![水务管理培训通知范文模板_第1页](http://file4.renrendoc.com/view2/M00/01/1A/wKhkFmaeewmARO65AAIZ6beRySQ847.jpg)
![水务管理培训通知范文模板_第2页](http://file4.renrendoc.com/view2/M00/01/1A/wKhkFmaeewmARO65AAIZ6beRySQ8472.jpg)
![水务管理培训通知范文模板_第3页](http://file4.renrendoc.com/view2/M00/01/1A/wKhkFmaeewmARO65AAIZ6beRySQ8473.jpg)
![水务管理培训通知范文模板_第4页](http://file4.renrendoc.com/view2/M00/01/1A/wKhkFmaeewmARO65AAIZ6beRySQ8474.jpg)
![水务管理培训通知范文模板_第5页](http://file4.renrendoc.com/view2/M00/01/1A/wKhkFmaeewmARO65AAIZ6beRySQ8475.jpg)
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
水务管理培训通知范文模板第一篇水务管理培训通知范文模板第一篇为了全面提升集团公司中高层管理人员的管理技能,根据集团公司安排,定于20xx年元月4日至元月5日针对中层以上管理人员进行全面绩效管理等相关内容的培训,通过培训,使全体中高层管理人员能够建立以业绩和能力为导向的鲜明的绩效“软环境”,把我公司的绩效管理全面落到实处,真正有效地推动我公司的绩效管理。要求参加培训的人员要提前统筹安排好本单位或本部门工作,不能以任何理由请假,具体安排如下:
一、时间、地点:
20xx年元月4日至元月5日8:00准时到公司科技楼三层多功能厅报到,8:30准时开课。
二、参加培训人员:
三、为保证教学效果和课堂秩序,要求:
1、培训期间关闭一切通讯工具。
2、严格遵守课堂纪律,不得迟到早退,不得中途缺课和随便进出教室,如出现迟到早退、缺课或中途出走,将按照公司有关会议管理办法进行处罚。
3、多功能厅是无烟会议室,培训学员不得在内吸烟,违者罚款50元。
4、培训结束后一周内需写出书面心得体会报人力资源部。
四、从20xx年开始,公司绩效考核领导组和绩效考核办公室将对所属各单位绩效运行情况进行监督检查,希望各单位能够按照公司的要求有效地进行绩效管理与考核,以有效地实现自我综合实力的提升。
20xx年xx月xx日
水务管理培训通知范文模板第二篇各区(市)民营经济发展局、企事业、会员单位:
为切实抓好企业经营管理人才队伍建设,进一步提升企业领导干部和经营管理者的综合能力,充分发挥企业家在城市转型和打造江北水乡,运河古城的经济发展中的积极作用,根据市委对企业培训精神的统一安排,现将赴新加坡举办企业高管人员培训班现将有关事宜通知如下:
一、培训对象:企事业、会员单位的管理人员。
二、培训时间:20xx年8月,培训时间为12天。
三、培训地点:xxx。
四、培训内容:
重点学习绩效管理基本知识,国际经济法,国际贸易,现代企业管理,企业应对金融危机的措施,企业经营与人才战略等内容。
五、学员选调:
各区(市)局按照企业自愿参加的原则负责选调三到五名企业主要负责人,各会员单位负责选调一名主要负责人,并于7月6日前将名单上报。
学员培训费用、手续办理及其他有关事宜另行通知。
传真:0632—86xxx99
联系地址:xx市新城嘉汇大厦7—C—11室
20xx年xx月xx日
水务管理培训通知范文模板第三篇关于举办中高层管理人员培训的通知
为了全面提升集团公司中高层管理人员的管理技能,根据集团公司安排,定于2010年元月4日至元月5日针对中层以上管理人员进行全面绩效管理等相关内容的.培训,通过培训,使全体中高层管理人员能够建立以业绩和能力为导向的鲜明的绩效“软环境”,把我公司的绩效管理全面落到实处,真正有效地推动我公司的绩效管理。要求参加培训的人员要提前统筹安排好本单位或本部门工作,不能以任何理由请假,具体安排如下:
一、时间、地点:
20xx年元月4日至元月5日8:00准时到公司科技楼三层多功能厅报到,8:30准时开课。
二、参加培训人员:
三、为保证教学效果和课堂秩序,要求:
1、培训期间关闭一切通讯工具。
2、严格遵守课堂纪律,不得迟到早退,不得中途缺课和随便进出教室,如出现迟到早退、缺课或中途出走,将按照公司有关会议管理办法进行处罚。
3、多功能厅是无烟会议室,培训学员不得在内吸烟,违者罚款50元。
4、培训结束后一周内需写出书面心得体会报人力资源部。
四、从20XX年开始,公司绩效考核领导组和绩效考核办公室将对所属各单位绩效运行情况进行监督检查,希望各单位能够按照公司的要求有效地进行绩效管理与考核,以有效地实现自我综合实力的提升。
20xx年xx月xx日
水务管理培训通知范文模板第四篇关于举办企业高级管理人员培训班的通知
各区(市)民营经济发展局、企事业、会员单位:
为切实抓好企业经营管理人才队伍建设,进一步提升企业领导干部和经营管理者的综合能力,充分发挥企业家在城市转型和打造江北水乡,运河古城的经济发展中的积极作用,根据市委对企业培训精神的统一安排,现将赴新加坡举办企业高管人员培训班现将有关事宜通知如下:
一、培训对象:企事业、会员单位的管理人员。
二、培训时间:2010年8月,培训时间为12天。
三、培训地点:xxx。
四、培训内容:
重点学习绩效管理基本知识,国际经济法,国际贸易,现代企业管理,企业应对金融危机的措施,企业经营与人才战略等内容。
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 职场父母的育儿智慧在忙碌中培养孩子的独立和节俭意识
- 课堂秩序与纪律的维护技巧
- 科技助力家庭教育公平
- 2024年特种变压器项目资金筹措计划书代可行性研究报告
- 课本剧教学培养小学生综合能力的关键
- 高效会议组织与管理在创业团队中的应用
- 科技产业发展的趋势与大学生创业方向
- 绿意盎然家居绿植与健康环境的和谐共生
- 语文课堂中的语言积累与文化传承
- 职场妈妈如何在家中建立良好关系以促进心理健康
- 国有资产管理法律责任与风险防控
- 未婚生子的分手协议书
- 变更监事章程修正案范例
- 北京小客车指标租赁协议五篇
- 输液室运用PDCA降低静脉输液患者外渗的发生率品管圈(QCC)活动成果
- YY/T 0681.2-2010无菌医疗器械包装试验方法第2部分:软性屏障材料的密封强度
- GB/T 20472-2006硫铝酸盐水泥
- 烟气管道阻力计算
- 城乡环卫一体化保洁服务迎接重大节日、活动的保障措施
- 医院-9S管理共88张课件
- 高考作文复习:议论文论证方法课件15张
评论
0/150
提交评论