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文档简介

医学检验技术岗位职责为了规范和优化公司的医学检验技术工作，提高工作效率和质量，特订立本规章制度。本制度适用于公司全体医学检验技术岗位员工，必需严格遵守。任何违反本制度的行为将受到相应的纪律处分。一、职责概述医学检验技术岗位员工是公司医学检验业务流程的核心执行者，负责完成与医学检验相关的工作。医学检验技术岗位员工必需具备专业的医学检验知识和技能，熟识相关仪器设备的操作和维护，能够准确、可靠地完成检验任务。二、岗位职责1.样本手记与处理负责参加患者样本的手记工作，确保手记过程安全、无菌、准确。依据标准操作程序，进行样本处理、保管和交接工作，并做好相关记录。确保样本的追踪和匿名化处理，保护患者个人隐私。2.试验室检验操作依据待测项目，准确选择、配制试剂和标准物质，进行相应的检测操作。严格执行各项检验操作的标准操作程序，保证检验结果的准确性和可靠性。熟识并掌握常用的仪器设备的操作和维护，及时保养、校准，确保设备状态良好。3.检验结果分析与推断依据检验结果和临床信息，进行结果分析和推断，并做出相应的诊断看法。能够合理解释检验结果的异常情况，并及时与临床医生进行沟通，供应准确的结果解释。4.质量掌控和质量保证严格执行质量掌控制度，包含日常质量掌控、内外部质量评估和质量事故管理等。及时上报质量掌控相关数据，参加质量问题的分析与改进，提高工作质量和效率。5.岗位培训和学习参加医学检验知识的学习和培训，及时了解国内外的最新技术和方法。乐观参加专业研讨会、学术沟通活动，提升自身的学术水平和综合素养。6.安全与卫生管理严格遵守试验室安全操作规程，确保安全生产和人员健康。定期检查仪器设备的安全情形，并及时上报维护和修理或更换需求。三、工作纪律和规范严格遵守公司的工作时间布置，定时到岗、离岗，并保证工作期间认真工作。严禁未经授权擅自更改检验结果，确保检验结果的真实和可靠。维护和保养仪器设备，确保设备的正常运转，并及时上报设备故障和异常。保证试验室的清洁、乾净和安全，定时完成相关设备、器材和试剂的清洗和消毒工作。四、纪律和奖惩对于严重违反本制度的行为，将予以相应的纪律处分，包含警告、记过、记大过、辞退等。对于表现优秀、工作出色的员工，将予以称赞和嘉奖，并予以相应的职务晋升和薪资调整。五、附则本规章制度由企业管理负责人负责解

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