度所规定的内容，企业这么做，是完全可以的。(4)根据会计权责发生制原则和收入与费用相配比的原则，企业发生的业务招待费应作为管理费。知识点解析：暂无解析32、某公司会计部经理小刘提出要调走，董事长说:“让销售经理小张到会计部当经理吧。会计部经理这个位置很关键。小张虽是学工程的，也没接触过会计工作，但组织能力挺强的。可以边干边学嘛!”接着，他又对总会计师张某说:“让小张明天就到位，陈总你组织办一下他们的工作交接，并负责监交。”以上说法有何不妥?标准答案：(1)董事长李某关于“让销售部经理小张到会计部当经理，小张虽是学工程的，也没接触过会计工作，但组织能力挺强的，可以边干边学”的说法是不正确的。《会计法》第三十八条规定:“从事会计工作的人员，必须取得会计从业资格证书。担任会计机构负责人(会计主管人员)的，除取得会计从业资格证书外，还应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作3年以上经历。”知识点解析：暂无解析33、资料:万民公司是一家国有大型企业。2002年12月，公司总经理针对公司效益下滑、面临亏损的情况，电话请示正在外地出差的董事长。董事长指示把财务会计报告做得漂亮些，总经理把这项工作交给公司总会计师，要求按董事长意见办，总会计师按公司领导意图，对当年度的财务会计报告进行了技术处理，虚拟了若干笔无交易的销售收入从而使公司报表由亏变盈，经诚信会计师事务所审计后，公司财务会计报告对外报出，2003年4月，在《会计法》执行情况检查中，当地财政部门发现该公司存在重大会计作假行为，依据《会计法》及相关法律，下达了行政处罚告知书。万民公司相关人员接到行政处罚告知书后，均要求举行听证会。在听证会上，有关当事人作了如下陈述:公司董事长称:“我前一段时间出差在外，对公司情况不太了解，虽然在财务会计报告上签名并盖章，但只是履行会计手续，我不能负任何责任。具体情况可由公事总经理予以说明。”公司总经理称:“我是搞技术出身的，主要抓公司的生产经营，对会计我是门外汉，我虽在财务会计报告上签名并盖章，那也只是履行程序而已。以前也是这样做的，我不应承担责任，有关财务会计报告情况应由公司总会计师解释。”公司总会计师称:“公司对外报出的财务会计报告是经过诚信会计师事务所审计的，他们出具了无保留意见的审计报告。诚信会计师事务所应对本公司财务会计报告的真实性、完整性负责，承担由此带来的一切责任。”根据我国会计法律、法规、制度规定，分析公司董事长、总经理、总会计师在听证会上的陈述是否正确，并分别说明理由。标准答案：(1)在分析董事长的陈述是否符合会计法律、法规、制度的规定时，应紧扣《会计法》对单位负责人会计责任的规定，并强调指出，这一规定不因单位负责人当时是否在场而改变，更何况该公司的会计造假行为实际上是由董事长授意指使的。(2)在分析总经理的陈述是否符合会计法律、法规、制度的规定时，应指出总经理和单位负责人、主管会计工作的负责人、会计机构负责人(会计主管人员)一样，都是财务会计报告的责任人，应承担相应的法律责任，不能以不懂会计专业相推脱。事实上，该公司总经理也参与了会计造假。(3)在分析总会计师的陈述是否符合会计知识点解析：暂无解析会计法律制度练习试卷第3套一、综合题(本题共24题，每题1.0分，共24分。)资料:(1)国有控股公司甲公司与私营企业乙公司之间为长期往来业务单位。甲公司资金充足，乙公司资金周转出现暂时困难，向甲公司提出借款要求。甲公司为照顾客户关系，同时充分利用闲置资金同意乙公司的借款请求，双方于2001年3月8日签订借款合同，甲公司同意向乙公司提供60万元、期限为6个月、月利率为1.9%的贷款。合同分别由甲公司主管经营的副总经理，乙公司法人代表签字，并加盖了公章。(2)3月15日，乙公司根据合同到甲公司提款时甲公司财务科长以合同不合法为由拒绝付款，财务科长同时以书面形式向甲公司总经理(法人代表)报告了拒付的理由及处理意见，请求总经理及时作出处理决定。