普通货运企业安全生产规章制度范本

**运送有限公司安全生产制度汇编二〇〇*年*月

目录Ⅰ、HYPERLINK道路运送公司（安全）基本情况审核登记表-------------------------（）Ⅱ、HYPERLINK管理人员登记表及证书复印件-----------------------------------（）Ⅲ、HYPERLINK关于印发安全生产管理制度的告知-------------------------------（）Ⅳ、HYPERLINK安全生产管理制度---------------------------------------------（）一、HYPERLINK总则------------------------------------------------------（）二、HYPERLINK安全生产责任制-----------------------------------------------（）（一）安全管理机构----------------------------------------------（）（二）安全生产管理任务------------------------------------------（）（三）安全生产职责----------------------------------------------（）（四）领导小组安全生产职责----------------------------------------（）（五）总经理安全生产职责------------------------------------------（）（六）安全分管副总经理安全生产职责--------------------------------（）（七）安全管理员安全生产职责--------------------------------------（）（八）财务人员安全生产职责----------------------------------------（）（九）驾驶员安全生产职责------------------------------------------（）（十）门卫安全生产职责--------------------------------------------（）三、HYPERLINK安全生产管理制度---------------------------------------------（）（一）行车安全管理制度--------------------------------------------（）（二）车辆安全管理与平常维护制度----------------------------------（）（三）行车事故记录和报告制度--------------------------------------（）（四）安全会议制度------------------------------------------------（）（五）安全活动制度------------------------------------------------（）（六）行车安全宣传和培训教育制度----------------------------------（）（七）安全目的管理和考核制度--------------------------------------（）（八）安全生产奖惩制度------------------------------------------（）（九）安全检查和隐患整改制度--------------------------------------（）（十）从业人员聘用管理制度--------------------------------------（）（十一）劳动防护用品发放和管理制度--------------------------------（）（十二）安全生产投入保障制度--------------------------------------（）（十三）行车安全日记管理制度--------------------------------------（）（十四）驾驶员告诫制度--------------------------------------------（）（十五）消防安全管理制度------------------------------------------（）（十六）安全台帐、档案管理制度-------------------------------------（）四、HYPERLINK安全生产操作规程---------------------------------------------（）（一）业务受理----------------------------------------------------（）（二）调度管理----------------------------------------------------（）（三）货品装载----------------------------------------------------（）（四）出车检查----------------------------------------------------（）（五）运送--------------------------------------------------------（）（六）货品卸载----------------------------------------------------（）（七）驾驶员安全行车操作规程--------------------------------------（）五、HYPERLINK突发事件应急处置预案-----------------------------------------（）（一）成立突发事件应急处置领导小组--------------------------------（）（二）重特大安全事故应急处置预案----------------------------------（）（三）“三防”期间应急保障预案-------------------------------------（）（四）消防应急预案------------------------------------------------（）（五）治安防范预案------------------------------------------------（）六、HYPERLINK附件--------------------------------------------------------（）（一）安全管理网络图----------------------------------------------（）（二）拟聘用人员名单----------------------------------------------（）（三）安全目的责任书（分管领导、安全员、驾驶员样本）-------------（）（四）应急预案网络图---------------------------------------------（）杭州市道路运送公司（安全）基本情况审核登记表业户名称（盖章）经济类型注册资金邮编注册地址法人代表电话传真道路运送经营许可证税务登记证营业执照号组织机构代码运送经营范围营运车辆辆车况合格率专用车辆辆座/吨未年审车辆（辆）座/吨经营场地类型面积使用年限地址所在行政区域从业人员管理人员驾驶人员自有岗位人数岗位人数租赁经营财会危险品运送车辆驾驶员其他安全管理押运员投保法定保险公司其他其他安全员联系人联系电话合计合计公司负责人署名：填报时间：年月日注：此登记表公司须如实填报，若查实不符或虚报，将按安全生产状况不合格解决。管理人员情况登记表序号姓名性别学历职务安全管理岗位证书号发证机关联系电话总经理副总经理（安全负责人）安全管理员安全管理员调度员

＊＊有限公司文献**发〔2023〕1号关于印发公司安全生产管理制度的告知公司各部门、全体员工：为进一步加强安全管理工作，贯彻“安全第一、防止为主、综合治理”的方针，深化安全管理，强化责任，健全制度，创新机制，整改隐患，巩固成果，坚决杜绝特大事故，控制重大事故，减少一般事故，保证公司安全生产形势稳定，特制定《＊＊有限公司安全生产管理办法》，现印发给你们，请认真贯彻执行（如分公司加：有未尽事宜，按总公司制度执行）。二○○*年*月*日主题词：安全生产管理制度告知

＊＊公司安全生产管理制度（此样本仅供参考，各公司应根据公司实际情况进行修订和完善）一、总则1、为进一步加强安全管理工作，贯彻“安全第一、防止为主、综合治理”的方针，消除各种隐患，防止生产安全事故的发生，提高经济效益和社会效益，根据《中华人民共和国安全生产法》和国家有关法律、法规及国务院、省、市政府以及道路运送行业对安全生产工作的有关规定，结合本公司的工作实际，制定本办法。

