科教科岗位说明书

科研教学办公室岗位说明书

科研教学办公室岗位说明书

科研教学办公室主任岗位说明书

科研教学办公室副主任岗位说明书

科研教学办公室科研管理岗位说明书

科研教学办公室教学管理岗位说明书

科研教学办公室教学辅助和健康教育岗位说明书

科研教学科主任岗位说明书

一、基本资料

岗位名称科研教学办公室主任岗位编号

所在部门科研教学办公室岗位定员1

直接上级主管院领导所辖人数（数量）4

科研教学办公室副主任、科研管理、教

学管理、教学辅助和健康教育

直接下级岗位分析日期2019年12月

二、职责与工作任务描述

职责表述：组织制订科研教学办公室的发展规划、工作计划和工

工作时间百分比：10%

作总结

负责组织收集制订科研教学办公室发展规划所需的资料和数据

根据医院发展战略，制订科研教学办公室业务发展规划

参与医院年度工作计划的制订

职

根据医院年度工作计划，制订本科室年度工作计划

责

对年度计划进行分解，制订月度工作计划

工作

组织落实月度工作计划，并监督执行

任务

根据计划的实际执行情况和外部环境的变化，当计划需要改变时，按计划管理

的相关制度和流程进行申报，得到允许后，进行相应的计划的调整，并在计

划主管部门进行备案

负责月度、年度工作总结及工作分析的编写，并上报

职责表述：负责科研教学办公室相关制度的制订和完善工作时间百分比：5%

职组织制订科研教学办公室内部及与工作相关的各项规章制度和各项工作执行

责工作流程

任务负责各项规章制度的监督执行

负责科研教学办公室内部及与工作相关的各项规章制度的修订、完善工作

职责表述：指导、组织开展医院科研工作工作时间百分比：10%

指导、组织医院科研项目的申报和竞标

职

责工作监督管理医院科研项目的实施过程，组织相关年度总结

任务指导、组织医院科研成果的申报和评审

积极拓展医院的各种科研资源

职责表述：组织开展医院教学工作工作时间百分比：25%

职工作进行医院教学日常管理，包括进修、临床教学、继续教育、在职教育

责任务

四组织申报国家级和市级继续教育项目

组织争取并扩大医院研究生教育资质，包括学位授予点、导师、学生等方面

协同医务科，组织申请市传染病专科医生准入培训基地资格

组织提高医学临床教学水平，塑造教学医院品牌

建立医院教学考评系统，组织教学水平考评

职责表述：指导、组织药物临床验证工作工作时间百分比：25%

指导、组织对申请进行药物临床试验项目的审核

职

指导、组织药物临床试验项目协议的审核

责工作

任务

五对药物临床试验过程进行指导、监督

组织接受国家和北京市对药物临床基地的各项检查评审

职责表述：指导、组织对外学术会议和学术交流活动工作时间百分比：5%

职组织制订学术交流内容和形式方面的计划

责工作

六指导、组织各种不同层次和领域的学术交流

任务

协同医务科，组织安排院内人员参加学术交流，同时进行规范管理

职责表述：负责内部管理工作工作时间百分比：10%

职指导下属制订阶段性工作计划，监督执行，对其日常工作给予指导

责

负责部门内人员选拔、调配、工作安排、业务培训

七工作

任务负责直接下属的考核、奖惩及绩效奖金的分配

负责部门内经费预算制订和使用，各类财务开支审批

职

责职责表述：负责协调本科与其他科室、单位的工作及信息沟通工作时间百分比：5%

八

职

责职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：5%

九

三、权限：

领导权，领导科研教学办公室的工作

考核权，对直接下属工作的指导、监督及考核权

裁决权，对所属下级工作争议的裁决权

审批权，部门预算范围内财务开支的审批权

检查权，科研教学办公室有关规章制度落实情况和工作计划执行情况的检查权

建议权，下属岗位调整，奖惩的建议权

监督权，对科研教学办公室各项职能履行情况的监督权

审查权，对本部门各类上报材料、报表的内容审查权

四、工作协作关系：

内部协调关（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）

系医务科、人事科、临床和医技科室、财务科、物价办

（有经常性协调关系的外部单位及部门：）

外部协调关

卫生局科教处、药械处、中医管理局，北京市科委、国家和市药监局、北大医

系

学部及其附属医院科教部门

五、任职资格

教育水平硕士研究生及以上学历

专业医学专业或者卫生管理专业

