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文档简介
宝石匠人珠宝店工作合约合同编号:__________甲方(用人单位):宝石匠人珠宝店地址:________________________联系电话:____________________联系人:____________________乙方(劳动者):________________身份证号码:__________________联系电话:____________________联系地址:____________________鉴于甲方为一家专业从事珠宝设计、制作和销售的企业,乙方愿意加入甲方,共同为实现甲方的经营目标而努力工作。双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经友好协商,就乙方在甲方工作相关事宜达成如下协议:一、合同期限1.本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若双方同意续签,应在本合同到期前一个月内协商达成一致,并签订新的劳动合同。二、工作内容1.乙方同意按照甲方的要求,担任__________职位,负责__________工作。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,认真履行工作职责,按时完成工作任务。三、劳动报酬1.乙方月工资为人民币____元(含税),按月发放。2.乙方加班工资、奖金、津贴等另行约定。四、工作时间1.乙方每周工作时间不超过____小时,每周休息日不少于一天。2.乙方应按照甲方的作息时间规定上下班,如有特殊情况,需提前向甲方申请。五、社会保险和福利待遇1.甲方依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、病假等福利待遇,具体规定按国家法律法规及甲方规章制度执行。六、保密协议1.乙方同意在合同期限内和解除合同后一年内,保守甲方的商业秘密、技术秘密和客户资源等。2.乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任。七、解除和终止合同1.本合同提前解除或终止的,乙方应提前一个月书面通知甲方。2.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度或本合同约定的,甲方有权解除合同。3.甲方违法解除合同的,应按照国家法律法规的规定支付经济补偿。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):宝石匠人珠宝店乙方(劳动者):________________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证书复印件4.乙方职业资格证书复印件5.社会保险参保证明6.乙方银行账户信息7.甲方公司规章制度8.甲方公司组织架构图9.甲方公司产品目录10.甲方公司商业秘密清单二、违约行为及认定:2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或客户资源视为违约。3.甲方未按时支付乙方工资、奖金、津贴视为违约。4.甲方未依法为乙方参加社会保险视为违约。5.甲方违法解除合同或未按照约定解除合同视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.工作时间:劳动者按照用人单位的规定工作时间进行工作。3.劳动报酬:劳动者因工作所获得的报酬,包括工资、奖金、津贴等。4.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、工伤、失业、养老等社会风险的一种社会保障制度。5.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按约定时间到岗:提前与乙方沟通,明确到岗时间,如有特殊情况,协商解决。3.乙方泄露甲方商业秘密:立即采取措施,限制乙方接触核心信息,必要时解除合同。4.甲方未按时支付工资:提前做好财务安排,确保按时支付,如遇特殊情况,及时与乙方沟通。5.甲方未依法参加社会保险:及时补缴,加强员工培训,确保合规。五、所有应用场景:1.甲方为新设立的珠宝店,需要招聘珠宝设计师、制作师、销售员等岗位。2.甲方为已有珠宝店,需要招聘新的珠宝设计师、制作师、销售员等岗位以扩
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