临沂劳动合同范本

临沂劳动合同范本第一篇范文：合同编号：[填写具体的合同编号]甲方（用人单位）：[填写甲方全称，即用人单位的名称]地址：[填写甲方的地址]联系电话：[填写甲方的联系电话]联系人：[填写甲方的联系人]乙方（劳动者）：[填写乙方全称，即劳动者的名称]身份证号码：[填写乙方的身份证号码]住址：[填写乙方的住址]联系电话：[填写乙方的联系电话]联系人：[填写乙方的联系人]鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下从事工作，双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同，共同遵守以下条款：第一条劳动合同的种类、期限1.1本劳动合同的种类为：[填写劳动合同的种类，如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等]。1.2本劳动合同的期限自[填写开始日期]至[填写结束日期]。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方指导下，从事[填写乙方的工作岗位]工作。2.2乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇为：[填写乙方的工资标准，如月薪、小时工资等]。3.2乙方工资的支付时间为：[填写工资支付时间，如每月25日之前]。[如有奖金、津贴等，应详细说明]第四条工作时间与休息休假4.1乙方的工作时间为：[填写乙方的工作时间，如每日工作8小时，每周工作40小时等]。4.2乙方享有国家法定的休息休假权利，甲方应按照国家的规定给予乙方休息休假。[如有年假、产假、病假等，应详细说明]第五条劳动保护与劳动条件5.1甲方应按照国家的规定，为乙方提供符合劳动安全、卫生要求的劳动条件。5.2甲方应按时足额为乙方缴纳社会保险费，并依法为乙方参加社会保险。第六条劳动合同的变更、解除和终止6.1甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本劳动合同。6.2有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：(1)乙方严重违反甲方规章制度的；(2)乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；(3)乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；(4)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；(5)双方协议解除本劳动合同的；(6)法律、法规规定的其他情形。第七条经济补偿7.1在本劳动合同解除或终止的情况下，甲方应按照国家的规定给予乙方经济补偿。第八条争议解决8.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本劳动合同的附件如下：[如有附件，如职位说明书、岗位职责等，应详细列出]。甲方（用人单位）：[填写甲方全称，即用人单位的名称]乙方（劳动者）：[填写乙方全称，即劳动者的名称]签订日期：[填写签订日期]（注：以上内容仅供参考，具体内容需根据实际情况调整，并在签订前征求法律人士的意见。）第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：[填写甲方全称，即用人单位的名称]地址：[填写甲方的地址]联系电话：[填写甲方的联系电话]联系人：[填写甲方的联系人]乙方（劳动者）：[填写乙方全称，即劳动者的名称]身份证号码：[填写乙方的身份证号码]住址：[填写乙方的住址]联系电话：[填写乙方的联系电话]联系人：[填写乙方的联系人]丙方（第三方主体）：[填写丙方全称，即第三方主体的名称]地址：[填写丙方的地址]联系电话：[填写丙方的联系电话]联系人：[填写丙方的联系人]鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下从事工作，同时丙方作为第三方主体，愿意为甲方提供必要的支持和服务，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，并考虑到甲方的权益主导，订立本劳动合同，共同遵守以下条款：第一条第三方主体的角色和责任1.1丙方作为第三方主体，应向甲方提供专业的支持和服务，以确保甲方的业务运营和乙方的正常工作。1.2丙方应按照甲方的要求，协助甲方管理乙方的工作，并提供必要的技术和培训支持。第二条乙方的义务和限制2.1乙方同意在甲方的指导下，从事[填写乙方的工作岗位]工作，并遵守甲方的规章制度和丙方的相关要求。2.2乙方应遵守国家法律法规，不得利用职务之便谋取不正当利益，不得泄露甲乙双方的商业秘密。第三条甲方的主导权益3.1甲方作为乙方的用人单位，享有对乙方的直接管理和指挥权，并有权根据实际情况调整乙方的岗位和工作内容。3.2甲方应按照国家的规定，为乙方提供符合劳动安全、卫生要求的劳动条件，并按时足额为乙方缴纳社会保险费，保障乙方的合法权益。第四条劳动报酬和社会保险4.1乙方的工资待遇为：[填写乙方的工资标准，如月薪、小时工资等]。4.2乙方工资的支付时间为：[填写工资支付时间，如每月25日之前]。4.3甲方应依法为乙方参加社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。第五条工作时间和休息休假5.1乙方的工作时间为：[填写乙方的工作时间，如每日工作8小时，每周工作40小时等]。