培训经历有医院科教管理知识、人力资源管理知识培训

经验10年以上临床工作经验，5年以上医务管理经验

知识医院管理知识，具备临床和实验技术知识、精通专业外语和计算机应用

良好的人际沟通能力、很强的计划制定和执行能力、熟练使用各种办公软件和

能力

网络应用能力、一定的外语阅读和交流能力

从业资格要

求

六、工作特征

使用工具/设

计算机、一般办公设备（传真机、打印机、网络设备）、文件柜

备

工作环境办公室

工作时间特

正常工作时间，偶尔加班

征

备注

科研教学办公室副主任岗位说明书

一、基本资料

岗位名称科研教学办公室副主任岗位编号

所在部门科研教学办公室岗位定员1

直接上级科研教学办公室主任所辖人数（数量）0

直接下级无岗位分析日期2019年12月

二、职责与工作任务描述

职责表述：协助主任，组织制订科研教学办公室的工作计划和工

工作时间百分比：5%

作总结

职

根据医院年度工作计划，制订本科室年度工作计划

责协助主任，

工作

协助主任，对年度计划进行分解，制订月度工作计划

任务

协助主任，组织落实月度工作计划，并监督执行

协助主任，根据计划的实际执行情况和外部环境的变化，当计划需要改变时，

按计划管理的相关制度和流程进行申报，得到允许后，进行相应的计划的调

整，并在计划主管部门进行备案

职责表述：协助主任，进行科研教学办公室相关制度的制订和完

工作时间百分比：5%

善

职协助主任，组织制订科研教学办公室内部及与工作相关的各项规章制度和各

责项工作执行流程

工作

协助主任，进行各项规章制度的监督执行

任务

协助主任，进行科研教学办公室内部及与工作相关的各项规章制度的修订、

完善工作

职责表述：组织临床药物基地工作工作时间百分比：20%

组织药物临床试验前期管理工作

职组织药物临床试验质量管理工作

责工作

组织药物临床试验文件和档案管理工作

任务

组织试验药品的管理工作

组织试验经费的管理工作

职责表述：组织各项科研工作工作时间百分比：40%

组织科研项目的管理工作

指导、组织院内、院外科研基金项目的申报工作

职指导、组织院内科技成果的申报工作

工作

责组织科研论文管理工作

四任务

组织学术会议的管理工作

组织科研档案的管理工作

组织科研经费的管理工作

职责表述：开展其他科研管理工作工作时间百分比：25%

负责确立肝病、AIDS等学科建设的发展计划及实施方案，并组织贯彻实施

职负责确立医院研究发展重点，并组织贯彻实施

工作

责指导重点科室制订科研发展计划及实施方案，并组织贯彻实施

任务

五

组织建立、管理高水平的国内、国外科研业务交流渠道

负责建立、管理医院科研技术管理数据库

职

责职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：5%

六

三、权限：

监督检查权，临床药物验证基地工作的监督检查权

监督检查权，医院科研工作的监督检查权

四、工作协作关系：

（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）

内部协调关系

医务科、护理部、临床、医技科室、后勤及其它职能科室

（有经常性协调关系的外部单位及部门：）

外部协调关系

北京市卫生局，中医药管理局，北京市科委，及相关单位科研部门

五、任职资格

教育水平硕士研究生及以上学历

专业临床医学、医学管理专业

培训经历临床培训、医学管理、人力资源管理知识培训，GCP培训、科研管理培训

经验8年以上临床工作经验，3年以上医务管理经验

熟悉临床知识，精通医疗管理知识，熟悉计算机等办公设备的应用知识，熟

知识

悉本专业的外语知识，熟悉GCP的法律法规、熟悉临床药物试验管理程序

良好的人际沟通能力、很强的计划制订和执行能力、熟练使用各种办公软件

能力

和网络应用能力、一定的外语阅读和交流能力

从业资格要求

六、工作特征

使用工具/设备计算机、一般办公设备（电话、打印机、传真机、网络设备）、文件柜等

工作环境办公室

工作时间特征正常工作时间，偶尔加班，偶尔出差

备注

科研教学办公室科研管理岗位说明书

一、基本资料

岗位名称科研教学办公室科研管理岗位编号

所在部门科研教学办公室岗位定员1

直接上级科研教学办公室主任所辖人数（数量）0

直接下级无岗位分析日期2019年12月

二、职责与工作任务描述

职责表述：负责药物临床研究基地的建章立制工作工作时间百分比：5%

