儿科护士长工作总结范文（19篇）

儿科护士长工作总结范文（19篇）

儿科护士长工作总结范文（通用19篇）

儿科护士长工作总结范文篇1

尊敬的领导、同事们：

你们好！

20_年在院领导和护理部的正确领导下，在儿科科室主任以

及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、奋力进取，

积极响应院及护理部对各项儿科工作的要求，积极完成儿科各项

工作，努力提高婴幼儿护理技术水平，实行优质的护理服务措施，

圆满的完成了上级交待的各项工作任务。为了更好地完善明年的

儿科护理工作，我就护士长的工作情况，作如下述职报告。

本人一年来始终坚持“以患者为中心，以质量为核心”的护

理理念。

一、严抓核心制度的落实，确保护理安全

核心制度是保证护理安全的最重要的保障，尤其在人手少工

作繁忙的时期，更要加强核心制度的.掌握及执行。严格交接班制

度和查对制度，确保抢救设备的完好，抢救药物无过期。坚持执

行医嘱班班查对，每周护士长大查对一次，并有日查、周查的记录，

保证用药的准确性。护理安全教育与管理仍作为所有工作的重中

之重。在检查中及时发现工作中的薄弱环节，通过检查，提高了

各护理环节的工作质量及每位护士的质量控制能力。

二、完善各项工作，加强护理质量管理

严格执行各项工作制度，明确岗位职责，规范操作流程。严

格按照操作规范，合理排班，培养护理人员的全面素质，使她们

都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习基

础护理技能，并在实际工作中应用，发挥了积极作用，牢固树立

服务意识，始终坚持以患者为中心，为患儿提供安全、优质、满

意的护理服务。护士长每天深入病房，检查指导护理工作，了解

患者对护理工作满意度及不足，对存在的问题及时给予纠正。

三、坚持经常不断的业务知识学习，严格进行“三基”培训

按要求进行基础知识、专业知识的不间断学习，强化素质，

提高业务能力。适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训，

手把手地对新进科人员进行业务知识和技能培训，做好传、帮、

带工作。虽然护理工作很忙，还是能按时组织业务学习及培训。

四、以身作则，恪尽职守，不断提升自身业务素质

在工作当中，我时刻按照护士长职责，严以律己，勤恳做事，

爱岗敬业，乐于奉献，要求护士们做到的自己首先做到，要求护

士不做的自己首先不做。不断提升自身的业务素质，.月初带领科

室护理骨干到上级医院学习新生儿护理知识和护理管理知识，制

定出了新生儿护士的培训计划和培训措施以及各级护士的分层培

训计划和措施。

五、工作成绩和不足

—月医院任命我为五官科护士长，负责五官科的筹建工作，

暂时在护理部工作。与护理部主任共同完成了五官科病区的初步

规划和病床的申请；协助护理部完成了儿科新生儿室工作制度的

制定和新生儿室各种应急预案的制定以及全院职工的年终考核登

记、上报等工作。

成绩的取得，来源于领导的关心支持和科室同志们的不懈努

力，我决心明年在新的工作当中继续保持和发扬。同时也应该看

到：成绩面前还存在一定的差距，归纳起来，有以下几点：

1、在实际工作当中，还存在管理不到位现象，如健康宣传教

育和沟通方面，这是我们今后该加强的地方。

2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性的工作，创

新精神和争先意识不够。

六、下一步工作打算

1、进一步加强业务知识的学习和人员培训，熟练专业技能。

2、进一步加大科室管理力度，抓好基础护理、健康宣教、护

患沟通等全面工作。

3、五官科对于我是一个全新的科室，自己知识有限，需要进

一步学习，不断掌握新知识，新技术；与科室医护人员共同努力

为患者提供优质护理，开展护理延伸服务。希望在科室医护人员

协助下将科室的护理工作做好。

以上报告，请各位领导和同事们批评指正。

此致

敬礼！

述职人：

儿科护士长工作总结范文篇2

今年儿科在院党委和护理部的正确领导下，在科室主任以及

科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、率先垂范，

以院为家，奋力进取，积极响应院及护理部对各项工作要求，认

真完成各项工作，努力提高护理技术水平，开展优质护理服务，

圆满的完成了组织交待的各项工作任务，使我院成功晋升三级乙

等综合医院。这标志着我院在医院管理、技术服务水平和综合实

力的质的飞跃。为了更好地做好明年儿科的护理工作，我按照护

士长工作职责，作如下述职报告，敬请领导和同志们批评指正。

一、严抓核心制度的落实，确保护理安全

核心制度是保证护理安全的最重要的保障，尤其在人手少工

作繁忙的时期，更要加强核心制度的掌握及执行。严格交接班制

度和查对制度，确保抢救设备的完好，抢救药物无过期，账物相

符。坚持执行医嘱班班查对，每周护士长大查对12次，并有日查、

周查的记录，保证用药的准确性。护理安全教育与管理仍作为所

有工作的重中之重。在检查中及时发现工作中的薄弱环节，通过

检查，提高了各护理环节的工作质量及每位护士的质量控制能力。

二、完善各项工作，加强护理质量管理

按三级医院要求认真完成各阶段工作，严格执行各项工作制

度，明确岗位职责，规范操作流程。严格按照操作规范，合理排

班，培养护理人员的全面素质，使她们都能很好地完成自己的本

职工作，积极组织科室护理人员学习基础护理技能，并在实际工

作中应用，发挥了积极作用，牢固树立服务意识，始终坚持以病

人为中心，为患儿提供安全、优质、满意的护理服务。护士长每

天深入病房，检查指导护理工作，了解病人对护理工作满意度及

不足，对存在的问题及时给予纠正。

三、以身作则，恪尽职守，样样工作走在前

一年来，在工作当中，我时刻按照护士长职责，严以律己，

勤恳做事，爱岗敬业，乐于奉献，坚持以科室为家，要求护士们

做到的'自己首先做到，要求护士不做的自己首先不做，每天早来

晚走，尤其在三级医院晋升过程中，护士长带领护理人员，加班

加点的工作，从三月底至五月初完善病历期间，平均每天加班23

小时，积极配合护理部工作，工作之余背诵各种规章制度及操作

流程、应急预案、工作职责。一个一个到护士长跟前背诵直到背

完今天任务才能回家。在大家共同努力下，今年一月份顺利完成三

级医院晋升工作。

四、坚持经常不断的业务知识学习，严格进行“三基”培训

按要求进行基础知识、专业知识的不间断学习，强化素质，

提高业务能力。适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训，

手把手地对新进科人员进行业务知识和技能培训，做好传、帮、

带工作。虽然护理工作很忙，还是能按时组织业务学习及培训，

在“5.12”护士节开展的技能竞赛活动中，参赛的4名护士，获

得第一名1人、第二名1人、第三名2人，并获得团体第一名的

好成绩。

成绩的取得，来源于领导的关心支持和科室同志们的不懈努

力，我决心在明年的工作当中继续保持和发扬。同时也应该看到：

成绩面前还存在一定的差距，归纳起来，有以下几点：

1、在实际工作当中，还存在管理不到位现象，如健康宣教和

患儿沟通方面，这是我们今后该加强的地方。

2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性的工作，创

新精神和争先意识不够。

五、下一步工作打算

1、进一步加强业务知识的学习和人员进培训，进一步熟练专

业技能。由于儿科的特殊工作性质，对护理技术水平要求高，儿

科年轻护士多，因此加强学习和培训很重要。

2、进一步加大科室管理力度，抓好基础护理、健康宣教、护

患沟通等全面工作，为晋升“三级甲等医院”做好准备。

总之，一年来，我和科室主任及全体科室医护人员同心同德，

克服困难，知难而上，以医院大局为重，内强素质，外树形象，不

断提高医疗护理水平，切实为患儿提供优质的护理服务，做出巨

大努力。在今后的工作中，我将继续努力，奋发进取，更好地为

患者服务，为医院早日争创“三级甲等医院”做出自己的贡献。

儿科护士长工作总结范文篇3

我现任医科大学附属—医院儿科护士长，时光飞逝，转眼又

到了一年的年底，20_年，在院领导班子的正确领导下，在科室

主任以及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、率

先垂范，以院为家，奋力进取，顽强拼搏，儿科圆满完成了今年

年度目标任务近万元。回望这一年来我在护士长的岗位上所做的

工作，心中有很多感慨;现将20_年以来各项工作总结如下：

一、严格管理，有效协调

一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自

己，在科室工作尤其是护理工作中坚持以科室为家，每天早来10

分钟，晚走10分钟，认真落实医院和科室的各项工作制度，严格

按照操作规范，合理安排护士和护工的排班，培养护理人员的全

面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室

护理人员学习基础护理技能，针对儿科患儿特点，身先士卒，大

胆管理，研究、摸索出了一套行之有效的护理工作方法，保证了

