2024幼儿园园长聘用协议书范本

2024最新幼儿园园长聘用协议书范本合同编号：__________甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，甲方聘请乙方担任园长一职，乙方向甲方提供园长服务，为确保双方的权利和义务，经双方协商一致，特订立本协议书。第一条职位与职责1.1乙方担任甲方幼儿园园长，负责幼儿园的整体运营和管理。1.2乙方应遵守国家的法律法规，遵循教育部门的规章制度，执行甲方的决议和决定。1.3乙方应负责幼儿园教师的管理和培训，提高教育教学质量。1.4乙方应负责幼儿园的日常事务，确保幼儿园的正常运行。第二条合同期限本协议书的期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三条试用期本协议书签订后，乙方进入试用期，试用期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。第四条薪酬待遇4.1乙方的薪酬由基本工资、绩效奖金和其他补贴组成。具体薪酬标准双方另行商定。4.2乙方按国家规定享受五险一金。4.3乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假等休假待遇。第五条工作时间和休息休假5.1乙方每周工作时间__天，每天工作__小时。5.2乙方按国家规定享受休息休假，具体休假安排双方另行商定。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议书的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。6.2若乙方在试用期内解除本协议，应提前__天书面通知甲方，否则乙方应支付违约金人民币____元给甲方。6.3若甲方在合同期内解除本协议，应提前__天书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。第七条争议解决本协议书在履行过程中，如发生纠纷，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第八条其他约定8.1本协议书一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议书自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.幼儿园园长聘用协议书2.乙方个人简历3.丙方推荐信4.乙方资格证书复印件5.幼儿园相关资质证明文件6.乙方身份证复印件7.甲方营业执照副本复印件8.甲方税务登记证复印件9.双方签订的保密协议10.双方签订的知识产权归属协议二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付乙方薪酬2.乙方未按约定履行园长职责3.乙方提前解除合同未按要求通知甲方4.甲方提前解除合同未按要求通知乙方5.甲方未按约定提供工作条件6.乙方未按约定遵守国家法律法规7.双方其他违反协议的行为三、法律名词及解释：1.甲方：指幼儿园的合法经营者或授权代表。2.乙方：指被甲方聘用担任园长的个人。3.园长：指负责幼儿园整体运营和管理的负责人。4.薪酬：指乙方根据本协议约定应得的工资、奖金及补贴等。5.五险一金：指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。6.试用期：指乙方在正式任职前的一段时间，用于双方相互考察。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付乙方薪酬解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求按时支付薪酬；必要时可依法向劳动监察部门投诉。2.问题：乙方未按约定履行园长职责解决办法：甲方应及时与乙方沟通，指出问题并要求乙方改正；严重违约时可依法解除合同。3.问题：乙方提前解除合同未按要求通知甲方解决办法：乙方应按照合同约定提前通知甲方，并承担相应的违约责任。4.问题：甲方提前解除合同未按要求通知乙方解决办法：甲方应按照合同约定提前通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。5.问题：甲方未按约定提供工作条件解决办法：乙方应与甲方沟通，要求提供相应的工作条件；必要时可依法向劳动监察部门投诉。6.问题：乙方未按约定遵守国家法律法规解决办法：甲方有权要求乙方遵守国家法律法规，并在违约时依法解除合同。五、所有应用场景：1.甲方为幼儿园的合法经营者或授