村卫生室人员聘用合同协议书

村卫生室人员聘用合同协议书合同编号：__________村卫生室人员聘用合同协议书甲方（聘用方）：__________村卫生室地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、公正的基础上，经协商一致，同意乙方担任甲方村卫生室医生（或护士、其他卫生技术人员），甲乙双方共同协商签订本合同，明确双方的权利和义务。第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期满前，甲乙双方如需续签，应提前一个月通知对方，并重新签订合同。第二条工作内容2.1乙方在甲方村卫生室担任医生（或护士、其他卫生技术人员）职务，负责开展诊疗、健康咨询、卫生宣传等工作。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排，认真履行工作职责。2.3乙方应积极参加业务培训，提高业务水平和服务质量。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间为____小时，实行____天工作制。3.2乙方按照国家的规定享有法定节假日和年休假。3.3乙方在合同期内，因病、事假等原因需要暂时离开岗位的，应提前向甲方提出申请，并经甲方批准。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币____元，按月发放。4.2乙方的工作业绩与绩效奖金挂钩，具体绩效考核办法由甲乙双方另行商定。4.3乙方在合同期内，享受国家规定的社会保险待遇。第五条保密和知识产权5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密、患者隐私等信息。5.2乙方在合同期内所创作的知识产权成果，属于甲方所有。未经甲方书面同意，乙方不得以个人名义申请专利、著作权等。第六条违约责任6.1甲乙双方违反合同的规定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除合同的，应提前一个月通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。6.3甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金等报酬的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金人民币____元。第七条争议解决7.1甲乙双方在履行合同过程中发生纠纷的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________村卫生室乙方（受聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方职业资格证书复印件3.甲方营业执照副本复印件4.甲方规章制度复印件5.绩效考核办法复印件6.社会保险参保证明7.保密协议复印件二、违约行为及认定：1.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密、技术秘密、患者隐私等信息。2.乙方未经甲方同意，以个人名义申请专利、著作权等知识产权成果。3.乙方未按照合同约定工作时间和工作内容履行职务。4.甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金等报酬。5.甲方未按照合同约定提供乙方休假、培训等福利。三、法律名词及解释：1.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》是由届全国人民代表大会常务委员会制定的法律，旨在保护劳动者的合法权益，规范劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止等行为。2.商业秘密：是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.知识产权：是指权利人依法对其创作的智力成果享有的专有权利，包括专利权、著作权、商标权等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在工作中遇到不理解的规定或要求，应及时与甲方沟通，寻求解答和帮助。2.甲方应按照合同约定及时足额支付乙方工资、奖金等报酬，避免因拖欠工资而引发的纠纷。3.乙方应严格遵守保密协议，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、患者隐私等信息。4.甲方应建立健全规章制度，确保乙方的合法权益得到保障。五、所有应用场景：1.甲方为村卫