科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作，引导大家

做好医护沟通；及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚

力，使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状

态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

二、狠抓护理业务培训

他们生了病，家里人着急、上火，再加上静脉穿刺给患儿带

来的痛苦，家长很难接受，容易产生护患矛盾，儿科的护理工作

就面临护理操作难度大、患儿家长沟通困难、医疗护理容易引起

纠纷等因素而成为医院工作中困难较大的专业，护理工作压力之

大，责任之重不言而喻。针对这一现象，我果断决定：从我做起，

全员培训。采取业务学习和个案护理查房相结合的方式，发动科

主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见儿

科疾病知识进行培训，对儿科护理学基础知识和常用护理操作技

术进行培训，甚至对一些急诊的抢救护理知识技术，也进行了培

训。一年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常

见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术

水平，也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后，

我又采取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的

知识，终于打造出了一支技术过硬的儿科护理队伍。

三、尝试文化管理，力求做出特色

多年的护士长经历，使我深切的体会到：对于一个团队而言，

规范其行为固然重要，但更重要的是要改变其思想，升华其内心

世界，要让护士长管理这个外因，通过护士个人素质的内因起作

用。为此，我采取了一系列措施：在护士排班表上，每周送她们

一句人生、职场感悟；在QQ儿科护理群里经常分享一些儿科护理

方面的新知识、感悟人生的故事;利用早会给她们讲一些励志、哲

理等小故事，引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中，

我们儿科的护士，人文素质有了很大提高。我终于打造出了我用

人文知识改变护士护士有效管理自己护理工作质量提高的良性链

条。近几年，不仅儿科的护理文化建设起了成效，而且圆满的完

成了各项工作目标。在院各项检查工作中，我们取得了较好的成

绩。

四、注重服务细节，提高病人满意度

实施责任制整体护理，责任护士对所分管的患儿的所有护理

工作全面负责，提供全程、全面、专业、人性化的‘护理服务。使

护士明确责任护士应当负责的基础护理项目及工作规范、必须履

行的基础护理职责。加强基础护理，满足患者的基本生活需求。

按级别护理服务要求，认真做好基础护理，专人负责晨间护理质

量，巡视病房时清理病房，保持病房的清洁、整齐，让患儿感到

舒适、安全。对生活不能自理的患儿，指导并协助家长给患儿洗

脸、洗头、翻身、擦澡、修剪指甲，保持患儿三短、六洁。制定基

础护理工作重点，每周一、四下午协助家长给患儿洗澡，每周二

下午剪指甲，每周四下午协助对患儿的健康教育方面，多数科室

的做法是，单纯依靠护士口头宣教，但我通过长期以来的观察，

发现了一个弊端：护士说得少了，内容涵盖不全，说得多了，因

为时间有限，就会说得快而没有重点，这样，患儿患儿及家长根

本记不住。为此，我把入院宣教的内容列了一个提纲，作为护士

口头宣教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提纲挈领的

宣教后，把详细的资料发于病人，这都起到很好的效果。这种口

头和书面相结合的宣教方法，不仅有助于家长的掌握，也节省了

护士大量时间，因此深受大家欢迎。通过这一年的努力，基本做

到了让领导和同志们满意，让自己满意和让患者满意的三满意，

患者满意率基本达到95%以上。

五、不断学习总结，提高自身素质

俗话说，打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的

同时，我坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高自身综

合素质。一年来，先后在各种护理杂志上发表学术论文多篇。

六、不足之处

面对我的患儿我的科室，我可以坦然的说，为了你们，我一

直在努力！但是，面对自己，我深知工作中还有很多的缺憾，比如，

科研是护理工作前进和发展的重要动力，但我们儿科的护理科研

项目至今还是空白；再比如，有时候，过于严厉的要求，我甚至看

到过护士的眼泪和无奈。

七、努力方向

展望未来，对新的一年的护士长工作我充满了信心，作为护

士长我的努力方向是：

1、力争在护理科研方面有所突破;2、进一步加强业务知识的

学习和人员进修、培训，进一步熟练专业技能。

2、宽严结合，和科室主任一起狠抓基础护理、护患沟通等全

面工作，进一步加大科室管理力度，让自己的管理方式更加成熟。

总之，一年来，我和科室主任及全体科室医护人员同心同德，

克服困难，知难而上，以医院大局为重，内强素质，外树形象，不

断提高医疗护理水平，切实为患儿提供优质的护理服务，做出了

显著的成绩。在今后的工作中，我将继续努力，奋发进取，更好

地为患者服务，为医院的三级医院建设做出自己新的贡献。

儿科护士长工作总结范文篇4

时光飞逝，转眼又到了一年的年底，20_年，在医院领导班

子的正确领导下，在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力

下，我做到严以律己、率先垂范，以医院为家，奋力进取，顽强拼

搏，儿科圆满完成了今年年度目标任务近一万元。回望这一年来我

在护士长的岗位上所做的工作，心中有很多感慨；现将20_年以

来各项工作述职汇报如下：

一、严格管理，有效协调

一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自

己，在科室工作尤其是护理工作中坚持以科室为家，每天早来10

分钟，晚走10分钟，认真落实医医院和科室的各项工作制度，严

格按照操作规范，合理安排护士和护工的排班，培养护理人员的

全面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科

室护理人员学习基础护理技能，针对儿科患儿特点，身先士卒，

大胆管理，研究、摸索出了一套行之有效的护理工作方法，保证

了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作，引导大

家做好医护沟通；及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝

聚力，使儿科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状

态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住医院环境。

二、狠抓护理业务培训

作为一个儿科病房，我们儿科面对的都是每个家庭的掌上明

珠、小宝贝，他们生了病，家里人着急、上火，再加上静脉穿刺给

患儿带来的痛苦，家长很难接受，容易产生护患矛盾，儿科的护

理工作就面临护理操作难度大、患儿家长沟通困难、医疗护理容

易引起纠纷等因素而成为医医院工作中困难较大的专业，护理工

作压力之大，责任之重不言而喻。针对这一现象，我果断决定：

从我做起，全员培训。

采取业务学习和个案护理查房相结合的方式，发动科主任和

医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见儿科疾病

知识进行培训，对儿科护理学基础知识和常用护理操作技术进行

培训，甚至对一些急诊的抢救护理知识技术，也进行了培训。一

年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病

都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术水平，

也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后，我又采

取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的知识，

终于打造出了一支技术过硬的儿科护理队伍。

三、尝试文化管理，力求做出特色

多年的护士长经历，使我深切的体会到：对于一个团队而言，

规范其行为固然重要，但更重要的是要改变其思想，升华其内心

世界，要让“护士长管理”这个外因，通过护士“个人素质”的

内因起作用。为此，我采取了一系列措施：在护士排班表上，每

周送她们一句人生、职场感悟；在儿科护理群里经常分享一些儿科

护理方面的新知识、感悟人生的故事；利用早会给她们讲一些励志、