2、本办法合用于公司所属各部门和全体员工。3、公司各部门、各岗位人员，在工作中必须严格执行国家和有关部门的各项安全法律、法规、条例和标准，采用一切也许措施防止事故发生。二、安全生产责任制（一）管理机构为切实加强安全生产，本公司成立安全生产领导小组（以下简称领导小组），领导小组由总经理担任组长，安全分管副总经理为副组长，设安全管理员，成员由各部门负责人组成（安全管理网络图见附件1）。（二）公司安全生产管理的任务认真执行国家有关道路运送的法律、法规和规章，坚持“安全第一、防止为主、综合治理”的方针，建立“管生产必须管安全”、“谁主管、谁负责”的安全生产管理责任制，设立安全生产管理机构，配备安全生产管理人员，贯彻各项安全生产制度，保证安全生产必要投入，制定切实可行的安全防范措施，强化公司安全管理自我约束机制，切实提高安全生产管理水平，保证旅客和货品运送安全，最大限度地为社会提供安全、及时、经济、方便、舒适的运送服务，实现公司价值最大化的目的。（三）公司安全生产职责1、全面贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策和法律、法规，自觉接受行业管理、国家监察和群众监督。2、贯彻公司安全生产主体责任，建立健全公司安全管理机构，配备安全生产管理人员。3、结合公司实际，制定和完善安全管理规章制度、安全管理目标及阶段性安全控制指标，量化分解，贯彻到人，并签订安全生产目标责任书，对公司安全生产情况实行阶段性定量控制和考核。4、强化安全生产技术培训和岗位培训，认真做好安全教育、培训和评选竞赛活动，推广交流先进安全技术和安全管理经验。5、加强源头管理，定期组织开展安全检查，综合运用自检、普检、抽检、互检等多种方式，及进排查各类安全事故隐患。6、定期召开安全生产例会，分析公司安全生产形势，安排下一步安全生产工作意见。7、贯彻安全经费。公司按营运收入的1%作为安全费用，专项用于安全生产，保证安全生产事故的抢险救灾和蔼后解决工作等安全投入资金的稳定来源。8、建立健全安全管理信息系统，推广使用GPS全球定位系统、车辆行驶记录仪等安全管理设备，不断改善安全生产条件，提高公司安全管理技术水平。9、抓好车辆安全技术管理和驾驶员管理工作，建立完善安全管理档案。10、按照事故因素未查清不放过、负责人员未解决不放过、整改措施未贯彻不放过、有关人员未受到教育不放过的原则，认真做好事故解决工作，制定贯彻事故救援应急预案。11、对所有安全管理和从业人员定期进行绩效考核，建立健全安全生产奖惩制度，对安全生产做出显著成绩的集体、个人给予表彰奖励；对因玩忽职守、违反规章制度而导致事故的，根据事故性质、责任大小给予行政处分和经济处罚，触犯刑律者送交有关部门解决。12、定期开展以安全生产活动是否符合安全管理体系规定的内部审核，定期评价安全管理体系的有效性。（四）领导小组安全生产职责1、贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策，贯彻上级、运管部门和公司制定的安全生产各项制度、标准和办法。2、对公司安全生产实行统一监管，实现对公司安全生产的综合管理，加强对基层各级安全管理机构的业务指导和检查，及时协调，定期考评。3、建立健全一套具有监督、反馈、制约、激励等诸多功能的安全管理运营机制，制定并完善公司安全生产规章制度，制订不低于上级下达的安全生产考核指标方案，健全和贯彻安全生产岗位责任制，贯彻重特大事故救援应急预案。4、定期组织召开本级范围内的安全例会，随时掌握各基层单位的安全生产动态，督促贯彻各项安全生产规章制度和责任制，出现问题及时协调和解决，超越职权范围的及时通报有关部门。5、组织公司范围内的安全生产教育和培训，组织开展各种形式的安全竞赛活动，组织总结交流安全生产经验、教训，推广安全生产先进经验。向公司领导人推荐表彰的安全先进单位及安全先进个人和提出有关责任单位或负责人的解决建议。6、负责组织对各基层单位车辆机械、动力、设备的安全性能、维护及安全操作管理及特殊工种持证上岗等情况的监督、检查和考核。7、根据有关规定，随时抽查公司车辆的安全运营情况，并充足运用GPS卫星定位系统、汽车行驶记录仪（假如安装）等高科技管理手段，对车辆实行监控和动态管理，及时纠正违章行为。