2024年就业实习协议范例（二篇）

第3页共3页2024年就业实习协议范例甲方：_____（单位/公司）乙方：_____（学校/实习学生）为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。一、实习期限及工作时间乙方_____名学生到甲方实习，实习时间自____年____月____日起至____年____月____日止。甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度，合理安排实习学生的实习工作时间。二、实习岗位甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排实习学生到_____部门，从事_____工作。实习期间，甲方应安排专门的技术与管理人员对实习学生进行业务培训、技术指导和日常管理，实习学生应自觉遵守劳动纪律，认真实习。三、实习津贴依照按劳取酬的原则，按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴，月津贴人民币_____元。如实习学生需变动实习岗位，甲方相应调整实习津贴（月津贴人民币_____元）。四、实习期间应遵守以下规定1.实习学生应遵守国家的法律法规；遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。2.因实习学生造成实习基地财物损失的，按甲方规定处理。五、劳动保护1.甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。2.甲方根据实习学生岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。3.实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。六、协议解除乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以向乙方提出终止实习，在为实习学生履行实习津贴支付手续后，解除本协议。七、未尽事宜由双方及时协商解决。八、法律效力本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交政府人事部门备案，经甲乙双方签字后生效。甲方（盖章）：_____乙方（盖章）：_____代表人（签字）：_____联系人（签字）：_________年____月____日____年____月____日2024年就业实习协议范例（二）2023年就业实习协议书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）联系电话：（公司联系电话）乙方：（实习人员姓名）身份证号码：（身份证号码）通讯地址：（通讯地址）联系电话：（联系电话）为促进乙方专业能力发展，双方经友好协商，达成以下就业实习协议：第一条实习岗位和内容甲方同意录用乙方作为实习人员，乙方担任的实习岗位为（岗位名称），实习内容为（实习工作内容），具体工作安排及要求另行通知。第二条工作时间和地点1.乙方的工作时间为（工作时间），每周工作（工作日）天，每天工作（工作小时）小时，具体工作时间及安排另行通知。2.实习地点为甲方所在的办公地点，乙方在工作期间须按时足够到岗，不能迟到早退。第三条实习期限本次就业实习的期限为从（开始日期）到（结束日期），共计（实习天数）天。第四条劳动报酬1.甲方向乙方支付的实习报酬为人民币（金额）元/月（或天/时），每月/天/时支付一次，在乙方顺利完成实习任务后支付。2.实习期间，乙方享受国家规定的各项社会保险待遇。第五条实习期间权益1.乙方享受国家规定的劳动法律法规保护，享有与正式员工一样的待遇。2.乙方享有按照公司规定参加公司内部培训的权益。第六条保密协议1.乙方应对甲方的经营、技术、管理和其他有关的商业秘密保密，并承诺不得以任何形式泄露给第三方。2.乙方因工作需要接触到的公司商业秘密，不论实习期限结束与否，均不得向外泄露或利用。第七条解除协议1.乙方有权利以书面形式通知甲方提前解除本协议，提前通知期限不得少于（提前通知天数）天。提前解除协议后，乙方应按照培训期间履行相关义务。2.甲方有权利以书面形式通知乙方提前解除协议，提前通知期限不得少于（提前通知天数）天。提前解除协议后，甲方应支付乙方相应的实习报酬。第八条其他规定1.乙方须遵守甲方的各项规章制度，尊重甲方的企业文化。2.乙方在实习期间，如因故无法履行合同义务，需提前以书面形式向甲方说明其原因，并获得甲方同意。3.本协议的修改和补充，应经双方协商一致，并以书面形式进行。第九条争议解决双方在履行过程中如发生争议，应友好协商解决。若协商不成，则提交甲方所在地的人民法院处理。第十条协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效，至实习期限届满或双方一致解