哲理等小故事，引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中，

我们儿科的护士，人文素质有了很大提高。我终于打造出了“我

用人文知识改变护士一一护士有效管理自己一一护理工作质量提

高”的良性链条。近几年，不仅儿科的护理文化建设起了成效，

而且圆满的完成了各项工作目标。在医院各项检查工作中，我们

取得了较好的成绩。

四、注重服务细节，提高病人满意度

实施责任制整体护理，责任护士对所分管的患儿的所有护理

工作全面负责，提供全程、全面、专业、人性化的护理服务。使护

士明确责任护士应当负责的基础护理项目及工作规范、必须履行

的基础护理职责。加强基础护理，满足患者的'基本生活需求。按

级别护理服务要求，认真做好基础护理，专人负责晨间护理质量，

巡视病房时清理病房，保持病房的清洁、整齐，让患儿感到舒适、

安全。对生活不能自理的患儿，指导并协助家长给患儿洗脸、洗

头、翻身、擦澡、修剪指甲，保持患儿“三短、六洁”。制定基础

护理工作重点，每周一、四下午协助家长给患儿洗澡，每周二下

午剪指甲，每周四下午协助洗头。在对患儿的健康教育方面，多

数科室的做法是，单纯依靠护士口头宣教，但我通过长期以来的

观察，发现了一个弊端：护士说得少了，内容涵盖不全，说得多

了，因为时间有限，就会说得快而没有重点，这样，患儿患儿及

家长根本记不住。为此，我把入医院宣教的内容列了一个提纲，

作为护士口头宣教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提

纲挈领的宣教后，把详细的资料发于病人，这都起到很好的效果。

这种口头和书面相结合的宣教方法，不仅有助于家长的掌握，也

节省了护士大量时间，因此深受大家欢迎。通过这一年的努力，

基本做到了让领导和同志们满意，让自己满意和让患者满意的

“三满意”，患者满意率基本达到95%以上。

五、不断学习总结，提高自身素质

俗话说，打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的

同时，我坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高自身综

合素质。一年来，先后在各种护理杂志上发表学术论文多篇。

六、不足之处

面对我的患儿我的科室，我可以坦然的说，为了你们，我一

直在努力！但是，面对自己，我深知工作中还有很多的缺憾，比如，

科研是护理工作前进和发展的重要动力，但我们儿科的护理科研

项目至今还是空白；再比如，有时候，过于严厉的要求，我甚至看

到过护士的眼泪和无奈。

七、努力方向

展望未来，对新的一年的护士长工作我充满了信心，作为护

士长我的努力方向是：

1、力争在护理科研方面有所突破；

2、进一步加强业务知识的学习和人员进修、培训，进一步熟

练专业技能。

2、宽严结合，和科室主任一起狠抓基础护理、护患沟通等全

面工作，进一步加大科室管理力度，让自己的管理方式更加成熟。

总之，一年来，我和科室主任及全体科室医护人员同心同德，

克服困难，知难而上，以医医院大局为重，内强素质，外树形象，

不断提高医疗护理水平，切实为患儿提供优质的护理服务，做出

了显著的成绩。在今后的工作中，我将继续努力，奋发进取，更

好地为患者服务，为—医院的“三级医医院”建设做出自己新的

贡献。

儿科护士长工作总结范文篇5

作为一名儿科的护士长，今天的述职报告意义非常，它记录

了我从小以来的梦想成长，记载了我白衣天使的梦。

在很多人眼里，护理工作是一项很低级很被动的工作，但是

我从小就向往做一名白衣天使，每天穿梭于病房之间，做一名守

护者。所以在每一个上班的早晨，我都会给自己一个微笑，我是

天使，我用自己的行动改变着人们对护理工作的看法，诠释着白

衣天使的真正意义，其实护理也是一门艺术，心与心沟通的艺术，

我相信付出了就会有回报。

在工作中对我影响最大的就是医院长，不管任何情况下，都

会微笑着面对患者，百问不烦地耐心解释，只要患者需要，病情

需要，工作永远是第一位的，没有时间和节假日的概念，其实每

个患者都是弱势群体，在他需要时，我们哪怕是一个善意的眼神，

一个微笑，对他们也许就是春天，在门诊我经常碰到不知所措的

人，我总是不等他们询问，而是主动问他们有什么需求，是否需

要帮助。把他们领到要找的科室，或是耐心地解答他们的问题，

我不认为这是多此一举，我们付出的只是自己的一份热情，而收

获的是患者对我们的信任。

工作中总会有许多不如意，摆正一种心态是最重要的，我曾

经有过做患者的经历，所有的痛苦让我更珍惜自己的健康，珍惜

自己的工作，尊重所有病痛的人，没有什么比拥有健康的.身体更

重要的，生活中的不如意，工作中的不顺心，我就会想，我比那

些病痛的人幸福多了，没有人应该吝啬自己的快乐。

我记得一句话说：微笑对于女人是一种最好的美容，对于男

人是一种最好的武器，其实生活就是一面镜子，你对他笑，他就

会对你笑，我们的患者也是一面镜子，你对他笑，他也会微笑地

回报你，这是不用投资的美容方式，却会让我们很受益，同意我

观点的，请微笑一次。

我认为护理工作不单单是一种治疗与被治疗的关系，倡导正

确的生活方式，科学的饮食，是预防疾病的重要途径，健康教育

是我们护理将要承担的一项重任，每次有了新的病种，我们都会

及时组织学习，及时为患者量身定做一份健康指导，让他们对自

己的疾病有一个充分的认识，对他周围的人也是一种好的影响，

没有病的可以预防，有病的患者可以及时就医，在工休座谈会中，

我们也总是积极地把常见病的简单诊断告知患者及家属，以便有

疾病的人及时就医，这样让我们的业务水平不断地提高，也扩大

了我们的社会影响力。

在病室中，根据我们儿科的特点，我制定了一份入医院患者

温馨提示，上面包括了患者想要了解的住医院环境、就餐、医护

介绍，总之患者的需要就是我们的工作，为患者提供更人性化的

服务，是患者的需要，也是社会的需要。

我们儿科的护士比较少，工作量有时也很大，经常要24小时

连班，第二天还要加班，但是大家都没有怨言。在工作中，我总

是去发现她们的优点，及时给予表扬，工作中出现的疏忽和缺陷，

我及时发现和纠正，让她们自己去努力改正工作中的不足，而不

是居高临下地给予指责，这样是既维护了她们的自尊心，也克服

了工作中的各种毛病和缺陷，让她们发挥自己最大的潜能，更好

地为患者服务。

对于护理工作我也只是在摸索中寻求经验，还希望大家一如

既往地支持我，及时的为我更正自己身上的缺点找出不足，把护

理工作干得更好。

儿科护士长工作总结范文篇6

一、认真落实各项规章制度

严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保

证。

1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制

和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人

自换吊瓶，自拔针的不良现象。

2、坚持了查对制度：

(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1〜2次，并

有记录；

(2)护理操作时要求三查七对；

(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。

3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了

各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。

4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。

二、提高护士长管理水平

1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5

日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、

季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士

长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。

2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长

例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的

优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查

情况，并学习护士长管理相关资料。

3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长

的管理水平。

4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩

大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，

学习结束后，向全体护士进行了汇报。

—年儿科护士年终总结?—年儿科护士年终总结哪里有范文?