20天后，甲公司总经理仍未作任何答复。主管经营的副总经理下令财务科出纳人员直接以销货现金收入支付货款，出纳人员被迫办理。(3)贷款到期后乙公司以借款不合法为由拒绝还款。甲公司总经理认为财务科长失职，撤销财务科长职务。根据我国相关法律、法规的规定，回答下列问题:1、甲公司能否与乙公司签订借款合同?副总经理签字对外贷款是否符合内控制度的规定?说明理由。标准答案：(1)不可以签订借款合同。按规定甲公司不具备贷款人的资格，即使资金充足，为充分利用暂时闲置的资金获取利润，也不能直接借款给乙公司，应委托银行贷款给乙公司。副总经理签字对外贷款不符合内控制度的规定。根据《会计法》规定，单位的重大对外投资、资产处置、资金调度等重大事项的决策与执行相互监督、相互制约的程序应当明确。单位重大事项应当经特殊授权审批控制，副总经理未经授权不得签字对外贷款。知识点解析：暂无解析2、分析总经理、财务科长以及出纳人员的行为是否符合规定?说明理由。标准答案：(2)总经理对财务科长提出的书面意见未及时处理不符合规定。根据会计法律制度规定，对违反《会计法》和国家统一会计制度规定的行为，会计机构和会计人员提出的书面意见，单位负责人应当在收到后10天内及时处理。甲公司总经理超过20天未作答复不符合规定。甲公司财务科长拒绝付款，并以书面形式向总经理提出了拒付的理由及处理意见符合规定。会计机构、会计人员对违反《会计法》和国家统一会计制度的事项，应当予以拒绝办理，并向单位负责人书面报告。财务科长的做法是正确的。出纳人员直接以销货收入支付货款不符合规定。根据金融法律制度规定知识点解析：暂无解析3、甲公司总经理撤销财务科长职务是否正确?应如何处理?标准答案：(3)不正确。根据会计法律制度规定，单位负责人不得对依法履行职责、抵制违反会计法行为的会计人员实行打击报复。对于忠于职守的财务科长应该给予奖励。对被撤职的财务科长应该恢复名誉，恢复原有的职务、级别。知识点解析：暂无解析某中外合资企业，2004年发生以下事项:(1)为减少办事环节，提高工作效率，企业决定今后单位财务会计报告由财务经理签字、盖章后就可直接报送给相关部门和人员。(2)经企业会计主管人员批准，该企业的一个客户因业务需要，查阅了该企业2003年的有关会计档案，并对有关原始凭证进行了复制。企业客户的经办人支付了复印费。(3)年底企业按规定进行结账，但提供的记账凭证未附原始凭证。(4)中外两方的出资者在合作过程中，就一些问题产生了分歧:①在总会计师设置的问题上，中方出资者强调要设置总会计师，以加强对企业财务工作的领导，而外方则认为已有单位领导分管，故没有必要再设置总会计师。②在对企业账目审计的问题上，中方出资者坚持要求聘请注册会计师审计本企业账目，而外方认为企业内部有审计部门，可以进行审计，故不必再聘请外部审计人员。根据上述资料，结合我国会计法律制度及相关法律法规的规定，回答下列问题:4、该企业财务会计报告的报送是否符合规定?说明理由。标准答案：不符合规定。根据《会计法》的规定，财务会计报告应当由单位负责人和主管会计工作的负责人、会计机构负责人(会计主管人员)签名并盖章;设置总会计师的单位，还须由总会计师签名并盖章。知识点解析：暂无解析5、该企业提供会计档案、复制原始凭证的做法是否符合规定?说明理由。标准答案：不符合规定。根据《会计基础工作规范》的规定，原始凭证不得外借，其他单位如因特殊需要使用原始凭证时，经单位会计机构负责人、会计主管人员批准，可以复制。向外单位提供的原始凭证复印件，应当在专设的登记簿上登记，并由提供人员和收取人员共同签名或者盖章。该企业提供会计档案、复制原始凭证未经单位会计机构负责人批准，并未办理规定手续。知识点解析：暂无解析6、该企业结账时，提供未附原始凭证的记账凭证是否符合规定?说明理由。标准答案：符合规定。