教育劳动合同学生事务处理与协调

教育劳动合同学生事务处理与协调合同编号：__________教育劳动合同学生事务处理与协调甲方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供教育服务，为明确双方的权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同标的1.1本合同标的为甲方提供给乙方的教育服务，服务内容包括但不限于：学生事务处理、学生辅导、学生心理咨询、学生活动组织等。第二条甲方的权利和义务2.1甲方应按照合同约定，为学生提供优质、高效的教育服务，确保服务质量符合国家的相关法律法规及教育行业的标准。2.2甲方应尊重学生的合法权益，保护学生的个人信息安全，不得泄露学生及家长的个人信息。2.3甲方应在合同约定的服务范围内，积极与学生、家长沟通，了解学生的需求，为学生提供有针对性的服务。2.4甲方应建立健全内部管理制度，确保教育服务的顺利进行。第三条乙方的权利和义务3.1乙方应按照合同约定，支付甲方服务费用，并按照甲方规定的支付方式及时支付。3.2乙方应积极配合甲方的教育服务，参与甲方组织的各类活动，并按照甲方的要求提供必要的学生信息。3.3乙方有权对甲方的教育服务提出建议和意见，甲方应认真听取并及时回复。3.4乙方应遵守甲方的内部管理制度，配合甲方的工作，共同为学生提供优质的教育服务。第四条合同的变更和解除4.1任何一方提出变更或解除本合同，均应提前一个月以书面形式通知对方。4.2双方因不可抗力导致合同无法履行，可以解除合同，双方互不承担违约责任。4.3甲方违反本合同的约定，乙方有权解除合同，并要求甲方承担违约责任。第五条违约责任5.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为本合同服务费用的20%。5.2甲方未按约定提供服务，乙方有权要求甲方退还已支付的服务费用。5.3乙方未按约定支付服务费用，甲方有权解除合同，并要求乙方支付逾期付款的违约金，违约金为应付款项的日千分之五。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：__________签订日期：__________一、附件列表：1.教育服务内容清单2.学生事务处理流程图3.学生辅导计划表4.学生心理咨询记录表5.学生活动组织方案6.内部管理制度说明7.服务费用支付证明8.学生信息表9.合同履行证明二、违约行为及认定：1.甲方未按约定提供服务，认定违约。2.甲方泄露乙方个人信息，认定违约。3.甲方未按约定时间提供服务，认定违约。4.乙方未按约定支付服务费用，认定违约。5.乙方未配合甲方工作，认定违约。6.不可抗力导致合同无法履行，不认定违约。三、法律名词及解释：1.教育服务：指甲方为乙方提供的学生事务处理、学生辅导、学生心理咨询、学生活动组织等服务。2.违约金：指一方违约时，向守约方支付的赔偿金。3.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。4.内部管理制度：指甲方为保证教育服务质量，制定的各项管理规章制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.学生事务处理效率低下：解决办法：加强甲方与乙方的沟通，了解学生需求，优化处理流程。2.乙方支付服务费用不及时：解决办法：甲方提醒乙方按时支付，必要时可终止服务。3.甲方未按约定提供服务：解决办法：乙方有权要求退还已支付费用，并要求甲方承担违约金。4.学生信息泄露：解决办法：甲方加强信息安全管理，签订保密协议。5.学生活动组织不顺利：解决办法：甲方提前规划，充分调动学生积极性。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供学生事务处理服务。2.