劳动合同续签共同追求卓越

劳动合同续签共同追求卓越合同编号：__________劳动合同续签协议甲方（用人单位）：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（员工）：__________________性别：__________________身份证号码：__________________住址：__________________联系电话：__________________一、合同期限1.1本劳动合同续签期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2除非双方另有约定，本合同续签后的试用期为____个月。二、工作内容2.1乙方同意继续在甲方从事原岗位工作，具体职责和要求按照双方签订的《劳动合同》及甲方规章制度执行。2.2甲方有权根据生产经营需要和乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位，乙方应予接受。三、劳动报酬3.1乙方同意，在本合同续签后，其工资待遇按照甲方制定的工资体系执行。3.2甲方应按照国家和地方法律法规规定，按时足额支付乙方工资。四、社会保险和福利4.1甲方应按照国家和地方法律法规规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2甲方应提供与乙方岗位相适应的福利待遇，包括但不限于带薪年假、节假日福利、员工体检等。五、劳动保护和劳动条件5.1甲方应严格执行国家有关劳动保护的法律、法规，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。5.2甲方应保障乙方的人身权利和人格尊严，不得侵犯乙方的合法权益。六、保密协议6.1乙方同意在合同期内及合同期满后____年内，对甲方商业秘密和机密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。七、解除和终止合同7.1除非双方另有约定，本合同续签后的解除和终止按照《劳动合同》及甲方规章制度执行。7.2乙方提前解除合同的，应提前____天书面通知甲方。八、争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：__________________乙方（员工）：__________________签订日期：__________________一、附件列表：1.甲方（用人单位）营业执照复印件2.乙方（员工）身份证复印件3.双方previous劳动合同复印件4.甲方规章制度5.甲方工资体系说明6.社会保险缴费证明7.福利制度说明8.乙方保密协议9.争议解决机构证明二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定提前解除合同2.甲方未按照约定支付乙方工资3.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险费4.甲方未按照约定提供福利待遇5.甲方未按照约定提供劳动保护设施和劳动条件6.乙方未按照保密协议保密7.双方其他违反合同约定的行为三、法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间确立劳动关系的协议。2.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险而设立的一种社会保障制度。3.保密协议：指双方约定对特定信息予以保密的协议。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约行为：指合同当事人违反合同约定，不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.遇到合同纠纷，双方应进行友好协商，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.乙方提前解除合同，应提前书面通知甲方，并根据合同约定和法律规定承担相应责任。3.甲方未按照约定支付工资或未缴纳社会保险费的，乙方可以要求甲方支付工资或补缴社会保险费，并可以向劳动监察部门投诉。4.甲方未提供劳动保护设施和劳动条件的，乙方可以向劳动监察部门投诉，要求甲方改正。5.乙方未按照保密协议保密的，甲方有权要求乙方承担违约责任。五、所有应用场景：1.甲