了一年儿科护士年终总结供护士们参考：

时间过得真快啊，转眼我即将结束儿科的实习，回顾这些日

子，是苦是乐，是酸是甜，相信每个人心中都有一种属于自己的

味道，在儿科近一个月的实习生活中我受益颇多，即将要出科了，

却有好多的不舍，对于我们的实习科里的老师们都蛮重视，从而

让我们循序渐进的学习与成长，在此，对各位老师表示衷心的感

谢。

在实习过程中，本人严格遵守医院及各科室的规章制度，认

真履行护士职责，严格要求自己，尊敬老师，团结同学，踏实工

作，热爱儿童事业，全心全意为患儿着想。同时要理解家属，正

确处理好护患关系，能做好解释与安慰工作，多说对不起，是家

属也理解儿科护士的工作，减少不必要的误会或过激行为的发生。

在老师的指导下，我基本掌握了儿科一些常见病的护理以及一些

基本操作。如，静脉穿刺，吸痰，雾化，在工作的同时我也不断的

认真学习和总结经验，总之我觉得在这段实习的日子里，我学到

了很多，虽然我还只是学生，也许我的能力有限，但是我用我的

努力充实我的.知识与技能，希望能用我的微笑送走病人健康的离

去，渴望在学习中成长，真做一名默默歌唱、努力飞翔的白衣天

使。

我在本科室实习期间，遵守劳动纪律，工作认真，勤学好问，

能将自己在书本中所学知识用于实际。在老师的指导下，我基本

掌握了儿科一些常见病的护理以及一些基本操作，是我从一个实

习生逐步向护士过度，从而让我认识到临床工作的特殊性与必要

性。以前在学校所学都是理论上的，现在接触临床才发现实际工

作所见并非想象那么简单，并非如书上说写那么典型，好多时候

都是要靠自己平时在工作中的经验积累，所以只有扎实投入实习，

好好体会才能慢慢积累经验。

儿科护士长个人年终工作总结希望在新的一年里为你带来一

年好运。

儿科护士长工作总结范文篇7

加强护患沟通是做好一切照顾护士工作的前提和须要条件，

照顾护士部奉行住院病人一日督促卡的应用，无形中督促了各科

护士主动去观察病情，又增加了护患沟通。缩短了护患之间的距

离，有效地预防差错事故的发生。为更好地开展照顾护士工作起

到良好的促进作用。照顾护士部实行的一提倡三禁忌，提倡就是

见什么人说什么话禁说三句忌语我不懂得，我正忙着，等一下子

再说。有效地促进了护士与病人沟通的语言技巧。

一、重视提高护士整体本质，优化照顾护士队伍

跟着医学科学的发展，社会的需求，人们看法的转变，对护

士的整体本质提出了更高的要求。一个合格的护士不仅需要技术

精湛，动作火速，富有同情心，护士的行为与尽职精神对照顾护

士事业的发展起到良好的推动作用。

二、提高护士的意见与技术操作水平

为了做好护士的在职继续教育工作，院领导和科室领导在本

年度的五月17日到7月17日派遣我到福州总院进修进修，在进

修当中我认真的进修了关于的知识。最终在进修中总结了以前

的不足，在进修快靠近尾声的时侯我以优异的成就为院里争取了

荣誉。在肝移植专科学上我又以优异的成就考取了肝移值专科护

士证。工作中我积极配合领导工作，协调同事认真落实每一件事

情，在工作中我认真细心得到了领导对我的好评，在工作中我团

结同事，不怕脏不怕累，认真的为病人做好每一次照顾护士，在

工作需要的环境下我积极配合领导，加班到很晚，为了使病人有

一个好的照顾护士，在心理上能得到充分的伺候，每季度举行个

案照顾护士查房一次，健康教育宣教观摩一次。有效地促进了护

士在工作之余去查阅资料，增加了她们的进修热忱。提高了她们

的意见技术水平。

三、人材培养

照顾护士部严格抓好进修实习人员的安排、培训、考核及管

理工作，各科室选派营业水平高的照顾护士人员带教，使实习人

员圆满地完成为了使命，如：等在专职带教中受到实习同

学的好评。照顾护士部还有计划地选派照顾护士骨干出行进修进

修分别是：_2人，外周静脉置管2人，同时组织大部份护士长到

外埠参观考察，短期培训，拓展她们的视野，进修结束后人人写

进修小结，或者进修心得，将好的经验、方法及时反馈，改进我

们工作，对新技术、新项目及时运用临床。

四、提高护士应急能力和抢救水平

11月份照顾护士部分别在外科、内科弄了急诊病人进入医院

处置现场观摩，提高了专科照顾护士救治能力，张—院长亲自参

加并赐与高度评价。照顾护士部还组织人员对呼吸机、心电图机、

心电监护仪、心电除颤机等举行进修康复。

五、按期检查考核，提高照顾护士质量

质量管理是医院永恒不变的主题，按期举行检查考核，是提

高照顾护士质量的保证。为了提高照顾护士质量，照顾护士部在

总结以往工作经验的根蒂根基上，对各科室照顾护士台帐重新规

划，重新制定了切实行得通的检查与考核细则，每个月重点查，

每季度遍及查的根蒂根基上又举行不稳按期抽检、互查，共检查

近200次，合格率95%以上。在根蒂根基管理、质量控制中各科室

护士长能够充分发挥质控领导小构成员的作用，能够根据照顾护

士部的工作安排做到月有计划，周有安排，日有重点，月底有小

结。

儿科护士长工作总结范文篇8

转眼间，20_年已经过去，在院领导和护理部的带领下，我

科共收治病人人次，出院病人人次，共创收入，护理费用治

疗费，无重大医疗差错的发生。就这半年护理工作总结如下：

一、认真落实各项规章制度

严格执行规章制度是提高护理质量，确保医疗安全的根本保

证。

1、明确各级护理人员职责，岗位责任制和护理工作制度，如

助班护士、治疗护士各尽其职，杜绝病人自换吊瓶，自拔针的不

良现象。

2、坚持查对制度：

(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对至少2次，并

有记录；

(2)护理操作时要求三查八对，但因新近护士较多，工作经验

不足，责任心不强，共发生不良事件，发生后及时上报护理部，

科室组织护理不良事件的会议进行讨论，对当事人提出批评。

3、认真落实儿科护理常规，坚持填写各种信息数据登记本,

但在填写医院感染监测本时仍存在不规范之处。

4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。

二、提高护士长管理水平

1、坚持了护士长手册的记录与考核，并根据护士长订出的适

合科室的年计划、季安排、月计划，周重点进行督促实施，并监

测实施效果，每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。

2、坚持了护士例会制度：每月至少召开护士例会一次，内容

为：传达护士长例会的会议精神，安排本周工作重点，总结上周

工作中存在的优缺点，并提出相

应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习

护士长管理相关资料。

3、科室设立了质控小组，对护理文书，基础护理，院感工作

进行督查，每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高科

室管理水平。

三、加强护理人员医德医风建设

1、继续落实护士行为规范。

2、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表。

3、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见。

四、提高护理人员业务素质

1、对在职人员进行三基培训，并组织每两月一次的理论考试，

半年一次的操作考试。

2、除医院的业务学习外，科室每月至少组织业务学习1次。

3、医院5・12护士节举行了护理技术操作比赛，我科周思取

得心肺复苏组二等奖，周恋取得无菌技术组优胜奖。

五、加强了院内感染管理

1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。

2、医院对科室进行的环境卫生学监测检查每季度均符合要求,

手卫生依从性也有所提高。

3、科室坚持了每日对治疗室、静脉穿刺室，病房进行紫外线

消毒，并记录，每周对紫外线灯管用酒精进行除尘处理，并记录,

每两月对紫外线强度进行监测。

4、一次性用品使用后予以毁形集中处理，对可重复利用的予

以含氯消毒液浸泡，并对各种消毒液浓度定期测试检查。

5、治疗室、静脉穿刺室坚持消毒液拖地每日二次，病房内定

期用消毒液拖地，

出院病人床单进行了终末消毒（清理床头柜，并用消毒液擦

拭）。

儿科护士长工作总结范文篇9

作为一名儿科的护士长，今天的述职报告意义非常，它记录

了我从小以来的梦想成长，记载了我白衣天使的梦。

在很多人眼里，护理工作是一项很低级很被动的工作，但是

我从小就向往做一名白衣天使，每天穿梭于病房之间，做一名守

护者。所以在每一个上班的早晨，我都会给自己一个微笑，我是

天使，我用自己的行动改变着人们对护理工作的看法，诠释着白

衣天使的真正意义，其实护理也是一门艺术，心与心沟通的艺术，

我相信付出了就会有回报。

在工作中对我影响最大的就是医院长，不管任何情况下，都