8、负责对驾驶员的资格、资历审查，并建立相应的驾驶员安全公里（年资）等台帐。9、负责行车事故的调查、记录和上报工作，办理车辆的各项保险、索赔手续。对各类事故执行“四不放过”原则，按事故解决权限对事故负责人提出解决意见或作出解决决定。10、负责建立公司安全生产各项基础管理工作台帐妥善保管各项原始记录和资料档案，建立和完善公司安全管理信息系统。根据上级规定，及时、准确地提供有关安全生产方面的信息资料。（五）总经理(公司重要负责人)安全生产职责总经理是本公司安全生产的第一责任者，必须对本公司的安全生产负全面领导责任，并直接对上级主管部门负责。其工作职责是：1、认真学习贯彻国家关于安全生产的方针、政策和法规，积极参与有关部门组织的安全法规和安全知识培训，带头遵纪守法，模范执行各项安全生产规章制度，自觉接受行业管理，国家监察和群众监督。2、当好公司安全生产总指挥的角色，组建公司安全管理领导机构，主持制定各分管领导的工作职责，明确安全管理责任、权利和义务，及时听取分管领导的报告，定期考核，并提出下一步工作目的。3、建立健全与公司生产经营活动相适应的安全管理机构，选拔业务素质高、思想作风好、责任性强的人员担任公司安全管理工作，并保持相对的稳定，保证公司安全管理所需的装备、场地和经费贯彻到位。4、认真审定公司安全生产责任制、车辆安全技术管理、驾驶员管理、安全教育培训、安全生产检查、事故管理、机具设备安全管理、安全生产奖惩等一整套安全生产规章制度；认真审定事故救援应急预案。5、参与和主持召开公司安全生产工作会议，提出公司安全生产目的和总体规划，研究解决公司安全生产上的重大问题，定期检查公司贯彻安全生产责任制和有关重大措施的贯彻情况。6、督促职能部门和基层单位加强对从业人员的安全教育和职业道德教育，抓好公司干部职工的安全培训，努力提高全员安全意识。7、积极推行注册安全主任制度，按规定聘用注册安全主任，并为其提供相应的工作条件；认真听取注册安全主任的工作报告，研究其提出的安全生产建议，对重大事故隐患和问题及时采用措施贯彻整改。8、经常进一步基层检查指导安全生产，督促基层加强生产现场安全管理，坚持定期做好公司范围内的安全检查，对查出的事故隐患及时整改。遇有重特大安全事故时，应亲临第一线指挥，并密切配合有关部门对事故的调查和解决。9、加强事故管理，对各类事故严格按“四不放过”的原则解决；发生事故按规定期间及程序报告有关部门，并对报告的及时性、准确性负责；对事故责任者要严厉解决，决不姑息迁就；接到运管部门发出的《安全事故隐患督查告知书》后，必须在限期内妥善解决。10、定期公布公司安全生产工作情况，认真听取意见和建议，接受职工群众监督。（六）安全分管副总经理(安全负责人)安全生产职责公司安全分管副总经理是公司安全生产的直接指挥员，对公司的安全生产负重要领导责任，接受公司总经理的领导，向公司总经理负责。其工作职责是：1、认真学习贯彻国家关于安全生产的方针、政策和法规、积极参与有关部门组织的安全知识和法律法规的培训，自觉执行各项安全生产规章制度，带头学好安全生产管理知识。2、主持公司平常安全管理工作，定期向总经理报告，接受上级有关部门的指导，做好同级领导的沟通、配合工作。3、为主设计与公司生产经营活动相适应的公司安全管理系统及其配备和各级运作模式，主持建立公司安全管理机构，配备充实业务素质高、作风好、责任性强的安全管理人员，并保持相对稳定，主持制定公司安全管理机构的工作规范和安全管理人员的岗位职责及工作目的。4、为主起草或拟定公司一整套安全生产规章制度，主持制定符合本公司生产实际的重特大事故救援应急预案。5、组织、协调公司内部各部门和基层单位的安全管理工作，督促各部门、各单位全面贯彻执行各项安全管理规章制度以及开展各项安全活动。6、主持或参与公司安全生产工作会议，听取各单位安全生产工作报告，及时总结和部署下一步安全生产工作；定期对公司的安全生产状况作实事求是的自我评估，发现和研究解决安全生产上存在的问题。7、定期向安全生产领导机构和有关部门报告公司安全生产情况，提出重要议题和工作打算。8、根据公司安全生产教育培训计划，有组织地对安全管理人和从业人员进行安全生产法律法规和安全知识教育培训，不断提高全员安全意识和公司安全管理水平。