劳动合同周末工登记表

劳动合同周末工登记表合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，甲方同意乙方在业余时间从事临时性工作，乙方向甲方提供劳动力，现经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。一、合同期限1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。二、工作内容（1）__________（2）__________（3）__________（4）__________2.乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量。三、工作时间1.乙方每周工作时间不超过____小时，具体工作时间根据甲方的工作需要安排。2.乙方在工作期间，应遵守甲方的规章制度和工作纪律。四、劳动报酬1.乙方的工作报酬为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/小时。2.甲方每月____日前支付乙方上一个月的劳动报酬。3.乙方加班工资按照甲方的规定执行。五、劳动保护1.甲方应按照国家的有关规定，为乙方提供符合国家安全标准的工作环境。2.甲方应按时足额支付乙方的劳动报酬，不得拖欠。3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。六、保密条款1.乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方的工作内容、商业秘密等予以保密。2.乙方不得利用甲方的商业秘密从事与甲方相同或相似的经营活动。七、违约责任1.甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。2.乙方如未按约定时间提供劳动力，甲方有权扣除相应的劳动报酬。八、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方健康证明4.乙方银行卡账户信息5.甲方营业执照副本复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方社会保险登记证复印件8.劳动合同周末工登记表二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间提供劳动力，视为违约。2.乙方未保守甲方商业秘密，视为违约。3.甲方未按时足额支付乙方劳动报酬，视为违约。4.甲方未为乙方缴纳社会保险费，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者协商一致，明确双方权利义务关系的协议。2.临时性工作：指非全日制、短期、一次性的工作。3.加班：指劳动者在法定工作时间之外，继续从事工作。4.违约行为：指合同当事人违反合同约定，不履行合同义务的行为。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间提供劳动力：提前与乙方沟通，协商解决，如协商不成，可按合同约定扣除相应劳动报酬。2.乙方未保守甲方商业秘密：加强保密教育，违约者承担相应法律责任。3.甲方未按时足额支付乙方劳动报酬：甲方应按时足额支付，如拖欠，乙方有权向劳动监察部门投诉或申请仲裁。4.甲方未为乙方缴纳社会保险费：甲方应依法为乙方缴纳，否则乙方有权要求甲方补缴并承担相应法律责任。五、所有应用场景：1.甲方需要