工厂员工安全职责协议

工厂员工安全职责协议合同编号：__________单位名称：____________________单位地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________姓名：____________________性别：____________________身份证号：____________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方工作期间的安全职责达成如下协议：一、乙方的安全职责1.1乙方必须严格遵守国家的安全生产法律法规、甲方的安全生产规章制度以及本协议的各项规定。1.2乙方在作业过程中，应严格按照操作规程进行操作，做到不安全不作业，不冒险作业。1.3乙方应定期参加甲方组织的安全生产培训，提高自身的安全意识和安全技能。1.4乙方发现安全隐患时，应立即采取措施予以排除，并及时报告上级管理人员。1.5乙方应正确使用劳动防护用品，爱护安全生产设施设备。1.6乙方在上下班途中，应遵守交通规则，确保人身安全。二、甲方的安全职责2.1甲方应依法为乙方提供符合国家安全生产法律法规、国家标准和行业标准的安全生产条件。2.2甲方应定期对乙方进行安全生产培训，提高乙方的事故预防和应急处理能力。2.3甲方应定期对安全生产设施设备进行检测、检验，确保其正常运行。2.4甲方应对乙方作业过程中的安全隐患进行排查，及时消除安全隐患。2.5甲方应对乙方正确使用劳动防护用品和安全生产设施设备给予指导和监督。2.6甲方应对乙方在上下班途中的人身安全给予关心和保障。三、违约责任3.1乙方未履行本协议规定的安全职责，导致发生生产安全事故的，乙方应承担相应的法律责任。3.2甲方未履行本协议规定的安全职责，导致发生生产安全事故的，甲方应承担相应的法律责任。四、其他4.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。4.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：1.甲方单位营业执照复印件2.甲方单位资质证书复印件3.乙方身份证复印件4.安全生产培训资料5.安全生产规章制度6.劳动防护用品配备清单7.生产安全事故应急预案8.安全生产检查记录二、违约行为及认定：1.乙方未按照操作规程进行作业，导致生产安全事故的，视为乙方违约。2.甲方未提供符合国家安全生产法律法规、国家标准和行业标准的安全生产条件，视为甲方违约。3.甲方未定期对乙方进行安全生产培训，导致乙方安全技能不足的，视为甲方违约。4.甲方未定期对安全生产设施设备进行检测、检验，导致设备故障的，视为甲方违约。5.乙方未正确使用劳动防护用品和安全生产设施设备，导致生产安全事故的，视为乙方违约。三、法律名词及解释：1.安全生产法律法规：指国家及地方政府制定的关于安全生产的法律、法规、规章和规范性文件。2.劳动合同法：指《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规。3.生产安全事故：指在生产过程中因违反安全生产法律法规、规章制度等因素导致的伤亡事故。4.劳动防护用品：指为保护劳动者安全健康而配备的个人防护装备。5.违约行为：指合同一方未履行合同约定的义务，导致合同目的不能实现的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在作业过程中不遵守操作规程。解决办法：加强乙方安全生产教育，对违规行为进行严肃处理。2.问题：安全生产设施设备故障。解决办法：定期检修、维护设备，确保设备正常运行。3.问题：乙方未正确使用劳动防护用品。解决办法：加强对乙方劳动防护用品使用的培训和指导。4.问题：发生生产安全事故。解决办法：及时启动应急预案，严格按照事故处理程序进行处理。五、所有应用场景：1.工厂与企业与员