9、经常进一步基层和生产现场，检查、指导安全工作，督促基层加强生产现场的安全管理和消防训练，定期做好生产安全和消防检查，对查出的事故隐患及时迅速整改。10、发生重大及以上事故要及时赶赴现场，协助或指导事故善后工作；密切配合有关部门对事故的调查与解决，严格按“四不放过”的原则办事。发生重大及以上事故要及时向总经理报告，并按规定的时间和程序报告有关部门，对报告的及时性和准确性负责。对事故责任者要严厉解决，超过职责范围的解决要提交法定代表人或有关会议研究解决。（七）安全管理员安全生产职责安全管理员原则上按每25辆营运车不少于1人配备，少于10辆营运车的设兼职安全管理员。其重要职责是：1、宣传贯彻执行国家及上级部门下达的有关安全生产的方针、政策和法规，认真执行公司各项安全管理规章制度。2、组织安全学习活动，会同有关部门进行经常性的安全生产宣传教育，积极开展行车安全竞赛等活动。3、经常进一步现场进行安全生产监督检查，督促检查营运车辆保持良好的技术状况，保障各项基础管理工作的贯彻。对危及安全生产的行为有制止和向上级反映的权力。4、负责本公司安全事故的解决、记录和上报工作，建立各类台帐，做好行车安全管理基础工作。5、加强对驾驶员的安全行车管理，协助做好驾驶员的审验、评选和上岗前技术考察工作等。6、树立“安全管理，以人为本”的思想，工作廉洁奉公，及时为驾驶员排忧解难。7、发生事故后应立即赶赴现场，组织抢救、抢险，了解事故性质，控制事故损失，配合有关部门对事故的解决和调解，积极配合上级有关部门对重大事故的调查与解决，不隐瞒、谎报、迟延报告。8、根据车辆技术管理的有关规定，监督本单位营运车辆维修制度和维护、修理计划的贯彻。9、配合车辆技术管理部门做好本单位营运车辆维护、修理后的质量验收工作。（八）财务人员安全生产职责1、根据实际情况及安全技术措施经费的需要，按计划及时提取安全技术措施经费、劳动保护经费，保证专款专用。2、根据单位的章程，统筹贯彻安全生产经费。3、按财务制度对审定的经费列入年度预算，拟定各类用途的需要并进行统一资金调度。4、设立专项资金课目，随时调查、监督使用安全经费的情况，杜绝各类占用经费的现象。5、由安全措施不贯彻的技术措施项目，未经领导小组批准，不得拨款。6、要保证劳动防护用品、保健食品、清凉饮料及职业病防治费用的合理使用，没有安所有门签注批准的费用，不准报销。7、年终进行安全经费使用情况的审计和总结。8、及时向重要负责人报告安全经费使用情况，以利于领导对的决策。9、按审定的计划，保证安全技术措施所需的费用，并合理开支。10、对不按计划拨付安全技术措施经费或对挪用安全技术措施经费不监不管、擅自核销而发生的伤亡事故负责。11、按照国家、地方政府及公司对劳动保护用品的有关标准和规定，负责审查购置劳动防护用品的合法性，保证其满足标准规定。12、按有关规定的标准，保证劳动防护用品、保健、防暑降温等费用的开支，同时实行财务监督。13、保证安全教育经费的开支。14、对各单位项目承包责任制和项目经理责任制中有关安全生产内容的贯彻执行情况进行监督、检查。15、协助安全管理部门建立安全基金，办理安全奖、罚款手续。（九）驾驶员安全生产职责1、驾驶员在运送货品时，必须遵守消防、交通、治安等法律、法规。如遇特殊的天气情况，应遵守公安、交通部门下达的防范措施和应急规定。2、随车携带的消防器材等必需齐全、完好，车厢内不得留有与所载货品相抵触的残留物。3、对车辆的技术状况进行检查，发现故障须排除后方可投入运营。4、行车途中车辆发生故障需要修理时，应选择安全地点，严禁明火作业。5、一旦发生突发性事件或事故，在进行应急解决的同时，必须立即报告有关部门，不得隐瞒和逃逸。6、掌握灭火器的使用方法，以应付突发性事件。（十）调度员等其他管理人员职责根据公司自身规定设立管理人员，并明确相关安全职责。三、安全生产管理制度（一）行车安全管理制度1、驾驶员职业道德规范（1）爱祖国、爱人民、爱公司、忠于职守、文明行车。（2）对人民高度负责，端正驾驶作风，开好安全车。（3）提高警惕，保证安全，防患于未来，做到“四要四不”，即要遵章守纪，不开超速车；要集中精神，不开疲劳车；要发扬风格，不开赌气车；要及时检查车辆，不开带病车。