根据《会计基础工作规范》的规定，结账的记账凭证可以不附原始凭证。知识点解析：暂无解析7、请你对中外两方出资者发生的分歧进行分析评判，并说明理由。标准答案：可不再设置总会计师，中方出资者应作出让步。根据《会计法》及相关法规规定，国有的和国有资产占控股地位或者主导地位的大、中型企业必须设置总会计师，对于其他单位，是否设置总会计师可以根据实际情况由各单位自行决定。该企业为中外合资企业，是否设置总会计师应由该企业自行决定。由于该企业已有领导专门分管财务工作，故可以不再设置总会计师。该企业可以聘请注册会计师审计账目，中方出资者应当坚持。企业的内部审计属于一种内部会计监督，缺乏独立性，而注册会计师审计则是一种社会监督或外部监督，具有独立性和公正性。企业聘请注册会计师审知识点解析：暂无解析某研究设计院对总会计师岗位进行公开招聘和竞争上岗。在竞聘中，孙某认为:(1)要加强本单位的会计工作，首先要加强对会计工作的领导，实行总会计师负责制;其次要强化会计工作岗位责任制，出纳人员不得兼记账簿;第三要加大监督检查力度，对不合格的会计人员，由会计部门提出建议，经总会计师批准后予以解聘或吊销会计从业资格证书。(2)在总会计师的任职资格上，原则性强、知识面广是总会计师应具备的基本素质，自己既有统计师资格，又有会计师资格，具有在外资企业从事经济信息统计分析工作近10年的经历，始终恪守客观公正的职业准则，对会计、经济工作比较熟悉，具有担任总会计师的必备条件。(3)针对单位急需购置一批电脑，约需要30万元，这笔支出未纳入年度预算，但单位实行全额预算管理，资金调度困难，在年度预算的会议经费尚有30万元结余，建议与定点的会议中心协商一下，请他们帮助购买电脑，开具会议费发票用于报销。根据上述资料，结合我国相关会计法律制度，回答下列问题:8、在加强单位会计工作上，孙某的观点存在哪些错误?分别说明理由。标准答案：①孙某认为会计工作应当实行总会计师负责制的观点不正确。根据《会计法》规定，单位负责人对本单位会计工作和会计资料真实性、完整性负责，总会计师是在单位负责人领导下具体分管会计工作，对单位负责人负责。②孙某认为出纳人员不得兼记账簿的观点不正确。根据会计法律制度规定，出纳人员不得兼任收入、费用、债权债务账簿的登记工作，但可以兼记现金日记账和银行存款日记账。③孙某认为单位可以吊销会计从业资格的观点不正确。按照《会计法》的规定，只有县级以上人民政府财政部门才有权吊销会计从业资格证书。知识点解析：暂无解析9、孙某是否具备总会计师的任职资格?说明理由。标准答案：孙某不具备总会计师的任职资格。根据《总会计师条例》规定，总会计师除具有会计师专业技术资格，还应当主管一个单位或单位内部一个重要方面财务会计工作3年以上经历。孙某虽有会计师资格，但没有主管一个单位或单位内部一个重要方面财务会计工作3年以上经历。知识点解析：暂无解析10、孙某提出购买电脑的建议是否符合规定?说明理由。标准答案：不符合规定。根据《会计法》规定，各单位应当根据实际发生的经济业务事项进行会计核算，不得以虚假的经济业务事项进行核算。孙某建议让定点会议中心帮助购置电脑、开具会议费发票用于报销，属于伪造会计凭证的行为，违反《会计法》的规定。知识点解析：暂无解析11、某校会计专业毕业生黄晓，应聘于某公司担任出纳工作，由于公司人手少，要一人多职，黄晓除了出纳工作外还要兼管会计档案保管和往来账款的记账。这样做是否可行?为什么?标准答案：这样做不可行;因为根据《规范》规定，会计工作岗位可以一人一岗、一人多岗或者一岗多人。但出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。知识点解析：暂无解析12、2003年4月，某市财政局派出检查组对市属某钢铁厂的会计工作进行检查。检查中了解到以下情况:(1)2002年3月，新厂长刘某上任后，将其朋友的女儿小林调入该厂会计科任出纳，兼管会计档案保管工作，小林没有取得会计从业资格证书。