游戏测试员职位合同

游戏测试员职位合同合同编号：__________甲方：__________乙方：__________鉴于甲方是一家专注于提供高品质游戏产品及相关服务的企业，乙方愿意担任甲方的游戏测试员，为甲方提供优质的测试服务。为了明确双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为__________年，自__________年__月__日至__________年__月__日。1.2如果乙方在合同到期前__________个月内提出续约申请，且甲方同意续约，则本合同自动续约__________年。第二条乙方的义务2.1乙方作为游戏测试员，应认真履行测试工作，确保游戏的品质符合甲方的要求。2.2乙方应按照甲方的要求，参加相关培训，提高自身的专业技能。2.3乙方应严格遵守甲方的保密规定，对在甲方任职期间接触到的任何商业机密和知识产权信息予以保密。第三条甲方的义务3.1甲方应按照本合同的约定，向乙方支付报酬。3.2甲方应为乙方提供必要的工作条件，包括办公环境、测试软件、培训等。3.3甲方应尊重乙方的知识产权，对乙方在合同期间创作的成果予以承认。第四条报酬及支付方式4.1乙方担任游戏测试员的月工资为人民币__________元整（税前）。4.2甲方每月__________日之前，将工资支付给乙方。4.3乙方应按照国家规定缴纳个人所得税，甲方依法代扣代缴。第五条保密条款5.1乙方同意在合同期间及合同终止后，对所有涉及甲方商业机密和知识产权的信息予以保密。5.2乙方同意不得以任何方式泄露、披露或授权他人使用甲方的商业机密和知识产权。5.3如果乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方赔偿因此造成的一切损失。第六条合同的解除和终止6.1在合同期内，如果乙方提前解除或终止合同，应提前__________书面通知甲方。6.2在合同期内，如果甲方提前解除或终止合同，应提前__________书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。6.3合同期满后，本合同自动终止。第七条争议解决本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________签订日期：__________年__月__日签订日期：__________年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方游戏产品宣传资料5.甲方保密协议6.甲方培训资料7.乙方工作绩效评估报告二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成测试任务，或测试质量未达到甲方要求。2.乙方未遵守保密规定，泄露甲方商业机密和知识产权。3.甲方未按时支付乙方工资。4.甲方未提供乙方必要的工作条件。5.甲方未尊重乙方知识产权，擅自使用乙方在合同期间的创作成果。三、法律名词及解释：1.游戏测试员：指专门从事游戏品质检测，以确保游戏产品符合预期质量要求的职业。2.保密义务：指乙方在合同期间及合同终止后，对所有涉及甲方商业机密和知识产权的信息予以保密的义务。3.经济补偿：指甲方因提前解除或终止合同，按照法律规定支付给乙方的补偿。4.知识产权：指乙方在合同期间创作的成果，包括但不限于游戏设计、代码、文档等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.测试任务延误：乙方应与甲方沟通，调整工作计划，确保任务按时完成。2.工作条件不足：乙方应向甲方提出合理需求，甲方应及时改善工作条件。3.工资支付问题：乙方应确保提供正确的银行账户信息，甲方应及时解决工资支付问题。4.保密义务纠纷：双方应加强沟通，明确保密事项，签订保密协议。5.知识产权争议：双方应明确知识产权归属，签订知识产权保护协议。五、所有应用场景：1.甲方招聘游戏测试员，与乙方签订劳动合同。2.乙方在甲方指导下，进行游戏品质测试。3.甲方为乙方提供工作条件和