2、驾驶员守则

（1）驾驶车辆时必须携带相关证件。

（2）不准将车辆交给没有驾驶证的人员驾驶。（3）不准酒后驾驶车辆。（4）不准驾驶安全设备不全或机件失灵的车辆。（5）不准驾驶不符合装卸规定的车辆。（6）过度疲劳妨碍安全行车时不准驾驶。（7）每日出车前行驶中收车后要对所驾驶车辆进行安全检查。（8）严禁车辆承运危险货品或货品中夹带危险品，不得拉运旅客。（9）驾驶室内乘员人数不得超过车辆行驶证核定的载员人数。（10）运送时必须携带车辆《道路运送证》和驾驶员从业资格证，驾驶人员应自觉配合接受道路运政机构的路检路查。（11）须按本地公安交通管理机关或公司规定的时间参与安全活动。

3、车辆的年度检查、上户、转籍、技术检测、维护保养由公司负责组织实行。

4、营运车辆均应参与保险，投保险种涉及：车辆损失险、第三者责任险、驾驶员人身意外险等。

5、车辆必须具有良好的技术善方可参与营运，为保证车辆的安全运营，必须按规定进行二、好级维护，关配备各种有效的安全装置和设备，如灭火器、防滑链、防扩网、铁锹等。

6、车辆必生故障必须及时修复，特别是危及行车安全的重大隐患，如制动、转向、轮胎、灯光装置等。严禁车辆带病出场、出站。

7、严禁超载行驶，严禁客货混装，严禁超速行驶。

8、车辆在运营途中，驾驶员应积极做好车辆的自检自查，发现问题及时解决。

9、车辆必须按规定位置停放，严禁在办公楼前、加油站、八字坡、油库、生活区乱停乱放。（二）车辆安全管理与平常维护制度1、车辆维护应贯彻“防止为主、强制维护”的原则，认真做好二级维护保养工作，不得超负荷和带“病”运营。凡技术状况、等级不达标、不符合安全规定的车辆、设备，一律严禁投入承远、应提前制定更新计划、逐步淘汰分期到位，保证和不断提高良好的车况结构。（1）驾驶员应根据《车辆使用说明书》，《驾驶员安全操作规程》对的使用车辆。驾驶员使用新购车辆时，须根据《车辆使用说明书》规定进行走合保养。（2）驾驶员必须对车辆进行平常维护，并按国家规定进行二级维护、季保与年检。（3）当车辆发生故障或技术状况不良时，应对车辆进行修理，防止车辆带病行驶。车辆修理时，驾驶员须说明车辆故障因素，经主管人员批准进指定维修站修理。（4）当新购车辆或车辆保险期到期时，车辆必须按规定投保车辆各项险种。2、为全面掌握车辆在使用周期中的安全管理，建立反映车辆全貌的一车一档。重要材料应涉及：（1）新车始于登记的所有原始凭证（2）投入使用后取得的各项承运资质资料（3）各项强制险、及应投保险种的凭证（4）专用车辆安全技术检测的确认资料3、公司营运车辆停放必须按照本公司停放规定，到指定停车场（库）停放，并贯彻专人负责管理。车辆回场停放时应按照规定的位置停放，特殊情况下确需在外停放的，由驾驶员或其别人员向公司安全员报告批准后，方可进行，但必须保证安全。4、公司车辆报停与报废必须按照公司规定进行。暂不合用、无法修复或待报废的车辆，由公司安全员或车主向公司安全管理领导小组报告，并由公司安全管理机构负责向公安、运管部门办理申请和报停手续。公司所有车辆报废，应由安全管理机构根据使用情况和报废标准做出评估后，报经公司负责人，批准后报废。（三）行车事故记录和报告制度1、事故记录和报告由公司安全信息报告员负责，安全信息报告员由公司安全管理员兼任。2、安全信息报告员的重要职责：（1）负责事故的登记、报告，做好事故记录。在第一时间报告应当立即上报的事故。（2）负责事故的记录分析。（3）撰写重特大事故专题报告书。3、安全信息报告员的通讯必须保持24小时畅通，公司在通讯费上给予适当补贴。4、行车事故记录（1）行车事故记录分为，轻微事故、一般事故、重大事故和特大事故四个等级。轻微事故是指一次事故导致轻伤1-2人；或现场车、物（含牲畜伤亡，下同），损失折款1，000元以下的事故（当事故涉及多方时，涉及多方车物损失，下同）。

一般事故是指一次事故导致重伤1-2人；或轻伤3人及以上；现场车、物损失折款1，000元至30，000元以下的事故。

重大事故是指一次事故导致死亡1-2人；或重伤3-10人；或现场车、物损失折款30，000元至60，000元以下的事故。

特大事故是指一次事故导致死亡3人及以上；或重伤11人及以上；或死亡1人，同时重伤8人及其以上；或死亡2人，同时重伤5人及以上；或车、物损失折款60，000元以上的事故。

（2）行车事故类别分为，翻车、坠车、碰撞、刮擦、运营伤害、爆炸、失火等。

（3）行车事故应负责任为，所有、重要、同等和次要责任。（4）行车事故记录，使用《浙江省道路运送行业责任行车事故（年、季、月）表》，并按行业管理部门的规定及时上报。

5、行车事故报告（1）凡死亡1人以上，或者重伤3人以上，或其他性质严重、影响较大的事故，由安全信息报告员以最快的速度以电话或传真的方式上报，并随时续报事故救援解决等情况。

（2）事故报告程序：发生行车事故后，司乘（押运）人员应立即采用措施抢救伤员，同时，迅速向事故发生地的公安交警部门（或110）和单位安全信息报告员报告。安全信息报告员应立即向区运管处和安监局报告。（3）报告时限发生一次死亡（失踪）3人及以上的事故、或死伤人数之和在10人及以上、或涉及外籍人员（涉及港、澳、台）死亡、或导致直接经济损失100万元以上、或发生危险化学品（涉及剧毒、放射、爆炸品等）运送翻车、泄漏等、或事故虽未达成前述标准，但已导致较大影响或易引发其他事端的，或其他需及时上报的重要情况，在接到事故报告开始，须在1小时内报告到区运管处。发生其他重大事故后，自接到事故报告开始，须在4小时内报告到区运管处。（4）事故报告使用交通部《道路运送行业行车事故快报》格式，报告的具体内容：