制定药物临床研究基地各项规章制度和标准操作规程

职

责负责完善临床研究基地组织管理机构和各专业负责人

工作

负责定期检查各项规章制度的执行情况，进行不断修订和完善

任务

职职责表述：负责药物临床试验前期管理工作工作时间百分比：10%

责负责对申请进行药物临床试验项目进行初审

工作

组织对初审通过的项目进行审批

任务

组织召开临床试验项目启动会，进行具体布置、落实和协调工作

职责表述：负责药物临床试验质量管理工作时间百分比：10%

职检查、监督临床试验项目的执行情况，完成的进度，发现存在的问题

责工作

负责协调解决各科室在试验中遇到的问题，确保临床试验正常进行

任务

负责对试验中发生的严重不良反应及时上报，组织院内专家会诊

职责表述：负责药物临床试验文件和档案管理工作时间百分比：10%

职

负责对上级发文进行登记管理，建立文件卷宗

责

四工作负责对所有立项项目建立专项档案，进行资料整理和登记，保证档案资料齐全

任务

负责对完成项目的存档文件按GCP要求核对检查，齐全后存入档案室，分项登

记，并建立档案借阅制度

职责表述：负责试验药品的管理工作时间百分比:5%

负责对试验药品的包装、规格、数量、有效期、批号等进行核对

职

责工作负责对药品的出入库进行登记

五任务负责药品的发放，并进行记录，包括发放记录、回收记录、剩余药品退回记录

负责药品的保管，按照药品的保存条件保存，记录保存温度

职责表述：负责试验经费的管理工作时间百分比：5%

职负责建立试验项目经费帐目，实行专项专款

工作

责负责记录经费的收支情况，实行专款专用

任务

负责申请经费支出，包括写明项目名称、用途和金额，报院领导审核批准

职责表述：负责科研管理的建章立制工作工作时间百分比：5%

职

责负责制定科研管理的各项规章制度

工作

七负责制定科研项目的年度考评标准

任务

制定科研项目的奖惩条例，并上报批准

职责表述：负责科研项目的管理工作工作时间百分比：10%

职

负责要求课题负责人上报课题项目执行情况表

责

八工作负责对科研项目的完成情况进行汇总

任务

组织召开院学术委员会会议,按照项目年度考评指标对科研项目的完成情况进

行评估

职责表述：负责组织院内、院外科研基金项目的申报工作时间百分比：10%

职

负责组织院内学术委员会对申报项目进行评审、表决

责

九工作负责对项目申报材料进行形式审查、数据录入汇总、材料复印装订

任务

负责组织进一步的基金申报，包括北京市卫生局科研基金、首都医学发展科

研基金、北京市中医局科研基金等

职责表述：负责组织院内科技成果的申报工作时间百分比：5%

负责组织院内学术委员会对申报的成果进行评审、表决

职负责对申报的成果到指定单位进行查新检索

责

负责对申报成果材料进行形式审查、数据录入汇总、材料复印装订

十工作

任务协助卫生局组织召开成果鉴定会，负责会务准备工作

负责给评审专家送评审材料

卫生局鉴定初评通过后，负责报送市级评审材料

职责表述：负责科研论文管理工作时间百分比:5%

负责开具外投论文介绍信，并进行登记

职负责对发表的论文进行登记、保存论文复印件，并存档保管

责负责对院内论文进行汇总并登记

十一工作

任务负责将汇总后的院内论文由院内专家进行等级评审

负责组织学术年会，对优秀论文进行大会交流

负责对发表的论文根据杂志的级别、专家评审的等级，进行奖励，报主管领

导批准后实施

职责表述：负责学术会议的管理工作时间百分比：5%

职负责对外投学术会议的稿件进行登记、盖章

责

负责接到参会者会议通知后交主管院领导审批

十二工作

任务负责登记参会人员的差旅费、会务费，年终进行统计

负责组织参会人员进行院内学术交流活动

职职责表述：负责科研档案的管理工作时间百分比：5%

责

负责对立项科研课题分项建立科研档案，并进行登记

十三工作

任务负责整理归档的资料，并建立档案借阅制度

职责表述：负责科研经费的管理工作时间百分比：5%

职

责负责建立科研经费收支记录本

工作

十四负责经费的使用管理，实现专款专用，报主管院领导审核批准

任务

负责经费的使用记录工作，实现帐目清楚、收支平衡

职

责职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比:5%

十五

三、权限:

监督检查权，临床药物验证基地工作的监督检查权

监督检查权，医院科研工作的监督检查权

四、工作协作关系:

