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文档简介
浙江省金融行业劳动合同条款合同编号:__________甲方(用人单位):(填写甲方全称)地址:(填写甲方地址)联系电话:(填写甲方联系电话)联系人:(填写甲方联系人)乙方(劳动者):(填写乙方姓名)身份证号码:(填写乙方身份证号码)住址:(填写乙方住址)联系电话:(填写乙方联系电话)鉴于甲方为金融行业企业,乙方愿意加入甲方从事相关工作,双方经协商一致,特订立本劳动合同,共同遵守。第一条劳动合同的类型和期限1.1本劳动合同的类型为(填写劳动合同类型,如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等)。1.2本劳动合同的期限自____年__月__日起至____年__月__日止。第二条工作内容2.1乙方的工作岗位为(填写乙方岗位名称)。2.2乙方的工作地点为(填写乙方工作地点)。2.3乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,并遵守甲方的各项规章制度。第三条工作时间3.1乙方的工作时间为(填写乙方工作时间,如标准工时制、综合计算工时制等)。3.2乙方享受国家法定节假日和甲方规定的休假待遇。第四条劳动报酬4.1乙方的工资为(填写乙方工资标准,如基本工资加绩效工资等)。4.2乙方工资的支付时间为每月__日。4.3乙方享受甲方规定的福利待遇。第五条劳动保护与劳动条件5.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动条件。5.2甲方应定期对乙方进行安全培训,提高乙方的事故预防和应急处理能力。第六条社会保险和福利6.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方参加社会保险,缴纳社会保险费。6.2甲方应提供乙方规定的福利待遇。第七条劳动纪律7.1乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度,服从甲方的管理和指挥。7.2乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。7.3乙方应按时上下班,不得迟到早退,如有特殊情况,需提前向甲方请假。第八条合同的解除和终止8.1在合同期内,双方协商一致可以解除本劳动合同。(1)严重违反甲方的规章制度;(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;(3)乙方的行为触犯刑法,被追究刑事责任。8.3本劳动合同期满,双方未续签的,自动终止。第九条违约责任9.1双方违反本劳动合同的规定,给对方造成损失的,应承担违约责任。9.2乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。第十条争议解决10.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条其他约定11.1本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。11.2本劳动合同的修改、补充必须采用书面形式,经甲乙双方协商一致后生效。甲方(盖章):__________乙方(签名):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方资格证书复印件4.社会保险参保证明5.公积金缴纳证明6.甲方规章制度7.甲方提供的劳动保护设施和安全培训资料8.劳动合同解除或终止证明9.劳动争议仲裁委员会联系方式10.人民调解委员会联系方式二、违约行为及认定:1.甲方未按照合同约定提供工作岗位或工作条件,认定甲方违约。2.甲方未按时足额支付乙方工资,认定甲方违约。3.甲方未按照合同约定提供社会保险和福利待遇,认定甲方违约。4.甲方未按照合同约定解除或终止劳动合同,认定甲方违约。5.乙方未按照合同约定提供劳动,认定乙方违约。6.乙方未按照合同约定泄露甲方商业秘密,认定乙方违约。7.乙方未按照合同约定解除或终止劳动合同,认定乙方违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.甲方:指用人单位。3.乙方:指劳动者。4.工作岗位:乙方在甲方从事的具体工作职位。5.工作时间:乙方按照甲方规定的工作时间。6.劳动报酬:乙方因提供劳动而应得的报酬。7.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、工伤、失业、养老等社会风险而设立的社会保障制度。8.福利待遇:甲方为乙方提供的除工资以外的其他福利。10.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按照合同约定提供工作岗位或工作条件。解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求甲方按照合同约定提供工作岗位和工作条件。如甲方拒不改正,乙方可以依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.问题:甲方未按时足额支付乙方工资。解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求甲方按时足额支付工资。如甲方拒不改正,乙方可以依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题:甲方未按照合同约定提供社会保险和福利待遇。解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求甲方按照合同约定提供社会保险和福利待遇。如甲方拒不改正,乙方可以依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。4.问题:甲方未按照合同约定解除或终止劳动合同。解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求甲方按照合同约定解除或终止劳动合同。如甲方拒不改正,乙方可以依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。5.问题:乙方未按照合同约定提供劳动。解决办法:甲方应及时与乙方沟通,要求乙方按照合同约定提供劳动。如乙方拒不改正,甲方可以依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。6.问题:乙方未按照合同约定泄露甲方商业秘密。解决办法:甲方应及时与乙方沟通,要求乙方停止泄露甲方商业秘密。如乙方拒不改正,
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