版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
统计从业资格考试-案例分析题
1、省统计局在《建筑企业统计年报》报表的统计数据核查中发现,
某建筑公司报表中的某些数据严重低于实际情况。省统计局对该公司
给予了统计行政处罚。请回答:本案在省统计局作出处罚决定之前若
启动听证程序的罚款金额是()。
A.省统计局拟作出5000元以上罚款的处罚决定
B.省统计局拟作出1万元以上罚款的处罚决定
C.省统计局拟作出2万元以上罚款的处罚决定
D.省统计局拟作出2万元以下罚款的处罚决定
2、省统计局在《建筑企业统计年报》报表的统计数据核查中发现,
某建筑公司报表中的某些数据严重低于实际情况。省统计局对该公司
给予了统计行政处罚。请回答:省统计局依法可对该公司作出的处罚
是()。
A.对于该企业给予警告、罚款
B.责令该企业停业整顿
C.对于该企业统计员给予警告、罚款
D.对该企业负责人给予警告、罚款
3、省统计局在《建筑企业统计年报》报表的统计数据核查中发现,
某建筑公司报表中的某些数据严重低于实际情况。省统计局对该公司
给予了统计行政处罚。请回答:行政复议不服,可以()。
A.向省统计局所在地基层人民法院起诉
B.向省统计局所在地中级人民法院起诉
C.向国家统计局申述
D.向省政府申述
4、省统计局在《建筑企业统计年报》报表的统计数据核查中发现,
某建筑公司报表中的某些数据严重低于实际情况。省统计局对该公司
给予了统计行政处罚。请回答:该公司在此案例中的统计违法行为是
()。
A.伪造统计资料
B.提供不真实统计资料
C.篡改统计资料
D.经催报后仍未按时提供统计资料
5、省统计局在《建筑企业统计年报》报表的统计数据核查中发现,
某建筑公司报表中的某些数据严重低于实际情况。省统计局对该公司
给予了统计行政处罚。请回答:该公司若不服省统计局的处罚,申请
行政复议,其受理机关是()。
A.本公司所在地市级统计局
B.本公司所在县级统计局
C.省统计局
D.省政府
6、未取得统计专业技术职务资格,遂认定该企业存在统计违法行为。
请回答:县统计局可对该企业实施的统计行政处罚是()。
A.对企业进行警告、罚款
B.停业整顿
C.对从事统计工作的人员进行警告、罚款
D.处分相关责任人
7、未取得统计专业技术职务资格,遂认定该企业存在统计违法行为。
请回答:已取得统计员以上统计专业技术职务资格的人员,直接从事
统计工作的凭证是()。
A.统计调查证
B.学业学历证
C.统计工作证
D.统计专业技术职业资格证
8、未取得统计专业技术职务资格,遂认定该企业存在统计违法行为。
请回答:该企业若改正自己的统计违法行为,可以()。
A.让具有会计从业资格的人员接任统计工作
B.让原人员改为兼职从事统计工作
C.立即选派具有统计从业资格的人员从事统计工作
D.由企业负责人直接从事统计工作
9、未取得统计专业技术职务资格,遂认定该企业存在统计违法行为。
请回答:该企业这位统计人员欲申请统计从业资格,首先必须通过的
考试科目是()。
A.统计基础知识与统计实务
B.统计法基础知识
C.统计基础知识与统计实务、统计法基础知识
D.统计学原理
10、未取得统计专业技术职务资格,遂认定该企业存在统计违法行
为。请回答:该企业违反的法律规范是()。
A.统计执法检查规定
B.统计从业资格认定规定
C.统计调查制度规定
D.统计调查证管理规定
11、某国有大型企业为完成上级下达的计划指标,连续两年多报工
业总产出,请回答:县统计局对该企业的统计违法行为可以作出的处
理是()。
A.通报、警告、罚款
B.责令停产停业
C.由统计部门对涉案人员给予记过处分
D.由统计部门对涉案责任人给予停职处分
12、某国有大型企业为完成上级下达的计划指标,连续两年多报工
业总产出,请回答:可以对涉案人员作出处分的机关是()。
A.县人民政府
B.县统计局
C.涉案人员的任免机关和监察机关
D.该企业所在地基层人民法院
13、某国有大型企业为完成上级下达的计划指标,连续两年多报工
业总产出,请回答:在此案例中该企业的统计违法行为是()。
A.提供不完整的统计资料
B.要求统计人员篡改统计资料
C.拒绝、阻碍统计检查
D.提供不真实的统计资料
14、某国有大型企业为完成上级下达的计划指标,连续两年多报工
业总产出,请回答:有决定权的机关对涉案责任人可以作出的处分是
()o
A.罚款
B.撤职或记过
C.调离原工作岗位
D.诫勉谈话
15、某国有大型
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 契约约束和政府激励下生鲜电商供应链绿色投资合作行为演化博弈分析
- DB46T 641-2024油烟污染物的测定 便携式激光散射法
- 钢结构本科课程设计
- 手动升级网络课程设计
- 园区租赁合同纠纷处理与法律知识考核试卷
- 银矿选矿厂节能减排措施考核试卷
- 钨钼矿选矿厂产品质量检测考核试卷
- 野生动植物保护意识教育考核试卷
- 小学英语语法
- 油料作物种植与农产品国际贸易规则考核试卷
- 新人教精通版五年级上册小学英语 Unit 1单元测试卷
- 苏教版五年级上册数学 2.11 整理与练习 教学课件
- 颅内动脉动脉瘤介入治疗临床路径
- 《乡土中国》“家族”、“男女有别”课件-高中语文统编版
- 车床、钻床安全风险辨识清单
- 天津英文介绍
- 【组织氛围】员工3S敬业度分析报告课件
- 《祖国之最》PPT课件
- 子宫脱垂教学课件
- UNITROL6000-励磁系统培训技巧
- PDCA循环管理培训PPT课件:降低采集血标本不合格率
评论
0/150
提交评论