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文档简介

太仓市医疗行业工作合同合同编号:__________甲方:乙方:根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方工作期间的权利义务及双方的其他权利义务达成如下协议:一、乙方的岗位、职责及工作内容1.乙方在甲方担任__________职位,主要职责是__________。2.乙方应按照甲方的要求,完成甲方分配的工作任务。3.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。二、乙方的工资待遇2.乙方加班工资按照甲方的规定执行。3.乙方享受甲方规定的各项社会保险和福利待遇。三、乙方的劳动时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过__________小时,每周休息日不少于__________天。2.乙方享受国家法定节假日及甲方规定的年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。四、乙方的劳动保护和劳动条件1.甲方应按照相关法律法规为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。2.甲方应定期为乙方进行健康检查,保障乙方身体健康。五、乙方的培训和发展1.甲方应为乙方提供相应的培训机会,促进乙方职业技能和素质的提升。2.甲方应根据乙方的个人发展规划,为乙方提供职业发展通道。六、合同的变更、解除和终止1.双方协商一致,可以变更或解除本合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)严重违反甲方规章制度的;(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作的;(4)不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(5)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经双方协商未能就变更劳动合同内容达成协议的。3.本合同期满或者双方协商一致解除、终止本合同的,甲方应支付乙方经济补偿。七、违约责任1.双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。2.甲方违反国家法律法规和本合同的约定,侵害乙方权益的,乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.双方对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。甲方(盖章):乙方(签名):签订日期:__________年__________月__________日附件:1.乙方个人简历2.甲方规章制度3.甲方提供的劳动保护设施和劳动条件说明4.乙方培训和发展计划一、附件列表:1.乙方个人简历2.甲方规章制度3.甲方提供的劳动保护设施和劳动条件说明4.乙方培训和发展计划5.乙方的工作业绩和考核结果6.甲方支付给乙方的工资和福利的证明文件7.双方签订的保密协议8.双方签订的竞业限制协议二、违约行为及认定:1.甲方未按照本合同约定提供劳动保护设施和劳动条件,或者提供的设施和条件不符合国家安全标准。2.甲方未按照本合同约定支付乙方工资、加班工资、社会保险和福利待遇。3.甲方未按照本合同约定提供培训和发展机会,或者提供的机会不符合乙方个人发展规划。4.乙方未按照本合同约定履行工作职责,或者在工作中造成甲方重大损失。5.乙方未按照本合同约定遵守甲方规章制度,或者有严重违反甲方规章制度的行为。三、法律名词及解释:1.劳动合同法:指《中华人民共和国劳动合同法》及其实施条例等相关法律法规。2.工资:指乙方在甲方工作期间,甲方支付给乙方的劳动报酬。3.加班工资:指乙方按照甲方的要求,超出法定工作时间工作所应得的报酬。4.社会保险:指甲方按照国家规定为乙方缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.福利待遇:指甲方按照国家规定和本合同约定,为乙方提供的各项福利。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按照本合同约定提供劳动保护设施和劳动条件。解决办法:乙方可以要求甲方按照本合同约定提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件,如果甲方拒绝改正,乙方可以向劳动监察部门投诉。2.问题:甲方未按照本合同约定支付乙方工资、加班工资、社会保险和福利待遇。解决办法:乙方可以要求甲方按照本合同约定支付应得的工资、加班工资、社会保险和福利待遇,如果甲方拒绝支付,乙方可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3.问题:甲方未按照本合同约定提供培训和发展机会。解决办法:乙方可以要求甲方按照本合同约定提供培训和发展机会,如果甲方拒绝提供,乙方可以向甲方提出书面申请,说明自己的培训和发展需求,并要求甲方给予支持。五、所有应用场

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