事故发生的时间（年、月、日、时）、天气情况；车辆牌号、车型、核定人（吨）数、实载人（吨）数，或危险化学品品名；事故发生的地点、道路类别(高速、国道、省道、县乡道)、运营线路、线路类别、始发站（地）、车站等级；发生事故的车辆单位（全称）、公司资质等级；驾驶员（押运员）姓名、从业资格类别及证号；人员伤亡、失踪人数、初步估算直接经济损失情况；事故概况；事故因素、责任分析的初步判断；已采用的抢险、救助情况；报告人姓名、联系电话、报告日期；单位盖章。（5）重特大调查解决完毕后，要将事故材料妥善存档。在公安交警部门作出事故责任认定后，5日内填报《重特大事故整改情况报告书》，上报区运管处。（四）安全会议制度1、安全生产领导小组每季度召开一次安全会议，每月召开一次安全工作例会，遇有特殊情况或遇特大、恶性行车事故应随时召开紧急会议，研究、分析、制定措施。2、安全会议内容重要涉及：（1）宣传、贯彻、学习有关行车安全管理工作的法律、法规和文献指示。（2）总结交流行车安全工作的经验教训，分析典型事故案例，针对公司行车安全工作实际情况，提出具体规定与防范措施。（3）布置有关安全生产工作。3、安全例会建立会议记录。（五）安全活动制度1、采用不同形式，组织驾驶员“安全活动日”学习，开展“安全竞赛”等活动。2、“安全活动日”以车辆单位或安全组为单位，每周组织活动1次，时问不得少于2小时。驾驶员参与安全活动每月不得少于2次，并实行到会署名制度，不准代署名。因任务出车的驾驶员回转后应及时补课。无正常因素不参与安全学习，采用驾驶员替班轮换或强制停班停驶的方法参与安全活动学习。3、“安全活动日”重要内容涉及：传达学习有关行车安全的法律、法规、文献、资料；学习有关业务知识，交流行车安全经验；行车事故分析、寻找因素、吸取教训，加强防范；针对行车安全中出现的问题，提出改善措施。4、“安全活动日”建立活动记录。5、安全竞赛活动应力求结合实际，讲究实效，有始有终。（六）行车安全宣传和培训教育制度1、行车安全宣传工作要运用黑板报、墙报、通讯（GPS）、横幅标语、广播、录像等宣传工具常抓不懈，长期坚持。重要采用的方式有：（1）常年宣传。即根据一年四季的不同天气、气候情况、不同交通特点、也许出现的倾向性问题，结合本单位实际有的放矢地进行。（2）重点宣传。在全国性的“安全生产月”及省、市的“安全宣传周”、“百日安全竞赛”等活动中，或在重要节假日中，结合实际进行重点宣传。（3）突击宣传。重要是针对一个时期来交通安全面的突出问题，配合突发性整顿、管理开展宣2、岗前培训教育（1）对驾驶人员进行有关安全知识培训，掌握货品运送的安全知识，并经所在地设区的市级人民政府交通主管部门考试合格，取得上岗资格，方可上岗作业。（2）岗前培训教育的重要内容：国家有关安全生产的法律、法规，国家与行业标准，货品运送安全规章制度；劳动安全卫生的法律、法规，劳动安全卫生技术和劳动安全卫生基本知识；劳动防护和职业病防止基本知识；个人防护用品、防护器具和消防器材的使用方法；劳动职业道德教育；本公司运送生产特点，公司规章制度以及安全注意事项；事故案例及防止措施，应急设施与设备操作使用的基本知识；岗位生产任务、特点、操作规程、岗位责任制、岗位安全技术规程等。3、平常培训教育（1）加强对安全管理人员、业务人员、驾驶员的平常教育培训，全面提高从业人员的业务水平。（2）平常培训教育实行专门培训、集中培训和业余教育相结合的方式。