平湖市公共事业劳动合同样本_第1页
平湖市公共事业劳动合同样本_第2页
平湖市公共事业劳动合同样本_第3页
平湖市公共事业劳动合同样本_第4页
平湖市公共事业劳动合同样本_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

平湖市公共事业劳动合同样本合同编号:__________合同双方:甲方:平湖市公共事业集团有限公司地址:平湖市路号联系人:X联系电话:X乙方:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方工作,双方经协商一致,特订立本合同,以共同遵守。第一条劳动合同的内容1.1甲方应按照本合同的约定,为乙方提供工作岗位,并根据乙方的职务、工作绩效和甲方的经济效益,按时足额支付乙方的工资。第二条合同期限本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间__小时,每周休息日__天。3.2乙方根据国家规定享受带薪年休假、探亲假、婚假、产假、丧假等休假待遇。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。4.2甲方按月支付乙方工资,每月__日前将工资支付给乙方。第五条社会保险和福利5.1甲方按照国家和地方有关法律法规的规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。(1)提供符合国家标准的劳动保护用品;(2)为乙方提供必要的培训和学习机会;(3)在乙方生日时,给予一定的生日祝福和礼品;(4)在乙方家庭发生特殊情况时,给予一定的关心和帮助。第六条劳动纪律乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的规章制度,服从甲方的领导和管理,不得有损害甲方利益的行为。第七条解除和终止合同的条件7.1双方协商一致,可以解除本合同。7.2乙方提前__天书面通知甲方,可以解除本合同。7.3乙方在合同期内有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)严重违反甲方的规章制度;(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;(3)被依法追究刑事责任。7.4本合同期满,双方未续签的,本合同自行终止。第八条争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第九条其他约定9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):____________________乙方(签名):____________________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.甲方规章制度5.甲方提供的培训和学习资料6.社会保险缴纳证明文件7.劳动争议仲裁委员会联系方式8.合同解除或终止的书面通知二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定履行职务,造成甲方损失的,属于违约行为。2.乙方未按照约定提前通知解除合同的,属于违约行为。3.乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成损失的,属于违约行为。4.乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失的,属于违约行为。5.乙方被依法追究刑事责任的,属于违约行为。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.甲方:指平湖市公共事业集团有限公司。3.乙方:指与甲方签订劳动合同的劳动者。4.工资:劳动者按照约定提供劳动,用人单位支付给劳动者的报酬。5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险,实行的一种社会保障制度。6.劳动争议:用人单位与劳动者之间因劳动权利和义务产生分歧而发生的争议。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方未按照约定履行职务,造成甲方损失。解决办法:甲方可以与乙方协商,要求乙方承担相应的责任,必要时可以解除合同。2.问题:乙方未按照约定提前通知解除合同。解决办法:甲方可以要求乙方支付违约金,并要求乙方按照约定提前通知解除合同。3.问题:乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成损失。解决办法:甲方可以解除合同,并要求乙方承担相应的赔偿责任。4.问题:乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失。解决办法:甲方可以解除合同,并要求乙方承担相应的赔偿责任。5.问题:乙方被依法追究刑事责任。解决办法:甲方可以解除合同,并要求乙方承担相应的赔偿责任。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供工

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论