(2)2002年4月，会计张某申请调离该厂，厂人事部门在其没有办清会计工作交接手续的情况下，即为其办理调动手续。(3)2001年1月，该厂档案科会同会计科编制会计档案销毁清册。经厂长签字后，按规定进行了监销。经查实，销毁的会计档案中有一些是保管期满但未结清的债权债务原始凭证。请指出上述情况中，哪些行为不符合法律规定，并说明理由。标准答案：全不符合法律规定。(1)因为根据规定，从事会计工作的人员必须取得从业资格证书，才能上岗工作，未取得会计从业资格证书的人员，不得从事会计工作。不符合对于内部牵制制度的要求，《规范》提出了示范性的要求。根据规定，会计工作岗位可以一人一岗，一人多岗或者一岗多人，但出纳人员不得兼管稽核，会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。(2)根据《会计法》和《会计基础工作规范》规定，会计人员工作调动或者因故离职的，必须将本人所经管的会计工作全部移交给接管人员，没有办清交接手续，不得调动或者离职。(3)在对保知识点解析：暂无解析某企业2月份发生如下事项:(1)12日，企业会计科会同档案科对单位会计档案进行了清理，编造会计档案销毁清册，将保管期已满的会计档案按规定程序全部销毁，其中包括一些保管期满但尚未结算债权债务的原始凭证。(2)23日，会计科在例行审核有关单据时，发现一张购买计算机的发票其金额栏的数字有更改迹象。经查阅相关买卖合同、单据，确认更改后的金额数字是正确的。于是，会计科要求该发票的出具单位在发票金额栏更改之处加盖出具单位印章。之后，该企业予以受理并据此登记入账。根据会计法律制度的有关规定，回答下列问题:13、该企业在销毁会计档案中是否有违反会计法律制度规定之处?说明理由。标准答案：有不合法之处。因为根据《会计档案管理办法》的规定，保管期满但未结清的债权债务原始凭证及其他未了结事项的原始凭证，不得销毁，应当单独抽出立卷，保管到未了事项完结时为止。知识点解析：暂无解析14、该企业对购买的计算机发票的处理是否符合法律规定?说明理由。标准答案：不符合法律规定。因为根据《会计法》和《会计基础工作规范》的要求，原始凭证金额出现错误的，不得更正，只能由原始凭证的开具单位重新开具。知识点解析：暂无解析2004年10月10日，甲公司收到一张应由甲公司与乙公司共同负担费用支出的原始凭证，甲公司会计人员张某以该原始凭证及应承担的费用进行账务处理，并保存该原始凭证;同时应乙公司要求将该原始凭证复制件提供供给乙公司用于账务处理。年终，甲公司拟销毁一批保管期限满的会计档案，其中有一张未结清债权债务的原始凭证，会计人员李某认为只要保管期满的会计档案就可以销毁。根据我国会计法律制度的规定，回答下列问题:15、会计人员张某将原始凭证复制件提供给乙公司用于账务处理的做法是否正确?简要说明理由。标准答案：会计人员张某的做法不正确。理由是:根据《会计基础工作规范》的规定，一张原始凭证所列的支出需要由两个以上的单位共同负担时，应当由保存该原始凭证的单位开具原始凭证分割单给其他应负担的单位，而不是给复制件。知识点解析：暂无解析16、会计人员李某的观点是否正确?简要说明理由。标准答案：会计人员李某的观点不正确。理由是:根据《会计基础工作规范》的规定，保管期满但未结清的债权债务原始凭证，不得销毁。知识点解析：暂无解析2005年4月，A公司发生如下事项:(1)会计王某休病假，公司一时找不到合适人选，决定由出纳兼任王某的收入、费用账目的登记工作。(2)处理生产家具剩余的边角余料，取得收入(含增值税)1170元。公司授意出纳李某将该笔收入在公司账册之外另行登记保管。17、A公司让出纳李某兼任王某的收入、费用账目登记工作是否符合我国《会计法》的规定?简要说明理由。标准答案：A公司让出纳李某兼任王某的收入、费用账目登记工作不符合我国《会计法》的规定。