（3）平常培训教育的重要内容：国家有关安全生产的法律、法规，国家与行业标准，货品运送安全规章制度；劳动安全卫生的法律、法规，劳动安全卫生技术和劳动安全卫生基本知识；劳动防护和职业病防止基本知识；个人防护用品、防护器具和消防器材的使用方法；劳动职业道德教育；本公司运送生产特点，公司规章制度以及安全注意事项；事故案例及防止措施，应急设施与设备操作使用的基本知识；岗位生产任务、特点、操作规程、岗位责任制、岗位安全技术规程等。（七）安全目的管理和考核制度1、公司每年度根据上级部门下达的安全考核指标，结合本公司实际情况层层签订安全目的责任书，责任书签订率规定达100％。2、公司每半年组织对责任制的贯彻情况进行检查、考核，实行安全生产奖惩制和安全生产“一标否决”制。3、公司对安全做出显著成绩的部门、个人给予表彰和奖励．4、安全目的、考核内容、方法详见各类《安全目的责任书》（见附件）。（八）安全生产奖惩制度1、奖励：凡具有下列情况之一者，按其功绩大小，分别给予表扬或奖励：（1）对于安全技术规程执行得好，安全生产、文明生产有显著成绩的。其中驾驶员岗位设月度安全奖，当月无违章记录、无责任事故的驾驶员奖400元正，有违章记录和责任事故的视情减扣安全奖。（2）由于认真检查，及时发现重大事故隐患、采用有效措施、积极参与抢险救灾，避免重大火灾、爆炸、人身伤亡、重要设备损坏以及有其它显著成绩者。（3）为保证安全生产，积极提出合理化建议，经有关部门审查，确有很大价值，列为安全技术措施项目，实行后，经实践考核有效者。（4）对改善劳动条件，消除尘、毒和噪音危害，防止职业病发生，对环境保护奉献较大的技术改善项目的重要成员。（5）在发生重大火灾、爆炸事故中，临危不惧，奋勇抢救、保护国家财产和人身安全，避免事故扩大，措施得力，成绩突出者。（6）及时制止违章和误操作并转危为安者。（7）举报事故经确认属实者。（8）在安全专项活动及安全宣传教育中成绩显著的单位或个人。2、处罚：违反《安全生产管理制度》和《安全操作规程》的个人，公司严格追究其违章违纪和导致事故的责任。各种违章违纪的处罚：（1）凡违反禁烟规定，在禁烟区吸烟者，罚款300元，在禁烟区内的辖区内，发现烟、烟头、烟灰等迹象罚负责人2OO元／个、堆。（2）违反劳动保护用品管理制度，不按规定着装，扣罚30元／人、次。（3）各种车辆无安全措施入厂罚款50元／次，罚所经门卫责任人20元／次。（4）凡不按规定持证上岗者，罚款50元／人、次。（5）损坏各种安全防护设施，防、灭火器材、安全标志的，赔偿经济损失的50～lOO％。（6）不按规定期间、内容对新员工进行岗前、调岗、复工教育的，扣罚负责人100元/人、次。（7）各类事故隐患不按《限期整改告知书》按期完毕的，扣罚50-500元/项。（8）发生各类事故隐瞒不报、谎报或迟延不报的，扣罚负责人100元／次。（9）发生事故后，凡不按照“四不放过”原则进行事故解决的，扣罚负责人100元／起。（10）进入尘、毒、噪声等具有职业危害的工作场合，未按规定佩戴劳动防护用品者，经说服教育屡教不改者扣罚20元／人。（11）其它各种违章，视情节扣罚20-50元／人、次。各类事故责任者的处罚：（1）事故直接经济损失在3OOO元以下的责任者，给予通报批评，补偿事故直接经济损失的30％。（2）事故直接经济损失在3OOO元（含3OOO元）以上10000元以下的责任者，给予记过以下处分，补偿事故直接经济损失的30-20％。（3）事故直接经济损失在10000元（含10OOO元）以上30000元以下的责任者，给予记大过以下处分，补偿事故直接经济损失的20—15％。（4）事故直接经济损失在30000元（含30OOO元）以上50000元以下的责任者，给予记大过以下处分，补偿事故直接经济损失的15—10％。（5）事故直接经济损失在50000元（含50OOO元）以上的责任者依据有关规定解决。