内部协调关系I（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）

医务科、护理部、临床、医技科室、后勤及其它职能科室

（有经常性协调关系的外部单位及部门：）

外部协调关系

北京市卫生局科教处

五、任职资格

教育水平大学本科及以上学历

专业临床医学、医学管理专业

培训经历临床医学培训、医学管理、人力资源管理知识培训，GCP培训、科研管理培训

经验5年以上临床工作经验，2年以上医学管理工作经验

熟悉临床知识，精通医学管理知识，熟悉计算机等办公设备的应用知识，熟悉

知识

GCP的法律法规、熟悉临床药物试验管理程序

良好的人际沟通能力、很强的计划执行能力，熟练使用各种办公软件和网络应

能力

用能力、一定的外语阅读和交流能力

从业资格要

求

六、工作特征

使用工具/设备计算机、一般办公设备（电话、打印机）、文件柜等

工作环境办公室

工作时间特征正常工作时间、偶尔加班、偶尔出差

备注

科研教学办公室教学管理岗位说明书

一、基本资料

岗位名称科研教学办公室教学管理岗位编号

所在部门科研教学办公室岗位定员1

直接上级科研教学办公室主任所辖人数（数量）0

直接下级无岗位分析日期2019年12月

二、职责与工作任务描述

职责表述：负责制定全院教学工作制度和年度计划工作时间百分比：25%

制定住院医师规范化培训各项规章制度和各专业培训实施细则、各年度考试、

职考核办法和要求，以及年度计划

责工作协同医务科，制定医院中级以上职称人员继续医学教育规章制度、细则和年度

—*任务计划

制定北京大学医学部八年、五年制传染病临床讲课、教学实习、出科考试规章

制度、年度计划

制定卫生部综合示范区艾滋病临床进修班管理制度、学习和考核计划

制定医院在职人员申请同等学历管理规定

制定北京市全科医师传染病临床教学及带教计划

制定医院针对北京市中医管理局的中医师带徒方面的管理制度和教学计划

职责表述：负责日常教学管理工作工作时间百分比：70%

负责组织住院医师规范化培训，领取合格证书，整理归档住院医师考核手册

协同医务科，组织医院中级以上技术职称人员参加继续医学教育日常学习的注

册、登分、核分，并进行继续教育认可项目办班管理工作

负责组织北京大学医学部八年、五年制传染病临床讲课、教学实习、出科考试

职负责组织卫生部综合示范区艾滋病临床进修班骨干师资人员培训

责工作负责组织医院在职人员申请同等学历的学习登记、临床技能考试、论文答辩、

任务进行经费报销、档案管理等工作

负责组织北京市全科医师传染病临床教学及带教、进行进院摸底考试、出科

考核、鉴定等工作

协同医务科，组织医院接受进修人员的招收、岗前培训、入院摸底考试、各

科轮转安排、业务讲课、结业鉴定等工作

负责组织北京市中医管理局中医师带徒学员阶段考核、年度总结、报表上报、

档案管理等工作

职

责职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：5%

三、权限：

监督检查权，医院各项教学工作的监督检查权

四、工作协作关系：

内部协调关（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）

系医务科、护理部、临床、医技科室、后勤及其它职能科室

（有经常性协调关系的外部单位及部门：）

外部协调关北京市卫生局科教处、北京大学医学部教育处、北京大学研究生院、

系北京市全科医学培训办公室、北京市中药管理局、北京市继续医学教育协会

中国CDC性病艾滋病防治中心

五、任职资格

教育水平大学本科及以上学历

专业临床医学、医学管理专业

培训经历临床医学培训、医学管理、人力资源管理知识培训

经验3年以上临床工作经验，1年以上医学管理工作经验

知识熟悉临床知识，精通医学管理知识，熟悉计算机等办公设备的应用知识

良好的人际沟通能力、很强的计划执行能力、熟练使用各种办公软件和网络应

能力

用能力、一定的外语阅读和交流能力

从业资格要

求

六、工作特征

使用工具/设

计算机、一般办公设备（电话、打印机）、文件柜等

备

工作环境办公室

工作时间特

正常工作时间、偶尔加班、偶尔出差

征

备注

科研教学办公室教学辅助和健康教育岗位说明书

一、基本资料

岗位名称科研教学办公室教学辅助和健康教育岗位编号

所在部门科研教学办公室岗位定员1

直接上级科研教学办公室主任所辖人数（数量）0

直接下级无岗位分析日期2019年12月

二、职责与工作任务描述

职责表述：制定健康教育、健康促进的工作制度和年度计划工作时间百分比：5%

制定各项健康教育、健康促进的规章制度和工作流程

职

根据健康教育所（CDC）的指示要求制定医院健康教育总目标、目标规划和年

责

度、季度、月预算

工作

制定健康教育、健康促进计划，并监督执行

任务

职责表述：开展健康教育、健康促进的日常工作工作时间百分比：20%

负责组织、实施健康教育，对健康教育宣传员提出工作要求，召开工作例会，

抽查工作记录

职

负责巡视病房，查看医生、护士对病人入院出院、消毒隔离、健康处方等方面

责工作

的健康教育工作

任务

负责组织、督促各科室开展各种形式的健康教育活动，包括门诊、病房的固定

宣传栏更换

负责组织各卫生日的宣传、咨询活动

职责表述：负责健康教育的物品、资料管理工作工作时间百分比：15%

职

负责管理全院的健康教育档案，进行分条、分目逐年装订

责工作

任务负责对全院各科室健康教育工作情况进行考查，向上级主管部门报送各类报表

监督管理门诊咨询台和各病区科普丛书的发售，健康教育处方使用、编印、

发放和宣传板的更换工作

负责组织大型宣传日活动的准备工作，包括宣传资料、宣传品、宣传板、横

幅的制作等

职责表述：其他健康