会微笑着面对患者，百问不烦地耐心解释，只要患者需要，病情

需要，工作永远是第一位的，没有时间和节假日的概念，其实每

个患者都是弱势群体，在他需要时，我们哪怕是一个善意的眼神，

一个微笑，对他们也许就是春天，在门诊我经常碰到不知所措的

人，我总是不等他们询问，而是主动问他们有什么需求，是否需

要帮助。把他们领到要找的科室，或是耐心地解答他们的问题，

我不认为这是多此一举，我们付出的只是自己的一份热情，而收

获的是患者对我们的信任。

工作中总会有许多不如意，摆正一种心态是最重要的，我曾

经有过做患者的经历，所有的痛苦让我更珍惜自己的健康，珍惜

自己的工作，尊重所有病痛的人，没有什么比拥有健康的身体更

重要的，生活中的不如意，工作中的不顺心，我就会想，我比那

些病痛的人幸福多了，没有人应该吝啬自己的快乐。

我记得一句话说：微笑对于女人是一种最好的美容，对于男

人是一种最好的武器，其实生活就是一面镜子，你对他笑，他就

会对你笑，我们的患者也是一面镜子，你对他笑，他也会微笑地

回报你，这是不用投资的美容方式，却会让我们受益非浅，同意

我观点的，请微笑一次。

我认为护理工作不单单是一种治疗与被治疗的关系，倡导正

确的生活方式，科学的饮食，是预防疾病的重要途径，健康教育

是我们护理将要承担的一项重任，每次有了新的病种，我们都会

及时组织学习，及时为患者量身定做一份健康指导，让他们对自

己的疾病有一个充分的认识，对他周围的人也是一种好的影响，

没有病的可以预防，有病的患者可以及时就医，在工休座谈会中，

我们也总是积极地把常见病的简单诊断告知患者及家属，以便有

疾病的人及时就医，这样让我们的业务水平不断地提高，也扩大

了我们的社会影响力。

在病室中，根据我们儿科的特点，我制定了一份入医院患者

温馨提示，上面包括了患者想要了解的住医院环境、就餐、医护

介绍，总之患者的需要就是我们的工作，为患者提供更人性化的

服务，是患者的需要，也是社会的需要。

我们儿科的护士比较少，工作量有时也很大，经常要24小时

连班，第二天还要加班，但是大家都没有怨言。在工作中，我总

是去发现她们的优点，及时给予表扬，工作中出现的疏忽和缺陷，

我及时发现和纠正，让她们自己去努力改正工作中的不足，而不

是居高临下地给予指责，这样是既维护了她们的自尊心，也克服

了工作中的各种毛病和缺陷，让她们发挥自己最大的潜能，更好

地为患者服务。

对于护理工作我也只是在摸索中寻求经验，还希望大家一如

既往地支持我，及时的为我更正自己身上的缺点找出不足，把护

理工作干得更好。

儿科护士长工作总结范文篇10

我现任医科大学附属—医院儿科护士长，时光飞逝，转眼又

到了一年的年底，—年，在院领导班子的正确领导下，在科室主

任以及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、率先

垂范，以院为家，奋力进取，顽强拼搏，儿科圆满完成了今年年

度目标任务近万元。回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工

作，心中有很多感慨;现将20_年以来各项工作总结如下：

一、严格管理，有效协调

一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自

己，在科室工作尤其是护理工作中坚持以科室为家，每天早来10

分钟，晚走10分钟，认真落实医院和科室的各项工作制度，严格

按照操作规范，合理安排护士和护工的排班，培养护理人员的全

面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室

护理人员学习基础护理技能，针对儿科患儿特点，身先士卒，大

胆管理，研究、摸索出了一套行之有效的护理工作方法，保证了

科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作，引导大家

做好医护沟通；及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚

力，使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状

态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

二、狠抓护理业务培训

他们生了病，家里人着急、上火，再加上静脉穿刺给患儿带

来的痛苦，家长很难接受，容易产生护患矛盾，儿科的护理工作

就面临护理操作难度大、患儿家长沟通困难、医疗护理容易引起

纠纷等因素而成为医院工作中困难较大的专业，护理工作压力之

大，责任之重不言而喻。针对这一现象，我果断决定：从我做起，

全员培训。采取业务学习和个案护理查房相结合的方式，发动科

主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见儿

科疾病知识进行培训，对儿科护理学基础知识和常用护理操作技

术进行培训，甚至对一些急诊的抢救护理知识技术，也进行了培

训。一年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常

见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术

水平，也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后，

我又采取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的

知识，终于打造出了一支技术过硬的儿科护理队伍。

三、尝试文化管理，力求做出特色

多年的护士长经历，使我深切的体会到：对于一个团队而言，

规范其行为固然重要，但更重要的是要改变其思想，升华其内心

世界，要让护士长管理这个外因，通过护士个人素质的内因起作

用。为此，我采取了一系列措施：在护士排班表上，每周送她们

一句人生、职场感悟；在QQ儿科护理群里经常分享一些儿科护理

方面的新知识、感悟人生的故事;利用早会给她们讲一些励志、哲

理等小故事，引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中，

我们儿科的护士，人文素质有了很大提高。我终于打造出了我用

人文知识改变护士一-护士有效管理自己―-护理工作质量提高的

良性链条。近几年，不仅儿科的护理文化建设起了成效，而且圆

满的完成了各项工作目标。在院各项检查工作中，我们取得了较

好的成绩。

四、注重服务细节，提高病人满意度

实施责任制整体护理，责任护士对所分管的患儿的所有护理

工作全面负责，提供全程、全面、专业、人性化的护理服务。使护

士明确责任护士应当负责的基础护理项目及工作规范、必须履行

的基础护理职责。加强基础护理，满足患者的基本生活需求。按

级别护理服务要求，认真做好基础护理，专人负责晨间护理质量，

巡视病房时清理病房，保持病房的清洁、整齐，让患儿感到舒适、

安全。对生活不能自理的患儿，指导并协助家长给患儿洗脸、洗

头、翻身、擦澡、修剪指甲，保持患儿三短、六洁。制定基础护理

工作重点，每周一、四下午协助家长给患儿洗澡，每周二下午剪

指甲，每周四下午协助对患儿的健康教育方面，多数科室的做法

是，单纯依靠护士口头宣教，但我通过长期以来的观察，发现了

一个弊端：护士说得少了，内容涵盖不全，说得多了，因为时间

有限，就会说得快而没有重点，这样，患儿患儿及家长根本记不

住。为此，我把入院宣教的内容列了一个提纲，作为护士口头宣

教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提纲挈领的宣教后，

把详细的资料发于病人，这都起到很好的效果。这种口头和书面

相结合的宣教方法，不仅有助于家长的掌握，也节省了护士大量

时间，因此深受大家欢迎。通过这一年的努力，基本做到了让领

导和同志们满意，让自己满意和让患者满意的三满意，患者满意

率基本达到95%以上。

五、不断学习总结，提高自身素质

俗话说，打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的

同时，我坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高自身综

合素质。一年来，先后在各种护理杂志上发表学术论文多篇。

六、不足之处

面对我的患儿我的科室，我可以坦然的说，为了你们，我一

直在努力！但是，面对自己，我深知工作中还有很多的缺憾，比如，

科研是护理工作前进和发展的重要动力，但我们儿科的护理科研

项目至今还是空白；再比如，有时候，过于严厉的要求，我甚至看

到过护士的眼泪和无奈。

七、努力方向

展望未来，对新的一年的护士长工作我充满了信心，作为护

士长我的努力方向是:

1、力争在护理科研方面有所突破;2、进一步加强业务知识的

学习和人员进修、培训，进一步熟练专业技能。

2、宽严结合，和科室主任一起狠抓基础护理、护患沟通等全

面工作，进一步加大科室管理力度，让自己的管理方式更加成熟。

总之，一年来，我和科室主任及全体科室医护人员同心同德，

克服困难，知难而上，以医院大局为重，内强素质，外树形象，不

断提高医疗护理水平，切实为患儿提供优质的护理服务，做出了

显著的成绩。在今后的工作中，我将继续努力，奋发进取，更好

地为患者服务，为医院的三级医院建设做出自己新的贡献。

儿科护士长工作总结范文篇11

我叫现任—医科大学附属—医院儿科护士长，时光飞逝，

转眼又到了一年的年底，20_年，在院领导班子的正确领导下，

在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律

己、率先垂范，以院为家，奋力进取，顽强拼搏，儿科圆满完成了

今年年度目标任务近万元。回望这一年来我在护士长的岗位上所

做的工作，心中有很多感慨;现将20_年以来各项工作总结如下：

一、严格管理，有效协调

一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自

己，在科室工作尤其是护理工作中坚持以科室为家，每天早来10

分钟，晚走10分钟，认真落实医院和科室的各项工作制度，严格

按照操作规范，合理安排护士和护工的排班，培养护理人员的全

面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室

护理人员学习基础护理技能，针对儿科患儿特点，身先士卒，大

胆管理，研究、摸索出了一套行之有效的护理工作方法，保证了

科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作，引导大家

做好医护沟通；及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚

力，使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状

态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

二、狠抓护理业务培训

他们生了病，家里人着急、上火，再加上静脉穿刺给患儿带

来的痛苦，家长很难接受，容易产生护患矛盾，儿科的护理工作

就面临护理操作难度大、患儿家长沟通困难、医疗护理容易引起

纠纷等因素而成为医院工作中困难较大的专业，护理工作压力之

大，责任之重不言而喻。针对这一现象，我果断决定：从我做起，

全员培训。

采取业务学习和个案护理查房相结合的方式，发动科主任和

医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见儿科疾病

知识进行培训，对儿科护理学基础知识和常用护理操作技术进行

培训，甚至对一些急诊的抢救护理知识技术，也进行了培训。一

年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病

都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术水平，

也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后，我又采

取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的知识，

终于打造出了一支技术过硬的儿科护理队伍。

三、尝试文化管理，力求做出特色

多年的护士长经历，使我深切的体会到：对于一个团队而言，

规范其行为固然重要，但更重要的是要改变其思想，升华其内心

世界，要让护士长管理这个外因，通过护士个人素质的内因起作

用。为此，我采取了一系列措施：在护士排班表上，每周送她们

一句人生、职场感悟；在QQ儿科护理群里经常分享一些儿科护理

方面的新知识、感悟人生的故事;利用早会给她们讲一些励志、哲

理等小故事，引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中，

我们儿科的护士，人文素质有了很大提高。我终于打造出了我用

人文知识改变护士一-护士有效管理自己―-护理工作质量提高的

良性链条。近几年，不仅儿科的护理文化建设起了成效，而且圆

满的完成了各项工作目标。在院各项检查工作中，我们取得了较

好的成绩。

四、注重服务细节，提高病人满意度

实施责任制整体护理，责任护士对所分管的患儿的所有护理

工作全面负责，提供全程、全面、专业、人性化的护理服务。使护

士明确责任护士应当负责的基础护理项目及工作规范、必须履行

的基础护理职责。加强基础护理，满足患者的基本生活需求。按

级别护理服务要求，认真做好基础护理，专人负责晨间护理质量，

巡视病房时清理病房，保持病房的清洁、整齐，让患儿感到舒适、

安全。对生活不能自理的患儿，指导并协助家长给患儿洗脸、洗

头、翻身、擦澡、修剪指甲，保持患儿三短、六洁。

制定基础护理工作重点，每周一、四下午协助家长给患儿洗

澡，每周二下午剪指甲，每周四下午协助对患儿的健康教育方面，

多数科室的做法是，单纯依靠护士口头宣教，但我通过长期以来

的观察，发现了一个弊端：护士说得少了，内容涵盖不全，说得

多了，因为时间有限，就会说得快而没有重点，这样，患儿患儿

及家长根本记不住。

为此，我把入院宣教的内容列了一个提纲，作为护士口头宣

教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提纲挈领的宣教后，

把详细的资料发于病人，这都起到很好的效果。这种口头和书面

相结合的宣教方法，不仅有助于家长的掌握，也节省了护士大量

时间，因此深受大家欢迎。通过这一年的努力，基本做到了让领

导和同志们满意，让自己满意和让患者满意的三满意，患者满意

率基本达到95%以上。

五、不断学习总结，提高自身素质

俗话说，打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的

同时，我坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高自身综

合素质。一年来，先后在各种护理杂志上发表学术论文多篇。

六、不足之处

面对我的患儿我的科室，我可以坦然的说，为了你们，我一

直在努力！但是，面对自己，我深知工作中还有很多的缺憾，比如，

科研是护理工作前进和发展的重要动力，但我们儿科的护理科研

项目至今还是空白；再比如，有时候，过于严厉的要求，我甚至看

到过护士的眼泪和无奈。

七、努力方向

展望未来，对新的一年的护士长工作我充满了信心，作为护

士长我的努力方向是：

1、力争在护理科研方面有所突破.

