化学工程师职位合同

化学工程师职位合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________姓名：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，甲方愿意聘请乙方担任化学工程师职位，乙方愿意接受甲方的聘请，经双方协商一致，特订立本合同，以共同遵守。第一条职位与工作内容（1）负责化学实验室的日常管理和维护工作；（2）进行化学实验，完成实验报告；（3）参与新产品的研发和现有产品的改进工作；（4）协助其他部门完成相关工作；（5）遵守甲方的各项规章制度。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条试用期3.1本合同试用期为____个月，自乙方正式上班之日起计算。3.2试用期内，乙方应认真履行工作职责，甲方应认真考核乙方的工作能力。第四条工资待遇4.1乙方工资为每月人民币____元（税前），按月支付。4.2乙方工资发放按照甲方规定的工资支付时间进行。4.3乙方如因工作需要在规定工作时间以外加班，甲方应按照国家规定支付加班费。第五条社会保险5.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按时足额缴纳社会保险费用。第六条劳动保护6.1甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防护用品，确保乙方的人身安全。6.2乙方应严格遵守安全生产规章制度，认真执行安全操作规程。第七条保密条款7.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，应对甲方商业秘密和机密信息予以保密。7.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第八条解除和终止合同8.1在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前一个月书面通知对方。8.2乙方如严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权立即解除合同。8.3合同期满或双方协商一致解除、终止合同的，乙方应按照甲方要求办理工作交接手续。第九条争议解决9.1本合同的签订、履行、解除、终止及解释等事项，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方社会保险登记证复印件6.甲方工资支付证明7.保密协议8.安全生产规章制度9.甲方规章制度10.实验设备清单二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗上班，或未经甲方同意提前解除合同。2.乙方未按约定履行工作职责，造成甲方损失。3.乙方泄露甲方商业秘密或机密信息。4.甲方未按约定支付乙方工资或社会保险。5.甲方未提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防护用品。6.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.化学工程师：从事化学实验、研究、分析和开发的专业技术人员。3.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为互相了解对方是否适合所招聘岗位要求而约定的考察期。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.社会保险：国家通过立法，采取强制手段对国民收入进行分配与再分配，形成专门消费基金，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗上班：及时与乙方沟通，了解原因，若乙方无合理解释，根据公司规章制度进行处理。2.乙方泄露甲方商业秘密：立即启动违约责任追究程序，要求乙方停止侵权行为，并赔偿损失。3.甲方未按约定支付乙方工资或社会保险：协商解决，若协商不成，向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。4.甲方未提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防护用品：及时向相关部门举报，要求甲方整改。5.合同争议：友好协商解决，协商不成的，向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为化学工程师提供工作职位。2.乙方为甲