北京市科技行业劳动合同模板

北京市科技行业劳动合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________性别：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。第一条劳动合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2甲方根据工作需要，可以与乙方协商一致，提前解除或者终止本劳动合同。1.3乙方违反本劳动合同约定，甲方可以依照法律法规规定和本劳动合同的约定，提前解除或者终止本劳动合同。第二条工作内容2.1乙方在甲方从事__________工作，具体职责和要求如下：（1）__________（2）__________（3）__________2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任务。第三条劳动报酬3.2乙方工资根据甲方经济效益和劳动岗位的变化，可以进行调整。调整办法由双方另行协商确定。3.3乙方享受国家规定的节假日工资、加班工资等福利待遇，具体标准按照甲方的规定执行。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间____小时，每周休息日为____天。4.2乙方按照国家规定享受带薪年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。第五条社会保险5.1甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并按时足额缴纳各项社会保险费。5.2乙方依法享受各项社会保险待遇。第六条劳动保护与劳动条件6.1甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。6.2甲方为乙方提供必要的培训和职业发展机会。第七条保密条款7.1乙方在甲方工作期间，接触到的有关甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息，应予以严格保密。7.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第八条违约责任8.1任何一方违反本劳动合同的约定，导致合同解除或者不能履行，应承担相应的违约责任。8.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金的数额由双方另行约定。第九条争议解决9.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.2双方对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本劳动合同未尽事宜，双方可以另行协商补充。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.社会保险参保证明5.劳动合同解除或终止证明6.其他与劳动合同相关的文件二、违约行为及认定：1.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。2.乙方未经甲方同意，擅自离岗或离职。3.乙方提供虚假个人信息或学历、职业资格等证明材料。4.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金等报酬。5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费。6.甲方未提供符合安全卫生标准的劳动条件。7.其他违反劳动合同约定的行为。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.甲方：指用人单位。3.乙方：指劳动者。4.工资：劳动者按照约定获得的报酬。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等风险而建立的一种社会保障制度。6.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值，能为权利人带来经济利益的信息。7.技术秘密：不为公众所知悉，对产品的生产工艺、配方、设计等技术信息进行保密的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。解决办法：双方签订保密协议，明确保密义务和违约责任；发现泄露行为时，及时采取补救措施，并要求乙方承担违约责任。2.问题：甲方未按照约定支付乙方工资、奖金等报酬。解决办法：甲方应按时足额支付乙方工资、奖金等报酬；如发生拖欠，乙方有权要求甲方支付，并向劳动监察部门投诉。3.问题：甲方未依法为乙方缴纳社会保险费。解决办法：甲方应依法为乙方参加社会保险，并按时足额缴纳社会保险费；如未缴纳，乙方有权要求甲方补缴，并向社会保险机构投诉。4.问题：乙方未经甲方同意，擅自离岗或离职。解决办法：双方应提前沟通，明确离岗或离职条件；如乙方擅自离岗或离职，甲方有权要求乙方承担违约责任。五、所有应用场景：1.科技公司与员工签订劳动合