市场调研助理劳动合同

市场调研助理劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任市场调研助理一职，达成如下协议：一、合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满前，如甲乙双方均未提出终止或解除合同，本合同自动续签。二、工作内容1.乙方担任甲方市场调研助理，主要负责：（1）收集、整理市场相关信息，分析市场动态；（2）协助甲方进行市场策划和推广活动；（3）完成甲方交办的其他相关工作。2.乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（税前），按月支付。2.乙方依法享受带薪年假、法定节假日休息等福利。3.乙方的工作业绩突出，甲方可视情况给予奖励。四、劳动保护和劳动条件1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和条件。2.甲方依法为乙方缴纳社会保险，确保乙方的社会保险权益。3.甲方关心乙方的生活，为乙方提供必要的帮助和支持。五、保密条款1.乙方在合同期内及合同期满后，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等涉及国家安全、公共利益的信息。2.乙方应严格按照甲方的保密规定使用相关资料，不得私自复制、传播。六、解除和终止合同1.双方协商一致，可以解除或终止本合同。2.乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。3.乙方严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊的，甲方有权解除合同。4.甲方违反国家法律法规，损害乙方权益的，乙方有权解除合同。七、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方工作简历4.甲方营业执照副本复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方市场调研助理职位描述8.甲方保密规定9.社会保险缴纳证明10.劳动合同解除/终止证明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗上班，或未经甲方同意擅自离职。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等涉及国家安全、公共利益的信息。3.乙方严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊。4.甲方未按约定时间支付乙方工资，或低于当地最低工资标准。5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险。6.甲方违反国家法律法规，损害乙方权益。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.用人单位：依法成立，具有独立法人资格，招聘劳动者从事劳动活动的组织。3.劳动者：年满16周岁，具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系的自然人。4.劳动报酬：用人单位支付给劳动者的工资、奖金、津贴和补贴等。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因年老、疾病、工伤、失业、生育等造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。6.保密规定：用人单位为保护自身利益，与劳动者约定的关于保守商业秘密、技术秘密等信息的规则。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗上班：与乙方进行沟通，要求其在规定时间内到岗；如乙方仍不改正，可根据合同约定解除合同。2.乙方泄露甲方商业秘密：立即采取措施保护甲方权益，与乙方解除合同，并向有关部门报案。3.乙方严重违反甲方规章制度：按照甲方规章制度进行处罚，如停职、降薪、解除合同等。4.甲方未按约定时间支付乙方工资：甲方应及时支付乙方工资，如逾期支付，应支付违约金。5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险：甲方应依法为乙方缴纳社会保险，如未缴纳，应承担相应法律责任。6.甲方违反国家法律法规，损害乙方权益：乙方有权解除合同，并要求甲方承担违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作环境和工作任务。2.乙方按照甲方的要求完成工作任务，甲方支付乙方劳动报酬。3.双方遵循国家法律法规，签订劳