员工离职证明书单

员工离职证明书单合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方离职证明书单相关事宜达成如下协议：一、离职原因1.乙方因个人原因向甲方提出离职申请。2.乙方承诺在离职过程中，遵守国家法律法规，配合甲方完成相关工作交接。二、离职手续1.乙方应在办理离职手续前，向甲方提交书面离职申请，并注明离职原因。2.甲方应在收到乙方离职申请后，按照双方约定及时为乙方办理离职手续。3.乙方应在办理离职手续过程中，按照甲方要求完成相关工作交接。4.甲方应在乙方离职后，为乙方开具离职证明书。三、离职证明书1.甲方应在乙方离职后，为乙方开具离职证明书，载明乙方基本信息、离职日期、离职原因等内容。2.离职证明书应由甲方法定代表人或者授权代表签字，并加盖公章。3.乙方应妥善保管离职证明书，并在办理后续事宜时，如有需要，及时向相关方面出示。四、保密协议1.乙方同意在离职后，继续遵守甲方制定的保密协议，对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密。2.乙方同意在离职后，不得以任何方式泄露甲方的商业秘密、客户信息等。3.甲方同意在乙方离职后，不得以任何方式不当使用乙方的个人信息。五、违约责任1.如乙方违反本协议约定的保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任。2.如甲方违反本协议约定的保密义务，乙方有权要求甲方承担违约责任。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交甲方所在地人民法院诉讼解决。七、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方离职申请2.离职手续交接清单3.保密协议4.离职证明书模板5.相关法律法规文件二、违约行为及认定：1.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密、客户信息等。2.乙方在离职后，未经甲方同意，使用甲方商标、专利等技术信息。3.甲方未按照约定时间办理离职手续，或未开具离职证明书。4.甲方不当使用乙方个人信息，如未经乙方同意，向第三方透露乙方个人信息。三、法律名词及解释：1.离职证明书：证明员工与用人单位解除劳动合同关系的书面文件。2.保密协议：员工与用人单位签订的，要求员工在离职后对用人单位的商业秘密、客户信息等予以保密的协议。3.违约行为：违反合同约定的一方行为。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在离职过程中，不配合工作交接。解决办法：甲方应提前与乙方沟通，明确工作交接事项，并在离职协议中约定相关条款。2.问题：甲方未按照约定时间开具离职证明书。解决办法：甲方应合理安排离职证明书的开具时间，确保在乙方离职后及时提供。3.问题：乙方在离职后，泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方应与乙方签订保密协议，明确保密内容和期限，并保留追究乙方法律责任的权利。4.问题：甲方不当使用乙方个人信息。解决办法：甲方应遵守相关法律法规，尊重乙方隐私权，不得未经乙方同意使用其个人信息。五、所有应用场景：1.员工因个人原因向用人单位提出离职申请。2.用人单位与员工协商一致，办理离职手续。3.用人单位为