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文档简介

合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(导游):__________身份证号码:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。第一条合同期限1.本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.劳动合同期满,如甲乙双方同意续签,应提前____天书面通知对方。第二条工作内容1.乙方同意在甲方从事导游工作,具体工作任务由甲方安排。2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理。第三条工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过____小时,每周休息日不少于____天。2.乙方按照国家法定节假日规定享有休息权利。第四条劳动报酬1.乙方的工资由基本工资、绩效工资、奖金等组成。2.乙方的工资标准为每月____元,绩效工资和奖金根据乙方的工作业绩和甲方规定另行确定。3.乙方工资支付时间为每月____日之前。第五条社会保险和福利待遇1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)。2.乙方享受国家规定的带薪年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利待遇。第六条保密协议1.乙方同意在合同期内及合同期满后继续保守甲方的商业秘密、客户信息等机密资料。2.乙方违反保密协议的,甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条违约责任1.甲乙双方违反劳动合同的,应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除劳动合同的,应提前____天书面通知甲方,并支付甲方违约金____元。第八条争议解决1.甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。第九条其他约定1.本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。3.本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(导游):__________签订日期:____年____月____日一、附件列表:

1.甲方(用人单位)营业执照复印件

2.乙方(导游)身份证复印件

3.乙方(导游)职业资格证书复印件

4.保密协议

5.社会保险参保证明

6.劳动合同解除证明

7.劳动争议仲裁申请书

8.诉讼状二、违约行为及认定:

1.乙方未按合同约定提供导游服务的,视为违约。

2.乙方未经甲方同意,提前解除劳动合同的,视为违约。

3.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息的,视为违约。

4.甲方未按合同约定支付乙方工资的,视为违约。

5.甲方未按合同约定缴纳社会保险的,视为违约。三、法律名词及解释:

1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。

2.违约金:违反合同约定的一方按约定向对方支付的赔偿金。

3.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

4.社会保险:国家通过立法建立的一种社会保障制度,目的是保障劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时仍能维持基本生活。四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.问题:乙方忘记提供导游服务。

解决办法:甲方应及时提醒乙方,乙方应尽快提供服务。2.问题:甲方忘记支付乙方工资。

解决办法:甲方应及时支付乙方工资,并承担违约责任。3.问题:乙方泄露甲方商业秘密。

解决办法:甲方可以要求乙方承担违约责任,要求乙方停止泄露并赔偿损失。4.问题:甲方未缴纳乙方社会保险。

解决办法:甲方应及时补缴社会保险,并承担违约责任。五、所有应用场景:

1.甲方为旅游公司,乙方为甲方提供导游服务。

2.甲方与乙方签订劳动合同

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