2024派驻标准协议书模板范文

2024派驻标准协议书模板范文合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系人：__________联系方式：__________乙方：__________地址：__________联系人：__________联系方式：__________鉴于甲方是一家具有独立法人资格的企业，乙方是一家具有合法经营资格的个人或单位，根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方派驻乙方的相关事宜，经友好协商，达成如下协议：一、派驻人员的基本要求1.3甲方应确保派驻人员具备从事派驻岗位所需的全部资质和资格。二、派驻期限2.1本协议的有效期为____年，自双方签字盖章之日起生效。2.2除非双方另有约定，甲乙双方应在协议期满前____个月协商是否续签。三、派驻人员的职责和权益3.1派驻人员应遵守乙方的规章制度，认真履行岗位职责，为乙方提供专业服务。3.2甲方应确保派驻人员的人身安全和合法权益，如发生意外伤害，甲方应承担相应责任。3.3乙方应按照约定向甲方支付派驻人员的工资、福利等费用，并按时足额支付。3.4乙方应提供必要的办公条件和所需的工作资料。四、保密条款4.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。4.2保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。5.2若甲方未按照约定派驻人员，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权解除本协议。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.派驻人员简历及资质证明2.派驻岗位说明和工作资料3.派驻人员安全和工作保险证明4.保密协议5.派驻人员工作评价标准6.甲方和乙方签订的其他相关协议和文件二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定派驻人员，或派驻人员未满足乙方要求的，视为甲方违约。2.乙方未按照约定支付派驻人员的工资、福利等费用，或未提供必要的办公条件，视为乙方违约。3.双方未履行保密义务，泄露对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，视为违约。4.其他违反本协议约定的行为。三、法律名词及解释：1.派驻人员：指甲方根据协议派驻到乙方从事相关工作的人员。2.违约金：指违约方按照本协议约定向守约方支付的赔偿金。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.保密期限：指双方约定保守商业秘密的期限。5.守约方：指履行本协议约定，未违约的一方。6.违约方：指未履行或违反本协议约定的一方。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.派驻人员不足或不符合要求：甲方应及时补充合适人员，或与乙方协商调整派驻人员。2.工资福利支付问题：甲方应确保派驻人员的工资福利按时足额支付，如有问题，双方应及时沟通解决。3.保密泄露：发现保密信息泄露，应及时采取补救措施，并追究违约方责任。4.意外伤害责任：发生意外伤害，应按照协议约定和法律法规处理。五、所有应用场景：1.甲方需要向乙方派驻人员，乙方需要支付工资福利并提供办公条件。2.甲方乙方需要共同保护商业秘密和技术秘密。3.甲方乙