员工签聘用合同范本

员工签聘用合同范本第一篇范文：合同编号：[填写合同编号]甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系电话：[填写甲方联系电话]法定代表人/负责人：[填写法定代表人或负责人姓名]乙方（员工）：[填写乙方姓名]性别：[填写乙方性别]身份证号码：[填写乙方身份证号码]联系方式：[填写乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方加入甲方工作，甲方向乙方提供工作机会事宜，达成如下协议：第一条聘用岗位1.1甲方聘用乙方担任[填写职位名称]岗位。1.2乙方应按照甲方的规定，履行岗位职责，完成工作任务。第二条合同期限2.1本合同期限为[填写起始日期]至[填写终止日期]，试用期为[填写试用期时长]。2.2试用期满后，双方如无异议，本合同自动续签[填写续签期限]。第三条劳动报酬3.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为[填写工资标准]，工资发放日为每月的[填写工资发放日]。3.2乙方享受国家规定的各项社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间不超过[填写每周工作时间]，每周休息日不少于[填写休息日数量]。4.2乙方依法享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。第五条劳动保护与职业培训5.1甲方应为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。5.2甲方应根据乙方的工作需要，提供相应的职业培训。第六条保密协议6.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。第七条违约责任7.1甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：________________乙方（员工）：________________签订日期：[填写签订日期]1.乙方学历证明2.乙方身份证明3.甲方营业执照副本4.甲方社会保险登记证5.甲方与乙方签订的其他相关文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系电话：[填写甲方联系电话]法定代表人/负责人：[填写法定代表人或负责人姓名]乙方（员工）：[填写乙方姓名]性别：[填写乙方性别]身份证号码：[填写乙方身份证号码]联系方式：[填写乙方联系电话]第三方（合作单位）：[填写第三方全称]地址：[填写第三方地址]联系电话：[填写第三方联系电话]法定代表人/负责人：[填写法定代表人或负责人姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方加入甲方工作，甲方向乙方提供工作机会事宜，达成如下协议：第一条聘用岗位1.1甲方聘用乙方担任[填写职位名称]岗位。1.2乙方应按照甲方的规定，履行岗位职责，完成工作任务。第二条合同期限2.1本合同期限为[填写起始日期]至[填写终止日期]，试用期为[填写试用期时长]。2.2试用期满后，双方如无异议，本合同自动续签[填写续签期限]。第三条劳动报酬3.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为[填写工资标准]，工资发放日为每月的[填写工资发放日]。3.2乙方享受国家规定的各项社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间不超过[填写每周工作时间]，每周休息日不少于[填写休息日数量]。4.2乙方依法享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。第五条劳动保护与职业培训5.1甲方应为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。5.2甲方应根据乙方的工作需要，提供相应的职业培训。第六条保密协议6.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。第七条甲方权益保障7.1乙方同意在合同期内，若乙方与第三方发生任何合同关系，第三方需确保不会影响甲方对乙方的合法权益。7.2乙方同意在合同期内，若乙方与第三方发生任何纠纷，第三方需承担解决纠纷所产生的费用，并保证不对甲方造成任何损失。7.3甲方有权要求第三方提供乙方在工作表现、职业道德等方面的评估报告。第八条违约责任8.1甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。8.2若乙方违反本合同，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金标准为[填写违约金标准]。第九条第三方责任9.1第三方需按照甲方的要求，对乙方的工作表现、职业道德等方面进行评估，并按时提供评估报告。9.2第三方在提供服务过程中，需遵守相关法律法规，确保服务质量和效果。第十条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条第三方介入的意义和目的11.1第三方介入旨在为甲方提供专业的人力资源管理服务，提高甲方的管理效率和员工满意度。11.2第三方介入可以帮助甲方更好地解决人力资源问题，降低甲方的人力成本。第十二条甲方为主导的目的和意义12.1甲方作为用人单位，有权对乙方的聘用条件、工作职责、待遇等进行规定，以确保甲方的合法权益。12.2甲方作为合同主体，有权要求第三方提供优质的服务，确保乙方的权益得到保障。甲方（用人单位）：________________乙方（员工）：________________第三方（合作单位）：________________签订日期：[填写签订日期]1.乙方学历证明2.乙方身份证明3.甲方营业执照副本4.甲方社会保险登记证5.甲方与乙方签订的其他相关文件6.甲方与第三方签订的合作协议第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系电话：[填写甲方联系电话]法定代表人/负责人：[填写法定代表人或负责人姓名]乙方（员工）：[填写乙方姓名]性别：[填写乙方性别]身份证号码：[填写乙方身份证号码]联系方式：[填写乙方联系电话]第三方（服务提供单位）：[填写第三方全称]地址：[填写第三方地址]联系电话：[填写第三方联系电话]法定代表人/负责人：[填写法定代表人或负责人姓名]鉴于乙方具有特定的技能和经验，甲方愿意聘请乙方担任[填写职位名称]岗位，乙方同意接受甲方的聘请，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方的工作条件、权益保障等事宜，达成如下协议：第一条聘用岗位及职责1.1乙方同意担任[填写职位名称]岗位，并根据甲方的要求履行相应的岗位职责。1.2乙方应具备该岗位所需的专业技能和经验，并按照甲方的要求完成工作任务。第二条合同期限2.1本合同期限为[填写起始日期]至[填写终止日期]，试用期为[填写试用期时长]。2.2试用期满后，双方如无异议，本合同自动续签[填写续签期限]。第三条劳动报酬3.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为[填写工资标准]，工资发放日为每月的[填写工资发放日]。3.2乙方享受国家规定的各项社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间不超过[填写每周工作时间]，每周休息日不少于[填写休息日数量]。4.2乙方依法享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。第五条乙方权益保障5.1甲方不得无故解除与乙方的劳动合同，否则需支付乙方违约金，违约金标准为[填写违约金标准]。5.2甲方不得降低乙方的工资待遇，除非经过乙方书面同意。5.3甲方应保障乙方的职业安全，提供安全的工作环境，防止乙方在工作中受到伤害。第六条甲方违约及限制条款6.1若甲方违反本合同的约定，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金标准为[填写违约金标准]。6.2甲方不得干涉乙方的个人隐私，不得随意查阅乙方的个人文件和通信。6.3甲方不得要求乙方从事违法或不道德的行为。第七条第三方责任7.1第三方应按照甲方的要求，对乙方的工作表现、职业道德等方面进行评估，并按时提供评估报告。7.2第三方在提供服务过程中，需遵守相关法律法规，确保服务质量和效果。第八条乙方为主导的目的和意义8.1乙方作为劳动者，有权对自己的工作条件、权益保障等进行主张，以确保乙方的合法权益。8.2乙方作为合同主体，有权要求甲方提供优质的工作环境和发展机会，确保乙方的职业发展。第九条弱化甲方为主导的意义和目的9.1甲方作为用人单位，应尊重乙方的权益，履行合同约定的义务，为乙方提供良好的工作条件。9.2甲方作