厨师短期劳动合同活动策划适用

厨师短期劳动合同活动策划适用合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方从事厨师工作事宜，达成如下协议：一、合同期限1.本合同为短期劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如双方同意续签，应提前一个月通知对方。二、工作内容1.乙方在合同期内担任甲方厨师，负责厨房的日常烹饪工作。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。三、工作时间1.乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间按照甲方的工作安排执行。2.乙方享有国家法定节假日休息，甲方依法支付乙方加班工资。四、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（币种：人民币，下同），按月支付。2.乙方的工作业绩与奖金挂钩，具体奖金标准由双方协商确定。3.甲方依法为乙方缴纳社会保险，个人应缴纳部分由乙方承担。五、劳动保护与培训1.甲方应为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和用品。2.甲方有权对乙方进行业务培训，提高乙方的工作技能。六、保密条款1.乙方在合同期内及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等有关信息。2.乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。七、合同解除和终止1.在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前一个月通知对方。2.乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。3.乙方合同期届满，如双方未达成续签协议，合同自然终止。八、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方职业资格证书复印件3.甲方营业执照副本复印件4.甲方税务登记证副本复印件5.社会保险缴费证明6.工资支付凭证7.加班工资支付凭证8.保密协议9.培训记录10.甲方规章制度二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定提供劳动，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等有关信息，视为违约。3.甲方未按照合同约定支付工资、加班工资，视为违约。4.甲方未按照合同约定提供劳动保护设施和用品，视为违约。5.甲方未按照合同约定提供培训，视为违约。6.甲方未按照合同约定解除或终止合同，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.短期劳动合同：合同期限不满一年的劳动合同。3.劳动报酬：劳动者因提供劳动力而应得的报酬。4.加班工资：劳动者在法定工作时间之外提供劳动力所应得的工资。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻其生活负担，实行的一种社会保障制度。6.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益的信息。7.技术秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按照合同约定提供劳动。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。2.问题：乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等有关信息。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任，赔偿甲方损失。3.问题：甲方未按照合同约定支付工资、加班工资。解决办法：乙方有权向甲方提出支付要求，甲方应予以支付。如甲方拒绝支付，乙方有权向劳动仲裁委员会申请仲裁。4.问题：甲方未按照合同约定提供劳动保护设施和用品。解决办法：甲方应立即提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和用品。如甲方拒不提供，乙方有权向劳动行政部门投诉。5.问题：甲方未按照合同约定提供培训。解决办法：甲方应按照合同约定提供培训，乙方应积极参与。如甲方拒绝提供培训，乙方有权向劳动仲裁委员会申请仲裁。五、所有应用场景：1.