2024版企业、事业单位劳动合同书书范本

编号：__________2024版企业、事业单位劳动合同书书范本甲方：___________________乙方：___________________签订日期：_____年_____月_____日

2024版企业、事业单位劳动合同书书范本合同目录第一章：总则1.1合同定义1.2合同双方1.3合同效力1.4合同解释第二章：劳动合同的订立2.1订立原则2.2订立程序2.3合同内容2.4合同期限第三章：劳动合同的履行3.1双方权利和义务3.2工作时间和休息休假3.3劳动保护3.4劳动报酬3.5社会保险第四章：劳动合同的变更4.1变更条件4.2变更程序4.3变更后的合同效力第五章：劳动合同的解除和终止5.1解除和终止的条件5.2经济补偿5.3合同解除和终止的程序5.4合同解除和终止后的权利和义务第六章：劳动争议的解决6.1劳动争议的解决方式6.2劳动仲裁6.3诉讼程序第七章：合同的续签7.1续签条件7.2续签程序7.3续签后的合同效力第八章：保密协议8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任第九章：知识产权9.1知识产权归属9.2知识产权保护9.3侵权责任第十章：违约责任10.1用人单位的违约责任10.2劳动者的违约责任10.3违约金的计算和支付第十一章：合同的解除和终止11.1解除和终止的条件11.2解除和终止的程序11.3解除和终止后的权利和义务第十二章：劳动争议的解决12.1劳动争议的解决方式12.2劳动仲裁12.3诉讼程序第十三章：附则13.1合同的生效13.2合同的修订13.3合同的解除和终止第十四章：其他约定14.1双方的其他约定14.2附件14.3签字盖章合同编号_________第一章：总则1.1合同定义1.2合同双方甲方：_________乙方：_________1.3合同效力本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对双方具有法律约束力。1.4合同解释本合同未尽事宜，由双方协商解决；如协商不成，按国家相关法律法规执行。第二章：劳动合同的订立2.1订立原则甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，订立本合同。2.2订立程序本合同的订立，经甲乙双方充分协商，达成一致意见。2.3合同内容本合同内容包括但不限于：工作性质、工作地点、工作内容、工作时间、劳动报酬、社会保险、劳动保护等。2.4合同期限本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三章：劳动合同的履行3.1双方权利和义务甲方按照本合同约定，提供乙方工作条件，支付劳动报酬，保障乙方合法权益。乙方按照甲方的工作要求，认真履行工作职责，遵守国家法律法规和甲方规章制度。3.2工作时间和休息休假乙方每周工作____小时，每周休息日为____天。法定节假日按国家规定执行。3.3劳动保护甲方为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和必要的劳动保护用品。3.4劳动报酬3.5社会保险甲方依法为乙方参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。第四章：劳动合同的变更4.1变更条件本合同有效期内，如甲乙双方同意调整工作内容、工作地点等合同条款，可以变更本合同。4.2变更程序甲乙双方应当书面签订劳动合同变更协议，经双方签字（或盖章）后生效。4.3变更后的合同效力劳动合同变更协议与本合同具有同等法律效力。第五章：劳动合同的解除和终止5.1解除和终止的条件本合同解除和终止的条件如下：（一）双方协商一致解除或终止本合同；（二）乙方提前____天书面通知甲方解除本合同；（三）甲方根据国家法律法规规定或本合同约定解除本合同；（四）本合同约定的其他解除和终止条件。5.2经济补偿本合同解除或终止的，甲方应按照国家法律法规规定和本合同约定，支付乙方经济补偿。5.3合同解除和终止的程序本合同解除或终止的，甲乙双方应当书面办理合同解除或终止手续，并互相确认。5.4合同解除和终止后的权利和义务本合同解除或终止后，甲乙双方仍应履行本合同约定的权利和义务，直至事项办理完毕。第六章：劳动争议的解决6.1劳动争议的解决方式（一）向劳动仲裁委员会申请仲裁；（二）向人民法院提起诉讼。第八章：保密协议8.1保密内容乙方在甲方任职期间及离职后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息承担保密义务。8.2保密期限乙方的保密义务自本合同签订之日起生效，至乙方离职后____年终止。8.3违约责任乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿损失。第九章：知识产权9.1知识产权归属乙方在工作中创造的知识产权，除法律明确规定属于乙方外，均属于甲方所有。9.2知识产权保护甲方有权对乙方工作中创造的知识产权进行使用、转让、许可使用等。9.3侵权责任乙方侵害甲方知识产权的，甲方有权要求乙方停止侵权行为，并承担相应法律责任。第十章：违约责任10.1用人单位的违约责任甲方违反本合同的，乙方有权要求甲方承担违约责任，赔偿损失。