理由:我国《会计法》规定，出纳人员不得兼任收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。知识点解析：暂无解析18、A公司对处理边角余料的收入在公司会计账册之外另行登记保管的做法是否符合我国《会计法》的规定?如不符合，根据我国《会计法》的规定，A公司应当承担什么法律责任?标准答案：A公司对处理边角余料的收入在公司会计账册外另立会计账册的，是私设会计账簿的行为，即常说的账外账，应责令限期改正，对单位处以3000元以上50000元以下罚款。对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处2000元以上20000元以下的罚款，构成犯罪的，依法追究刑事责任。知识点解析：暂无解析2005年，A公司由于经营管理和市场方面的原因，经营业绩滑坡，需向银行贷款。A公司的主要负责人张三便要求公司财务负责人李四对该年度的财务数据进行调整，增加企业利润以助于公司的形象改进。李四组织公司会计人员王五以虚做营业额、隐瞒费用和成本开支等方法调整了公司财务数据。A公司根据调整后的财务资料，于2005年10月贷款成功。根据上述资料，试分析回答下列问题:19、指出哪些当事人存在何种违法行为?哪些当事人违反了哪些会计职业道德要求?标准答案：A公司张三、李四、王五均存在编制虚假财务会计报告的行为。张三是单位负责人，存在授意、指使他人编制虚假财务会计报告的行为。根据《会计法》的规定，其构成犯罪的，司法部门依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的，可以处于5000元以上50000元以下的罚款。知识点解析：暂无解析20、哪些单位或部门可以对相关当事人进行何种处理?并说明理由。标准答案：李四、王五作为会计人员，应当拒绝总经理的要求，其行为违背了会计职业道德中的会计人员应当诚实守信、客观公正、坚持准则的要求。根据《会计法》的规定，如果构成犯罪，依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的，由县级以上人民政府财政部门予以通报，可以对李四、王五处3000元以上50000元以下的罚款，李四、王五为会计人员，应由县级以上人民政府财政部门吊销会计从业资格证书。知识点解析：暂无解析乙企业会计主管离任，由李某接任。李某接任后其女儿已取得会计从业资格证书，李安排其女儿任出纳。因财务人员较少，乙企业未设立会计档案机构，李某要求出纳兼管会计档案。一天，反贪局到乙企业调查前任会计主管的经济问题，会计档案保管人员得到李某同意后，将部分记账凭证和数本账册借给反贪局。由于记账凭证太多，李某要求财会人员将保存满10年的会计凭证销毁。21、李某的女儿已取得会计从业资格证书，李某能否安排其任出纳?为什么?标准答案：李某不能安排其女儿任出纳。根据《会计基础工作规范》的相关规定，国家机关、国有企业、事业单位任用会计人员应当实行回避制度。会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在单位会计机构中担任出纳工作。李某作为会计主管人员显然不能让其女儿出任本单位的出纳。知识点解析：暂无解析22、出纳能否兼任会计档案?标准答案：出纳不能兼任会计档案。根据《会计基础工作规范》的规定，会计工作岗位的设置应遵循相互牵制的原则。出纳人员兼管审核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。知识点解析：暂无解析23、会计档案能否借给反贪局?标准答案：会计档案不能借给反贪局。根据《会计档案管理办法》的规定，各单位保存的会计档案不得借出。如有特殊需要，经本单位负责人批准，可以提供查阅或复制，并办理登记手续。