2、进一步加强业务知识的学习和人员进修、培训，进一步熟

练专业技能。

3、宽严结合，和科室主任一起狠抓基础护理、护患沟通等全

面工作，进一步加大科室管理力度，让自己的管理方式更加成熟。

总之，一年来，我和科室主任及全体科室医护人员同心同德，

克服困难，知难而上，以医院大局为重，内强素质，外树形象，不

断提高医疗护理水平，切实为患儿提供优质的护理服务，做出了

显著的成绩。在今后的工作中，我将继续努力，奋发进取，更好

地为患者服务，为医院的三级医院建设做出自己新的贡献。

儿科护士长工作总结范文篇12

尊敬的领导：

您好！

时光荏苒，20_年已经过去了，回首过去的一年，我在院领

导、科主任和护士长的关心与领导下，本着“一切以病人为中心，

一切为病人”的服务宗旨，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知

识和熟练地掌握了各项临床操作技能。较好的完成了各级院领导

布置的各项护理工作，并在思想、学习和工作等方面取得了新的

进步，现总结如下：

一、严于律已，自觉加强政治素质修养和思想觉悟进一步提

高

一年来，坚持用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的

学习、工作和生活实践。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为

加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动，勤奋

努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及

的贡献。

二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质

在繁忙的工作之余，勤奋学习专业知识，努力充实自己，不

断实践和探索，熟练掌握各项操作技能，积累了丰富的临床经验。

并学以致用，把学到的新理论、新观念及时运用到护理工作的具

体实践中，改进工作方法，改进护理理念。在技术上精益求精，

通过临床磨练和刻苦钻研，熟练地掌握新儿新法复苏，气管插管，

早产儿喂养技术及呼吸机、监护仪的使用，特别是静脉穿刺方面

更有“神枪手”的美誉。

加强自我职业道德教育。坚持“廉洁自律、热情服务”的方

针，把病人满意作为做好工作的出发点，始终把病人的利益放在

首位，树立完美“白衣天使”形象。我很注重护士职业形象，在

平时工作中注意文明礼貌服务，并把护士的各种礼仪制成课件进

行专题讲解。坚持文明用语，工作时仪表端庄、着装整洁、礼貌

待患、态度和蔼、语言规范。坚持危重病人护理查房，护理人员

三基训练，在护理部组织的每次考试中，均取得优异的成绩。

三、努力工作，按时完成工作任务

在担任护士长的一年来，一直坚持按常规管理护理工作，要

求护理人员按规程进行护理技术操作，注重工作的程序化，科学

化，坚决杜绝麻痹大意思想，加强职业道德修养，勤奋扎实工作。

时刻牢记“以人为本，诚信服务”，急病人之所急，想病人之所

想，做到服务热情、周到细致，关心病人、体贴病人。创新护理意

识，积极协助医生做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。

严格遵守规章制度，牢记三基（基础理论、基本知识和基本技能）、

三严（严肃的态度、严格的要求、严密的方法）。

我还特别注重护士的综合素质和能力的培养。面对新手护士,

不仅从技术上带教，还从做人的原则，职业道德上言传身教，将

自己多年积累的临床经验传授给她们，使她们不但学到了技术，

还树立了正确的人生观、价值观、世界观。同时也塑造了同舟共

济、和谐进取的科室文化。

成绩属于过去，展望未来我将以严谨的工作态度、更好的服

务质量、加倍地努力工作，为开创我院护理事业的新面貌作出自

己的贡献。

此致

敬礼！

述职人：

20—年一月—日

儿科护士长工作总结范文篇13

尊敬的领导：

您好！

20_年在院领导和护理部的正确领导下，在儿科科室主任以

及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、奋力进取，

积极响应院及护理部对各项儿科工作的要求，积极完成儿科各项

工作，努力提高婴幼儿护理技术水平，实行优质的护理服务措施，

圆满的完成了上级交待的各项工作任务。为了更好地完善明年的

儿科护理工作，我就护士长的工作情况，作如下述职报告。本人

一年来始终坚持“以病人为中心，以质量为核心”的护理理念。

一、严抓核心制度的落实，确保护理安全

核心制度是保证护理安全的最重要的保障，尤其在人手少工

作繁忙的时期，更要加强核心制度的掌握及执行。严格交接班制

度和查对制度，确保抢救设备的完好，抢救药物无过期。坚持执

行医嘱班班查对，每周护士长大查对2次，并有日查、周查的记

录，保证用药的准确性。护理安全教育与管理仍作为所有工作的

重中之重。在检查中及时发现工作中的薄弱环节，通过检查，提

高了各护理环节的工作质量及每位护士的质量控制能力。

二、完善各项工作，加强护理质量管理

严格执行各项工作制度，明确岗位职责，规范操作流程。严

格按照操作规范，合理排班，培养护理人员的全面素质，使她们

都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习基

础护理技能，并在实际工作中应用，发挥了积极作用，牢固树立

服务意识，始终坚持以病人为中心，为患儿提供安全、优质、满

意的护理服务。护士长每天深入病房，检查指导护理工作，了解

病人对护理工作满意度及不足，对存在的问题及时给予纠正。

三、坚持经常不断的业务知识学习，严格进行“三基”培训

按要求进行基础知识、专业知识的不间断学习，强化素质，

提高业务能力。适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训，

手把手地对新进科人员进行业务知识和技能培训，做好传、帮、

带工作。虽然护理工作很忙，还是能按时组织业务学习及培训。

四、以身作则，恪尽职守，不断提升自身业务素质

在工作当中，我时刻按照护士长职责，严以律己，勤恳做事，

爱岗敬业，乐于奉献，要求护士们做到的自己首先做到，要求护

士不做的自己首先不做。不断提升自身的业务素质，.月初带领科

室护理骨干到上级医院学习新生儿护理知识和护理管理知识，制

定出了新生儿护士的培训计划和培训措施以及各级护士的分层培

训计划和措施。

五、工作成绩和不足

一月医院任命我为五官科护士长，负责五官科的筹建工作，暂

时在护理部工作。与护理部主任共同完成了五官科病区的初步规