10.2劳动者的违约责任乙方违反本合同的，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿损失。10.3违约金的计算和支付违约金的计算和支付按照双方约定或国家法律法规规定执行。第十一章：合同的解除和终止11.1解除和终止的条件本合同解除和终止的条件按照第四章、第五章约定执行。11.2解除和终止的程序本合同解除和终止的程序按照第四章、第五章约定执行。11.3解除和终止后的权利和义务本合同解除和终止后的权利和义务按照第四章、第五章约定执行。第十二章：劳动争议的解决12.1劳动争议的解决方式甲乙双方通过友好协商解决劳动合同争议。协商不成的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。第十三章：附则13.1合同的生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2合同的修订本合同的修订须经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。13.3合同的解除和终止本合同解除和终止的，甲乙双方应当办理相关手续，并互相确认。第十四章：其他约定14.1双方的其他约定甲乙双方就本合同未尽事宜，可以另行协商并作出约定。14.2附件本合同附件包括：____等。14.3签字盖章本合同一式两份，甲乙双方各执一份。双方签字（或盖章）后具有法律效力。甲方（签字/盖章）：_________乙方（签字/盖章）：_________签订日期：____年__月__日多方为主导时的，附件条款及说明附加条款一：甲方为主导时的特殊条款1.1甲方调整工作岗位甲方因生产经营需要，有权调整乙方的岗位。调整岗位时，甲方应提前____天通知乙方，并说明调整理由。乙方应积极配合甲方的调整安排。1.2甲方培训安排甲方有权根据业务需要安排乙方参加培训。培训期间，乙方应遵守培训纪律，完成培训任务。培训费用由甲方承担。1.3甲方考核机制甲方对乙方的工作绩效进行定期考核。乙方应按照甲方制定的考核标准，完成工作任务。考核结果作为乙方晋升、薪酬调整等的依据。附加条款二：乙方为主导时的特殊条款2.1乙方提出离职乙方提前____天向甲方提交书面离职申请。甲方应在收到申请后____天内，办理乙方离职手续，并支付乙方工资及经济补偿。2.2乙方兼职限制乙方在甲方任职期间，未经甲方同意，不得在其他单位兼职。乙方违反本条款的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。2.3乙方竞业限制乙方在解除或终止本合同后，____年内不得在与甲方经营同类业务的单位工作，或从事与甲方商业秘密、技术秘密相关的活动。乙方违反本条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任。附加条款三：第三方中介时的特殊条款3.1第三方中介职责第三方中介协助甲乙双方签订本合同，并负责合同的履行监督。中介应在合同签订后____天内，向甲方收取中介费用。3.2第三方中介限制中介不得擅自变更甲乙双方约定的合同内容。如中介违反本条款，甲方有权解除合同，并要求中介承担违约责任。3.3第三方中介保密义务中介对甲乙双方的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。中介违反保密义务的，甲方有权要求中介承担违约责任。附件及其他补充说明一、附件列表：1.乙方学历证明2.乙方身份证明3.甲方营业执照副本4.甲方税务登记证副本5.甲方招聘广告6.乙方简历7.双方协商一致的其他文件二、违约行为及认定：1.甲方未按合同约定提供工作条件，包括但不限于工作环境、劳动保护等。2.甲方未按合同约定支付劳动报酬，包括但不限于工资、奖金等。3.甲方未按合同约定提供社会保险待遇。4.甲方未按合同约定解除或终止合同。5.乙方未按合同约定履行工作职责。6.乙方未按合同约定提前通知甲方解除合同。7.乙方未按合同约定泄露甲方商业秘密、技术秘密等。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。2.试用期：指用人单位与劳动者在劳动合同中约定的，用于考查劳动者是否符合岗位要求的期限。3.经济补偿：指用人单位在解除或终止劳动合同时，按照一定比例支付给劳动者的补偿金。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法强制实行的，由用人单位和劳动者共同缴纳的社会保障制度。5.竞业限制：指用人单位与劳动者在劳动合同中约定的，限制劳动者在解除或终止合同后一定期限内从事与用人单位同类业务的活动。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作条件不符合约定：甲方应立即改善工作条件，确保乙方的工作环境符合合同约定。2.劳动报酬支付不符合约定：甲方应补发差额部分，并按照约定支付违约金。3.社会保险待遇不符合约定：甲方应补缴未缴纳的社会保险费，并支付违约金。4.解除或终止合同不符合约定：甲方应按照合同约定支付经济补偿，并承担违约责任。5.乙方未履行工作职责：甲方应与乙方进行沟通，要求乙方立即履行工作职责。