科研所技术员合同模板

科研所技术员合同模板合同编号：__________单位名称：____________________单位地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________姓名：____________________性别：____________________身份证号：____________________联系电话：____________________地址：____________________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方从事技术工作的事宜，达成如下协议：一、工作内容1.1乙方担任甲方技术员，负责甲方科研项目的技术研发、试验分析、技术支持等工作。1.2乙方应按照甲方的技术要求和进度要求，完成相关技术任务。1.3乙方应遵守甲方的保密制度，对甲方的技术秘密和商业秘密予以保密。二、合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间为40小时，按照国家规定实行双休日制度。3.2乙方应按照甲方的工作需要，参加必要的工作加班，加班时间按照甲方规定的加班工资标准支付。四、劳动报酬4.1乙方劳动报酬由基本工资、绩效奖金、加班工资等组成。4.2乙方的基本工资为人民币____元/月，绩效奖金根据乙方工作业绩发放。4.3乙方加班工资按照甲方规定的标准支付。五、社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有国家规定的带薪年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等福利待遇。六、保密和知识产权6.1乙方在合同期内和解除合同后两年内，对甲方的技术秘密和商业秘密予以保密。6.2乙方在合同期内所形成的发明创造、技术成果等知识产权，归甲方所有。七、违约责任7.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。7.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，并有权要求乙方承担相应的赔偿责任。八、争议解决8.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方学历证明文件3.甲方技术项目相关文件4.甲方保密制度相关文件5.甲方社会保险缴纳证明文件6.合同解除或终止证明文件7.知识产权证明文件二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方技术秘密或商业秘密2.乙方未按约定完成技术任务3.乙方未按甲方规定参加加班4.甲方未按约定支付乙方工资及加班费5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险6.甲乙双方未按约定履行合同义务三、法律名词及解释：1.技术员：指在甲方从事技术研发、试验分析、技术支持等工作的人员。2.技术秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。3.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的经营信息。4.劳动合同：指甲乙双方签订的，明确双方权利义务的书面协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.技术任务完成困难：乙方应加强与甲方的沟通，寻求甲方支持，确保任务按时完成。2.保密义务纠纷：甲方应加强对乙方保密义务的培训，明确保密要求和违约责任。3.工资及加班费纠纷：甲方应按照约定及时支付乙方工资及加班费，如有纠纷可通过协商或法律途径解决。4.社会保险缴纳纠纷：甲方应按照法律法规为乙方缴纳社会保险，确保乙方权益。五、所有应用场景：1.甲方为科研单位，需要招聘技术员从事技术研发工作。