划和病床的申请；协助护理部完成了儿科新生儿室工作制度的制

定和新生儿室各种应急预案的制定以及全院职工的年终考核登记、

上报等工作。

成绩的取得，来源于领导的关心支持和科室同志们的不懈努

力，我决心明年在新的工作当中继续保持和发扬。同时也应该看

到：成绩面前还存在一定的差距，归纳起来，有以下几点：

1、在实际工作当中，还存在管理不到位现象，如健康宣传教

育和沟通方面，这是我们今后该加强的地方。

2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性的工作，创

新精神和争先意识不够。

六、下一步工作打算

1、进一步加强业务知识的学习和人员培训，熟练专业技能。

2、进一步加大科室管理力度，抓好基础护理、健康宣教、护

患沟通等全面工作。

3、五官科对于我是一个全新的科室，自己知识有限，需要进

一步学习，不断掌握新知识，新技术；与科室医护人员共同努力为

患者提供优质护理，开展护理延伸服务。希望在科室医护人员协

助下将科室的护理工作做好。

以上报告，请各位领导和同事们批评指正。

此致

敬礼！

述职人：

20_年_月_日

儿科护士长工作总结范文篇14

20年元月我科从内科正式独立分科，至今已有一年。现在我

将本年度儿科的护理工作进行总结，请院领导对我科的工作予以

审议，请予批评指正。

说句实话，刚独立分科时我感到肩上的担子很沉重，心中产

生了从未有过的压力。第一，因为我护理管理工作的实践经验欠

缺；第二，儿科病人的特殊性及护理操作技术难度大，再加上儿

科起步较晚，护理人员技术水平参差不齐等因素使我感到工作难

度很大。

俗话说得好：“路是人走出来的”，我在院领导及护理部领

导的帮助下化压力为动力，逐步让儿科护理工作走向正规化。首

先根据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和安排，将各班

岗位职责汇总成表，制定儿科工作细则标准，要求人人熟悉并按

之执行，护士长进行不定期考核，做到奖罚分明，公平对待；第

二，对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善;

第三，对抢救药品和器材及无菌物品作了补充，进行规范化管理；

第四，针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进

和规范；第五，深化安全管理，强化安全意识，做好安全护理工

作。安全护理是儿科护理工作的重要组成部分，也是护理人员护

理儿科病人的重要环节。因此，加强每位护理人员的责任心教育，

做好安全护理是提高医疗护理质量的要点。为此要求每位在岗人

员必须掌握病情，尊重病人及家属，关注病人及家长的心理

变化，重视心理护理和精神关怀，及时解决患者或家属的思想问

题。巡视病房，严格执行各项护理常规制度，同时对病室的各种

设施、物品及家属要加强安全管理。第六，了解护理学科发展的

新动向，定期组织护理人员进行业务学习，强化“三基”训练，

学习新业务、新知识、新技术，努力提高每一位护理人员的业务

水平，使其跟上时代发展的需要。加强专科业务学习，定期组织

护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练；

第七，加强护患沟通，定期组织召开工休座谈会，听取患者及家

属的建议，以便护理工作的改进和提高，真正做到想病人所想急

病人所急；第八，坚持每晚夜查房，对当天病危病重病人做到病

情及护理问题心中有数，必要时做出相应处理。第九，每月召开

科内护理会议，针对当月护理工作中的缺陷与不足，提出改进方

案与办法，不断完善，不断提高。最后，护士长是科室的理财人，

应发扬勤俭节约的传统美德，杜绝浪费；我要求全体医护、工勤

人员，从节约每一度电、每一滴水、每一张纸开始，从自我做起，

严格控制科室支出，对一切浪费的现象，及时发现并提出意见，对

浪费严重的还进行严厉批评，必要时辅以经济处罚，虽然这样或

许会得罪一些人，但我知道，加强经济核算，降低医疗护理成本，

讲究经济效益与医疗护理效果，都是护士长必须做到的。

此外，我知道在目前竞争激烈的形势下，只有不断的学习、

学习、再学习，才能使自己适应这竞争、改革的大潮，在这任职

的一年中我做到不断提高自己的业务水平和政治素质，参加自学

考试；另外还积极参加党课学习，不断提高自己的思想政治素质。

20_年我科在院领导的正确带领下，在儿科各位同仁的共同

努力下，业务量再创新高。09年业务较07、08年又有了较大的提

高，具体业务量详见附表。

成绩是可喜的，但也存在着不足。我科今年2月发生的这起

护理责任事故。作为科室护士长，我有着不可推诿的责任。同时，

也正是这次惨重的教训，让我充分认识到加强护理管理，尤其是

加强安全管理的重要性。在20_年的护理工作中，我将更注重患

者住院期间的安全管理，进一步完善安全管理制度。从安全管理

更细化、制度化；杜绝护理安全隐患；巧妙的规避护理风险等方

面加强、改进，把安全管理工作做好。

虽然工作是平凡而辛劳的，放弃了不少与家人团聚的时间及

牺牲了很多休息时间，一旦病房里有了危重病人时即使在家心理

也总觉的有点不踏实，工作确实很辛苦很累，可喜的是，在医院、

护理部领导的帮助与支持下，工作逐渐的显露出了成效，得到了

患者及其家属的称赞，得到了领导和同事的认可。我知道这只是

一个起步，以后的路还很长，“路遥知马力”，我坚信只要通过

不断的努力，只要有满腔的工作热情和努力务实的工作并把爱心

播撒到每一位患者的心里，我和儿科全体护理人员就一定会把儿

科的工作开展得更好。

儿科护士长工作总结范文篇15

尊敬的领导：

您好！

我叫，现任医科大学附属—医院儿科护士长，时光飞逝，转

眼又到了一年的年底，20—年，在医院领导班子的正确领导下，

在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律

己、率先垂范，以医院为家，奋力进取，顽强拼搏，儿科圆满完成

了今年年度目标任务近一万元。回望这一年来我在护士长的岗位上

所做的工作，心中有很多感慨；现将20_年以来各项工作述职汇

报如下：

一、严格管理，有效协调

一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自

己，在科室工作尤其是护理工作中坚持以科室为家，每天早来10

分钟，晚走10分钟，认真落实医医院和科室的各项工作制度，严

格按照操作规范，合理安排护士和护工的排班，培养护理人员的

全面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科

室护理人员学习基础护理技能，针