企业培训与执行合同

企业培训与执行合同合同编号：__________合同签署日期：__________甲方（委托方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方愿意委托乙方就甲方企业培训及执行合同事宜提供专业服务，双方为了共同维护双方的合法权益，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条培训内容1.1乙方向甲方提供的培训服务包括：__________1.2培训对象：__________1.3培训地点：__________1.4培训时间：__________第二条培训师资2.1乙方应保证其提供的培训师资符合甲方要求的资质和经验。2.2乙方应在培训前向甲方提供培训师资的详细资料，包括但不限于师资的姓名、学历、工作经历、培训经验等。第三条培训费用3.1乙方向甲方提供的培训服务费用为人民币__________元整（大写：__________元整）。3.2甲方应按照本合同约定的付款方式及时向乙方支付培训费用。第四条付款方式4.1甲方在本合同签订后7个工作日内，向乙方支付培训费用的50%作为预付款。4.2剩余的50%培训费用，甲方应在本合同约定的培训服务完成后7个工作日内支付给乙方。第五条培训材料的提供5.1乙方应向甲方提供培训所需的培训资料，包括但不限于培训教材、案例、课件等。5.2培训资料的版权归属乙方，甲方在使用培训资料时应遵守相关的版权法律法规。第六条培训效果评估6.1乙方应在培训结束后向甲方提供培训效果评估报告。6.2培训效果评估报告应包括但不限于培训内容的满意度、培训师资的满意度、培训效果等方面的内容。第七条保密条款7.1双方在履行本合同过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。7.2保密期限自本合同签订之日起算，至本合同约定的培训服务完成之日止。第八条违约责任8.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。8.2乙方未按照本合同约定提供培训服务，甲方有权要求乙方退还已支付的培训费用。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至本合同约定的培训服务完成之日止。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方（委托方）企业资质证明文件2.乙方（受托方）企业资质证明文件3.培训师资证明文件4.培训课程安排表5.培训材料清单6.培训效果评估表7.付款凭证及发票二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定时间提供培训服务，视为违约。2.乙方提供的培训师资不符合甲方要求，视为违约。3.乙方未按照合同约定提供培训材料，视为违约。4.乙方未按照合同约定时间提供培训效果评估报告，视为违约。5.任何一方未按照合同约定履行保密义务，视为违约。三、法律名词及解释：1.企业培训：指为企业员工提供的教育、培训和技能提升的活动。2.违约行为：指合同一方或双方未履行合同约定的义务。3.培训费用：指乙方为甲方提供培训服务所收取的费用。4.保密义务：指合同双方在履行合同过程中对对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等予以严格保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按照合同约定时间提供培训服务。解决办法：甲方应及时与乙方沟通，要求乙方按照合同约定时间提供培训服务，必要时可要求乙方支付违约金。2.问题：乙方提供的培训师资不符合甲方要求。解决办法：甲方有权要求乙方更换符合要求的培训师资，必要时可要求乙方支付违约金。3.问题：乙方未按照合同约定提供培训材料。解决办法：甲方应及时与乙方沟通，要求乙方按照合同约定提供培训材料，必要时可要求乙方支付违约金。4.问题：乙方未按照合同约定时间提供培训效果评估报告。解决办法：甲方应及时与乙方沟通，要求乙方按照合同约定时间提供培训效果评估报告，必要时可要求乙方支付违约金。5.问题：任何一方未按照合同约定履行保密义务。解决办法：甲方或乙方均可要求违约方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约