采购总经理劳动合同模板

采购总经理劳动合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________电子邮箱：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________通讯地址：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方采购总经理，负责采购部门的全面管理工作。1.2乙方应认真履行岗位职责，完成甲方交付的各项工作任务。1.3乙方应遵守甲方的公司规章制度，服从甲方的管理。第二条合同期限2.1本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2乙方试用期限为____个月，自乙方向甲方正式提交辞职报告之日起计算。第三条劳动报酬3.1乙方试用期间的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：_____元。3.2乙方试用期满后，甲方应根据乙方的工作表现及甲方的薪酬体系，为乙方调整工资待遇。3.3乙方同意按照国家规定参加社会保险，甲方应按时足额为乙方缴纳社会保险费。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制度。4.2乙方享有国家法定节假日休息的权利。4.3乙方根据甲方的规定享受年假、婚假、产假、丧假等休假待遇。第五条保密条款5.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等有关信息予以保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。第六条合同终止与解除6.1本劳动合同期满，双方未续签的，自行终止。6.2乙方提前解除劳动合同的，应提前书面通知甲方，并按甲方规定办理相关手续。6.3甲方根据国家法律法规和公司规章制度，有权解除乙方劳动合同。第七条违约责任7.1双方违反合同约定，应承担相应的违约责任。7.2乙方给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。9.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.社会保险参保证明5.乙方签名确认的保密协议6.乙方签名确认的公司规章制度7.乙方签名确认的岗位职责说明书二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定完成工作任务，或未达到甲方规定的绩效标准的，视为违约。2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户资源的，视为违约。3.乙方提前解除劳动合同，未按照甲方规定提前书面通知的，视为违约。4.乙方在劳动合同期内，出现违法行为或严重违反甲方规章制度的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，应当承担的民事责任。3.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.社会保险：国家通过立法，采取强制手段对国民收入进行分配与再分配，形成专门消费基金，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在试用期内不符合岗位要求，甲方需解除劳动合同。解决办法：提前通知乙方，并提供相关证据，按法律规定办理解除手续。2.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：立即启动违约金条款，要求乙方承担赔偿责任，并采取法律手段维权。3.问题：乙方未提前书面通知解除劳动合同。解决办法：提醒乙方按合同约定提前通知，否则将依法追责。4.问题：甲方未按时足额支付乙方工资。解决办法：及时支付工资，并向乙方道歉，避免产生劳动纠纷。五、所有应用场景：1.甲