5.2乙方享有国家法定的休息休假权利，甲方应按照国家的规定给予乙方休息休假。第六条违约责任6.1乙方违反本合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。6.2乙方如有违法行为，甲方有权立即解除本合同，并要求乙方承担相应的法律责任。第七条第三方主体的责任限制7.1丙方应对乙方的工作表现和合规性负责，并承担因乙方工作失误或违规行为给甲方造成的损失。7.2丙方应按照甲方的要求，提供必要的技术和培训支持，并确保乙方的技能和知识符合甲方的工作要求。第八条合同的变更、解除和终止8.1甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本劳动合同。8.2有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：(1)乙方严重违反甲方规章制度的；(2)乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；(3)乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；(4)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；(5)双方协议解除本劳动合同的；(6)法律、法规规定的其他情形。第九条经济补偿和第三方主体的责任9.1在本劳动合同解除或终止的情况下，甲方应按照国家的规定给予乙方经济补偿。9.2丙方应协助甲方处理乙方的经济补偿事宜，并承担因第三方主体原因导致的损失。第十条争议解决10.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条第三方主体介入的意义和目的11.1丙方作为第三方主体介入本劳动合同，旨在为甲方提供专业的支持和服务，确保甲方的业务运营和乙方的正常工作。11.2丙方的介入有助于加强甲乙双方的合作关系，提高工作效率，并促进第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（用人单位）：[填写甲方全称，即用人单位的名称]地址：[填写甲方的地址]联系电话：[填写甲方的联系电话]联系人：[填写甲方的联系人]乙方（劳动者）：[填写乙方全称，即劳动者的名称]身份证号码：[填写乙方的身份证号码]住址：[填写乙方的住址]联系电话：[填写乙方的联系电话]联系人：[填写乙方的联系人]丙方（第三方主体）：[填写丙方全称，即第三方主体的名称]地址：[填写丙方的地址]联系电话：[填写丙方的联系电话]联系人：[填写丙方的联系人]鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下从事工作，同时丙方作为第三方主体，愿意为乙方提供必要的支持和服务，乙甲双方本着平等自愿、协商一致的原则，并考虑到乙方的权益主导，订立本劳动合同，共同遵守以下条款：第一条第三方主体的角色和责任1.1丙方作为第三方主体，应向乙方提供专业的支持和服务，以确保乙方的工作条件和权益得到保障。1.2丙方应按照乙方的要求，协助甲方管理甲方的工作，并提供必要的技术和培训支持。第二条甲方的义务和限制2.1甲方同意在丙方的支持下，为乙方提供[填写乙方的工作岗位]工作，并遵守丙方的相关要求。2.2甲方应遵守国家法律法规，不得利用职务之便谋取不正当利益，不得泄露乙方的个人信息和商业秘密。第三条乙方的主导权益3.1乙方作为劳动者，享有对甲方的直接管理和指挥权，并有权根据实际情况调整甲方的工作内容和要求。3.2乙方应按照丙方的要求，提供必要的技术和培训支持，并确保甲方的技能和知识符合丙方的工作要求。第四条劳动报酬和社会保险4.1甲方的工资待遇为：[填写甲方的工资标准，如月薪、小时工资等]。4.2甲方工资的支付时间为：[填写工资支付时间，如每月25日之前]。4.3丙方应依法为甲方参加社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。第五条工作时间和休息休假5.1甲方的工作时间为：[填写甲方的工作时间，如每日工作8小时，每周工作40小时等]。5.2甲方享有国家法定的休息休假权利，丙方应按照国家的规定给予甲方休息休假。第六条违约责任6.1甲方违反本合同的约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，并要求甲方赔偿因此给乙方造成的损失。6.2甲方如有违法行为，乙方有权立即解除本合同，并要求甲方承担相应的法律责任。第七条第三方主体的责任限制7.1丙方应对甲方的工作表现和合规性负责，并承担因甲方工作失误或违规行为给乙方造成的损失。7.2丙方应按照乙方的要求，提供必要的技术和培训支持，并确保甲方的技能和知识符合乙方的工作要求。第八条合同的变更、解除和终止8.1乙甲双方经协商一致，可以变更或解除本劳动合同。8.2有下列情形之一的，乙方可以解除本劳动合同：(1)甲方严重违反乙方规章制度的；(2)甲方严重失职，营私舞弊，给乙方造成重大损害的；(3)甲方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由乙方另行安排的工作的；(4)甲方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；(5)双方协议解除本劳动合同的；(6)法律、法规规定的其他情形。第九条经济补偿和第三方主体的责任9.1在本劳动合同解除或终止的情况下，乙方应按照国家的规定给予甲方经济补偿。9.2丙方应协助乙方处理甲方的经济补偿事宜，并承担因第三方