知识点解析：暂无解析24、根据《会计档案管理办法》，会计凭证应保留多少年才能销毁?标准答案：根据《会计档案管理办法》的规定，会计凭证应保留15年才能销毁。知识点解析：暂无解析会计法律制度练习试卷第4套一、综合题(本题共24题，每题1.0分，共24分。)资料:李某是A公司的出纳员，2005年3月份经办了以下经济业务事项:(1)每日登记现金日记账和银行存款日记账的收付，月底结出余额。(2)销售给B公司的货物发生退回，经公司领导研究批准，同意退款50000元，李某据退货发票记账联予以退款，并以此作为原始凭证附在记账凭证之后。(3)收到一张原始凭证，发现金额有误，李某提请有关人员直接在原始凭证上作了更正，并要求加盖了印章。(4)由于人手不足，李某从去年起一直兼任公司应收账款明细账的登记工作。(5)因工作需要，公司决定将李某调离出纳岗位，由刚刚从某会计学院毕业尚未取得会计从业资格证书的刘某接替其工作。李某在办理移交手续时，该公司财务科长委托稽核人员张某负责监交。根据上述情况和会计法律制度的有关规定，回答下列问题:1、李某对现金日记账和银行存款日记账在月底结出余额的做法是否正确?说明理由。标准答案：不正确。根据《会计基础工作规范》的有关规定，现金日记账和银行存款日记账必须每日结出余额，而不能只在月底结出余额。知识点解析：暂无解析2、李某据退货发票记账联予以退款的做法是否正确?说明理由。标准答案：不正确。根据《会计基础工作规范》的有关规定，发生销货退回的，除填制退货发票外，还必须有退货验收证明;退款时，必须取得对方的收款收据或者汇款银行的凭证，不得以退货发票代替收据。知识点解析：暂无解析3、直接在原始凭证上更正错误金额的做法是否正确?说明理由。标准答案：不正确。根据《会计法》的有关规定，原始凭证金额有错误的，应当由出具单位重开，不得在原始凭证上更正。知识点解析：暂无解析4、李某兼任公司应收账款明细账登记工作的做法是否正确?说明理由。标准答案：不符合规定。根据《会计法》的有关规定，出纳人员不得兼任稽核、档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。知识点解析：暂无解析5、李某办理移交的手续是否符合有关会计法律规定?说明理由。标准答案：不符合规定。根据《会计法》的有关规定，一般会计人员办理交接手续，应由会计机构负责人(会计主管人员)监交。知识点解析：暂无解析6、某会计学院毕业生刘某接替李某从事会计出纳工作是否符合有关会计法律、法规的规定?说明理由。标准答案：不符合规定。根据《会计法》的有关规定，从事会计工作的人员，必须取得会计从业资格证书。知识点解析：暂无解析南华有限责任公司是一家中外合资经营企业，2002年度发生了以下事项:(1)1月21日，公司接到市财政局通知，市财政局要来公司检查会计工作情况。公司董事长兼总经理胡某认为，公司作为中外合资经营企业，不应受《会计法》的约束，财政部门无权来检查。(2)3月5日，公司会计科一名档案管理人员生病临时交接工作，胡某委托单位出纳员李某临时保管会计档案。(3)4月15日，公司从外地购买一批原材料，收到发票后，与实际支付款项进行核对时发现发票金额错误，经办人员在原始凭证上进行更改，并加盖了自己的印章，作为报销凭证。(4)5月2日，公司会计科科长退休。公司决定任命参加工作以来一直从事文秘工作的办公室副主任王某为会计科科长。(5)6月30日，公司有一批保管期满的会计档案，按规定需要进行销毁。公司档案管理部门编制了会计档案销毁清册，档案管理部门的负责人在会计档案销毁清册上签了字，并于当日销毁。(6)9月9日，公司人事部门从外省招聘了一名具有高级会计师资格的会计人员。该高级会计师持有外省的会计从业资格证书，其相关的会计从业资格业务档案资料仍保存在外省的原单位所在地财政部门。(7)12月1日，公司董事会研究决定，公司以后对外报送的财务会计报告由王科长签字盖章后报出。