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文档简介

公关专员劳动合同合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________联系电话:__________第一条工作内容1.1乙方担任甲方公关专员,负责处理甲方公共关系事务,包括但不限于与媒体、政府、客户及公众的沟通协调工作。1.2乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,认真履行工作职责,积极配合甲方完成各项业务。第二条工作时间和休息休假2.1乙方每周工作五天,周一至周五,每天工作时间为9:0018:00,午休1小时。2.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇,具体按照甲方的相关规定执行。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币____元(税前),每月____日准时发放。3.2乙方的工作业绩与绩效奖金挂钩,具体考核标准及奖金比例按照甲方的相关规定执行。3.3乙方参加社会保险,享受社会保险待遇,具体按照甲方的相关规定执行。第四条保密条款4.1乙方在合同期内及合同终止后,对甲方的商业秘密、客户信息等予以严格保密,不得向任何第三方泄露。4.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿因此给甲方造成的损失。第五条合同的变更、解除和终止5.1甲乙双方同意,合同的变更、解除和终止,应当遵循法律法规的规定,提前书面通知对方。(1)严重违反甲方规章制度的;(2)严重失职,给甲方造成重大损害的;(3)未经甲方同意,乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;(4)乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(5)乙方被追究刑事责任的。5.3合同期满,双方未提出异议的,视为续签。第六条违约责任6.1甲乙双方违反合同的,应当承担相应的违约责任。6.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿因此给甲方造成的损失。第七条争议解决7.1甲乙双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件(如有)4.甲方规章制度5.甲方薪酬福利政策6.甲方保密协议7.乙方绩效考核标准二、违约行为及认定:1.乙方严重违反甲方规章制度,包括但不限于迟到、早退、旷工、打架斗殴等。2.乙方严重失职,给甲方造成重大损害,如泄露商业秘密、导致客户流失等。3.乙方未经甲方同意,同时与其他用人单位建立劳动关系,影响甲方工作。4.乙方以欺诈、胁迫手段或乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或变更劳动合同。5.乙方被追究刑事责任。三、法律名词及解释:1.劳动法:《中华人民共和国劳动法》2.劳动合同法:《中华人民共和国劳动合同法》3.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,依法参加的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.保密义务:指乙方在合同期内及合同终止后,对甲方的商业秘密、客户信息等予以严格保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方工作能力不足:提供培训机会,辅导乙方提高工作能力;如需调整工作内容,与乙方充分沟通。2.乙方工作态度不端正:加强思想教育,明确工作职责,加强监督检查。3.乙方违反保密义务:立即终止合同,要求乙方承担违约责任,并赔偿损失。4.甲方未按时发放工资或拖欠工资:严格按照国家法律法规和甲方薪酬福利政策执行,确保乙方权益。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供劳动条件,包括工作场所、工作岗位、工作内容等。2.乙方按照甲方要求,完成工作任务,甲方支付乙方工资及福利。3.

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