第二届招聘海报设计技能竞赛方案

广东省高新技术技工学校校园技能节暨第二届模拟公司招聘海报设计技能竞赛一、活动目的：面对我省就业的严峻形势和人才市场的激烈竞争，为了让同学们熟悉招聘过程，掌握应聘技巧，了解招聘的礼仪，提高就业、创业能力，根据我校第二届技能节相关文件精神，我系决定组织开展第二届模拟公司招聘海报设计技能竞赛。二、活动主题：模拟招聘聘响未来三、活动对象：本次活动面向经贸系17届工商企业管理、现代物流专业学生，以个人参与为主，班主任推荐为辅的方式进行，欢迎有兴趣的同学报名参加。四、模拟招聘岗位设计要求岗位岗位要求物流专员1、中技及以上学历，要求物流专业，具备物流员证者优先考虑，2、具备扎实的物流理论知识，具备良好的心态，责任心，服从管理和分配4、能够吃苦耐劳，有志于在物流行业长期发展，5、试用期工资1200元+提成奖金。储备干部1、中技以上学历，要求工商企业管理专业，2、善于沟通、执行力强、团队合作能力强，能带领团队完成任务，3、学生干部、社会实践经验丰富者优先，4、培养方向：入职后依据个人能力综合发展确定管理线、营销线、内勤线，5、试用期工资1500元+培训福利。营业员1、中技以上学历，现代物流专业优先，要求有物流员证或营销员证，2、普通话标准、积极主动、具有较强的沟通协调能力，3、正直诚信、责任心强、踏实肯干、能吃苦耐劳,4、具有良好的客户服务意识、应届毕业生优先，6、待遇:试用期1450元+福利。五、培训安排为了本届竞赛顺利举行，特在竞赛中安排2次培训，具体分为：海报制作培训（10月9日下午16:20—17：20）主要介绍本届竞赛的目的，让参与者对自己招聘的岗位有基本的认识，并注意海报制作的基本要求及注意事项。招聘技巧及决赛注意事项培训（10月10日下午16:20—17：20）本次培训主要是针对同学们在招聘时需要注意的一些细节问题，并就招聘方的问题等方面内容进行解说，让同学们更全面掌握面试的技巧。为进入决赛的同学介绍决赛注意事项，让参赛者更好地在比赛中发挥自己。六、竞赛时间1、招聘海报制作评选时间:2017年10月12日晚上2、评选团：企业资深专家、潘结娣、蔡婷、张奕婷、邓子君、金汉林、蓝玉霞、黎加连2、总决赛（模拟招聘会）：2017年10月12日（7:50-16：30）3、总决赛（模拟招聘会）预定地点：东区篮球场入口处4、总决赛评委团：潘结娣、蔡婷、张奕婷、邓子君、金汉林、蓝玉霞、黎加连七、报名时间及招聘海报提交时间在9月20号之前先统计报名人数，各班班长在9月20号下午16:20之后把报名汇总名单交到经贸系金汉林老师处。之后，参赛人员根据公司招聘意向、所学专业、能力、实践经历等情况设计制作一份招聘海报。参赛海报（纸质版）请务必于10月10日下午5:00前以班级为单位汇总至经贸系办公室。八、竞赛组委会顾问领导团：向莎莎、张奕婷项目主策划：金汉林指导教师：潘结娣、蔡婷、张奕婷、邓子君、蓝玉霞、黎加连九、奖项设置本届模拟公司招聘海报设计竞赛设一等奖2名，二等奖3名，三等奖4名，优秀奖3名，颁发荣誉证书。十、本比赛解释权归经贸系工管物流教研组 经贸系工管物流教研组二〇一七年九月十日附件一：模拟招聘海报设计技能竟赛参赛选手报名表班级负责人：联系手机：序号姓名班级竞聘职位联系手机在校职务附件二：模拟招聘海报设计技能竟赛参赛评分细则表模拟公司招聘海报设计大赛评委参考评分细则一、海报制作环节评分细则海报评分按百分制算分为设计与美观、内容、特色创意等多方面进行。1.设计与美观（10分)海报制作精美，设计美观，内容排版合理简洁等。2.内容(15分）海报内容要求真实、简练，基本应包括公司名称、招聘职位、岗位要求、员工待遇、公司地址、联系方式等

3.特色创意（15分)在版面和策划方面有特色，体现个性和创意。二、现场招聘环节评分细则1、自我展示部分评分细则自我展示环节包括自我介绍、招聘内容介绍、综合展示三部分。要求选手衣着得体、举止大方、精神饱满、具备基本的礼貌，知道基本的招聘礼仪等，对于有特长、有激情的选手可酌情加分。2、职场问答部分评分细则（1）、表达能力：语言组织较好，有逻辑性表达流畅、清晰、讲普通话。（2）、应变能力：现场问答反映敏捷，思维活跃，有较强的应变能力。（3）、专业能力：对招聘职位的理解到位，专业知识扎实、技能熟练。选手最终成绩：海报制作环节占40%，现场招聘环节占60%。附件三：模拟公司招聘海报设计技能竟赛参赛评分表序号选手姓名海报（占40%）现场讲解（占60%）综合成绩序号选手姓名海报（占40%）现场讲解（占60%）综合成绩序号选手姓名海报（占40%）现场讲解（占60%）综合成绩序号选手姓名海报（占40%）现场讲解（占60%）综合成绩序号选手姓名海报（占40%）现场讲解（占60%）综合成绩序号选手姓名海报（占40%）现场讲解（占60%）综合成绩序号选手姓名海报（占40%）现场讲解（占60%）综合成绩序号选手姓名海报（占40%）现场讲解（占60%）综合成绩序号选手姓名海报（占40%）现场讲解（占60%）综合成绩序号选手姓名海报（占40%）现场讲解（占60%）综合成绩序号选手姓名海报（占40%）现场讲解（占60%）综合成绩附件四：模拟公司招聘海报设计技能竟赛参赛面试问题模拟公司招聘海报设计大赛参赛者面试参考问题参赛者参考问题1．如果你被录用了，也有许多情况不如你想像的那么理想，对此，你会怎么办？2．你在生活中追求什么？近来个人有什么打算？如果你被录用，由于工作需要，领导（主管）把别人不愿做又瞧不起的工作交给你，这时你怎么办？请结合这次应聘，谈谈你在选择工作时都考虑哪些因素？3．你所要求的工作条件和待遇大致是什么？如果相差很大，你怎么办？4．对你来说，赚钱和一份令人满意的工作，哪一个更重要？5．你工作很努力，也有许多成果，但你总是没有别的同事收入高，你怎么办？6．假如这次招聘你未被录取，你今后会做哪些努力？7．我们认为你的条件与其他人相比并没有很大的优势，你怎么说明你能做好这项工作？8．请说出一块砖头的各种用途，越多越好。9．请你谈谈蚂蚁和大象的共同之处，越多越好。10．你担任过什么社会工作？你喜欢去做一种常与陌生人会谈的工作吗？ 11.吸烟有害健康，但烟草业对国家税收有很大的贡献，对政府采取措施禁烟，各方有不同的看法，你对此如何看待？12．你认为自知之明是否最重要？你的长处和短处是什么？怎样做到扬长避短？13.你的职业发展计划是什么？如何去实现这个计划？14.你认为自知之明是否最重要？你的长处和短处是什么？怎样做到扬长避短？15.在一次会议上，你的讲话，领导非常不满意并当众批评你，你会怎么办？16.当你被安排做一件事，一把手和主管你的副手对这件事的意见不一致时，你该怎么办？17.你接受过哪