根据上述情况和会计法律制度的有关规定，回答下列问题:7、公司董事长兼总经理胡某认为合资经营企业不受《会计法》约束的观点是否正确?说明理由。标准答案：不正确。根据我国会计法律制度的规定，县级以上人民政府财政部门为各单位会计工作的监督检查部门，对各单位会计工作行使监督权。知识点解析：暂无解析8、该公司由出纳员临时保管会计档案的做法是否符合法律规定?说明理由。标准答案：不符合规定。根据我国会计法律制度的规定，出纳员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作(或:出纳员不得兼管会计档案保管工作)。知识点解析：暂无解析9、该公司经办人员更改原始凭证金额的做法是否符合法律规定?说明理由。标准答案：不符合规定。根据《会计法》的规定，原始凭证金额有错误的，应当由出具单位重开，不得在原始凭证上更正。知识点解析：暂无解析10、该公司王某担任会计科科长是否符合法律规定?说明理由。标准答案：不符合规定。根据我国会计法律制度规定，担任会计机构负责人(会计主管人员)，除取得会计从业资格证书外，还应当具备会计师以上专业技术资格或者从事会计工作3年以上工作经历。王某自参加工作以来一直从事文秘工作，不具备从事会计工作3年以上工作经历。或:王某不具备会计从业资格(或:王某不具有会计师以上专业技术资格)。知识点解析：暂无解析11、该公司销毁会计档案的做法是否符合法律规定?说明理由。标准答案：不符合规定。根据我国会计法律制度的规定，会计档案保管期满需要销毁的，要由本单位档案部门提出意见，会同本单位的会计部门共同进行审查和鉴定，编制会计档案销毁清册，并经单位负责人在会计档案销毁清册上签字，销毁时要由单位档案部门和会计部门共同派人监销。知识点解析：暂无解析12、该公司招聘的高级会计师是否需要办理会计从业资格调转手续?如需办理，应怎样处理?标准答案：需要办理调转手续。根据《会计从业资格管理办法》的规定，从事会计工作的人员，因调任等原因离开原单位到其他地区继续从事会计工作的，应当到原单位所在地的会计从业资格管理部门办理业务档案的调转手续，于办理调转手续后的90日内到新工作单位所在地区的会计从业资格管理部门重新办理注册登记。知识点解析：暂无解析13、该公司董事会作出的关于对外报送财务会计报告的决定是否符合法律规定?说明理由。标准答案：不符合规定。根据《会计法》的规定，公司对外报出的财务会计报告应当由单位负责人和主管会计工作的负责人、会计机构负责人签名并盖章;设置总会计师的，还应由总会计师签名并盖章。知识点解析：暂无解析长江公司是一家大型国有控股企业，该公司发生以下情况:(1)2003年3月，公司董事长胡某主持召开董事会会议，研究进一步加强会计工作问题。根据公司经理的提名，会议决定增设l名副经理主管财会工作，现任总会计师配合其工作。(2)2003年5月，公司会计科负责收入、费用账目登记工作的会计张某提出休产假。因会计科长出差在外，主管财会工作的副经理指定出纳员兼管张某的工作，并让出纳员与张某自行办理会计工作交接手续。(3)2003年9月，公司一供货商多次上门催要逾期货款，经公司董事长胡某同意，会计科长让出纳员开出一张35万元的转账支票给供货商。供货商向银行提示付款时，银行以长江公司的银行存款余额不足35万元为由予以退票。(4)2003年12月，公司产品滞销状况仍无根本改变，亏损已成定局。公司董事长胡某指使会计科在会计报表上作一些“技术处理”，确保实现年初定下的盈利40万元的目标。会计科遵照办理。(5)2004年2月，公司财务会计报告经主管财会工作的副经理、总会计师、会计科长签名并盖章后报出，公司董事长胡某未在财务会计报告上签章。根据上述情况和会计、金融法律制度的有关规定，回答下列问题:14、该公司增设主管财会工作的副经理的做法是否符合法律规定?请简要说明理由。标准答案：不