2024年私人用工劳动合同模板范文

2024年私人用工劳动合同模板范文甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

身份证号码：______________________________

户籍地址：______________________________

现居住地址：______________________________

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本协议，并共同遵守以下条款：

一、工作内容与地点

1.乙方根据甲方要求，经过培训后，在________岗位承担工作任务。具体工作任务和职责为：_________________________________________________。

二、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行____________工时工作制（标准工时制、不定时工作制和综合计算工时工作制）。

2.乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定的工作时间。甲乙双方协商一致，加班事宜安排如下：____________。

三、劳动报酬和社会保险

1.甲方按月支付乙方工资，每月工资为人民币________元（大写：____________________元整）。甲方支付乙方的工资已经充分考虑了乙方的各种工作、生活及培训成本。

2.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴付社会保险费，乙方个人缴付部分，可以由甲方从乙方的工资中代为扣缴，统一办理有关手续。

四、保密条款和竞业禁止条款

1.乙方应当对在甲方工作期间接触到的与甲方业务相关的保密信息进行保密，不得泄露或向外界泄露相关信息和资料。否则甲方有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。

2.乙方在甲方工作期间和离职后两年内，不得在与甲方业务相关的领域内从事损害甲方利益的活动，包括但不限于与甲方客户建立业务关系、进行商业合作、直接或间接地使用甲方资源等。否则，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

五、劳动保护和劳动条件

甲方应当按照国家和地方的规定为乙方提供符合国家标准的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当如实告知乙方。乙方从事有职业危害的工种应当定期进行健康检查。

六、解除和终止协议

1.甲乙双方协商一致，可以解除本协议。其中，提前通知解除的，提前时间不得少于30日；经济补偿按照国家法律规定执行。

2.乙方有以下情形之一的，甲方有权单方解除本协议：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。

3.本协议到期或者甲乙双方约定的终止条件出现，本协议即行终止。其中，提前通知解除的，提前时间不得少于30日。

4.本协议解除或终止的，甲方应当为乙方提供办理工作交接手续，并按照国家法律规定给予经济补偿。

七、其他条款

1.本协议未尽事宜，按照国家和地方的法律、法规执行。国家和地方没有规定的，由甲乙双方另行协商确定。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字或盖章之日起生效，直至本协议约定的终止条件出现时终止。

3.甲乙双方就履行本协议发生纠纷，双方应先协商解决，协商不成的，可以向劳动争议调解仲裁机构申请调解仲裁。

4.本协议约定的事项与国家和地方的法律、法规冲突的，以国家和地方的法律、法规为准。

甲方（公章）：____________________乙方（公章）：____________________

法定代表人（签字）：_____________