（6）驾驶员在一年内累计发生三宗直接经济损失5000元以上有责任交通事故的，或发生重大交通伤亡事故负同等责任及以上的，或发生有责特大交通事故的，予以辞退。凡下列情况之一者，必须严厉解决：（1）对工作不负责任，因故发泄私愤，故意扰乱操作，导致经济损失和违反劳动纪律，不严格执行规章制度导致事故的重要责任者。（2）对已列入安全技术措施项目，不按期实行又不采用应急措施而导致事故的重要责任者。（3）对违章指挥、冒险作业，劝阻不听而导致事故的重要责任者。（4）对忽视劳动条件，削减或取消安全设备、设施而导致事故的重要责任者。（5）对限期整改的事故隐患，不按期整改而导致事故的重要责任者。（6）对违章设计、制造、安装或不按设计施工导致事故的重要责任者。（7）对发生事故后，破坏现场，隐瞒不报或谎报的重要责任者。（8）对发生事故后，不认真吸取教训，不采用措施致使事故重复发生的重要责任者。（9）在上级组织开展的单项安全活动期间，发生事故的重要责任者。（九）安全检查和隐患整改制度1、安全检查形式涉及全面检查、季节性检查、专项检查、重大节日检查、抽查及车辆回场检查等，安全检查至少每月一次。2、检查内容涉及安全生产教育、安全生产制度贯彻情况、生产设备安全技术状况、事故隐患及事故解决等。3、对涉及运送的重点部位、重点驾驶员、重点运送车辆进行重点检查。4、对于危及人身、财产安全的事故隐患，应立即整改。5、限于客观条件不能立即整改的隐患，通过采用有效措施能确保安全的，应制定明确的整改计划，限期整改；无安全保证的，应停运或停止使用。6、事故隐患整改实行跟踪制度，安全管理人员应随时了解事故隐患整改的进程和整改贯彻情况，并及时做出记录，发现整改中的问题应及时补充完善整改措施。（十）从业人员聘用管理制度1、驾驶员应聘必须具有下列条件：（1）取得相应的机动车驾驶证。（2）年龄不超过60周岁。（3）掌握相关道路货品运送法规、机动车维修和货品装载保管基本知识。（4）取得相应的从业资格证件。2、应聘人员应进入下列录用工作程序：（1）初试由职能部门进行形象目测，综合性提问或面试。（2）初试合格后，可进入常规理论和适应性操作的技能评估。（3）技能评估合格后，可进入医院进行准入岗位前常规体检。（4）体检合格后经公司审定批准录用后，签定相关管理协议，进行上岗前安全教育。（5）准入岗位后试用实习期一般为3个月，特殊情况可顺延至6个月为限，同时签订责任书等。（6）按公司的安全风险规模、范围、应交纳一定的“安全风险管理金”，金额按不同车辆类型分别核定，重大型1万元，中型0.7万元，轻、微型0.5万元，安全风险管理金交纳不计息，聘用管理期满，经公司确认无责任事故和违约责任全额退还。3、在试用实习期内，凡有下列不良行为的可以终止协议予以辞退：（1）有章不循、不服从安全和行政管理，违反相关法律、法规、公司规章制度的。（2）发生导致公司经济损失在3000元以上(含3000元)的责任行车事故。（3）违章、肇事、被处以扣证1个月以上的(含1个月)。（4）在试用实习期间，发现有不符合招聘条件的。（十一）劳动防护用品发放和管理制度1、为了加强劳动防护用品的管理，保障职工在安全生产工作中的安全与健康，根据上级有关劳动防护用品方面的规定、标准和规定,结合公司实际情况制定本制度.2、给员工的劳动保护物品,是保护员工身体安全与健康的一种预防性辅助措施。每个职工在工作期间必须对的穿用,不准变卖、送人或挪为它用。3、根据国家标准规定，负责制定、修改劳动保护用品、发放标准及范围，负责劳动保护用品的计划、购置、发放和管理工作，监督检查各部门及员工对劳动保护用品发放和使用情况。4、各种防护用品由专人管理，建立档案，妥善保管，定期检查维护。5、劳动防护用品经费保证做到专款专用。6、教育职工对的使用劳动防护用品，并对防护用品的质量、发放、使用情况进行监督，维护员工的合法权益。（十二）安全生产投入保障制度1、公司设立安全生产专项资金专户，安全生产措施费专用于保障工程项目安全生产，实行专款专用，不得挪作他用。2、费用的提取：公司按营运收入的1%作为安全费用，专项用于安全生产。3、费用的使用：安全生产费用专款专用，不得挪作它用。经费支出重要用于：职工的安全教育培训；职工劳动保护用品的配备；安全设施的购置、维护、保养；危险源监控和安全隐患整改；安全生产检查与评估；应急救援队伍的建设、应急救援器材、安全设备的购置、安全奖惩经费等。4、费用管理：由财务部门对安全生产资金进行统一管理，并根据年度安全生产计划，做好资金的投入贯彻工作，保证安全投入迅速及时。5、安全投入如当年未能使用完，应当转入下一年度的安全投入计划内，不得挪作他用。6、如当年安全投入不够，由安全管理部门写出计划报公司批付。（十三）行车安全日记管理制度1、行车安全日记为“一车一册”、“一月一册”、“一日一记”。2、行车安全日记中所有记录均由本车当天驾驶员亲自记录，所有署名必须是本人亲笔。3、驾驶员出车前按照“证件”栏目对行车重要证件进行认真检查，所做项目在□中打“√”选择。4、根据国家有关规定，平常维护“维护人”必须为本车当天驾驶员，驾驶员按照“平常维护”栏目所示内容，对车辆认真进行清洁、检视、补给等作业，所做项目在□中打“√”选择。5、驾驶员在平常维护中，如若发现隐患，应及时解决，并在“发现隐患”和“隐患解决”项中进行记录。6、驾驶员在行车后，对车辆技术状况做出客观评价，并在“驾驶员车况评价”栏目中进行记录。7、驾驶员针对当天车辆运营线路，在“驶经道路”项目□中打“√”多项选择。8、驾驶员在行车前和行车后，要分别读取车辆里程表数值，并在“发车时里程表数值”、“收车时里程表数值”项目中进行记录。9、驾驶员针对当天行车休息时间、休息地点、累计驾驶时间、连续驾驶最长时间，在“行车时间”栏目中进行记录。10、驾驶员针对当天行车过程中遇及的特殊天气情况、行车应急及事故情况以及相应的处置措施，在“应急处置”栏目中记录进行记录，“途中遇及天气”支持多项选择。11、提醒次日驾驶员行车过程中需要关注的情况，请在“备忘栏”进行记录。12、驾驶员在结束当月行车任务后，要对当月每日日记情况进行汇总，填写《杭州市道路运送行车安全月志》，并将本日记手册报送公司安全管理部门（人员）。13、公司安全管理人员必须做好行车安全日记的宣传、督查和指导工作，在月末做好其收集、整理、记录、分析以及归档，填写《杭州市道路运送公司安全生产月志》。（十四）驾驶员告诫制度对驾驶员出车前进行问询、告知、督促驾驶员做好车辆的平常维护和检查，防止驾驶员疲劳、酒后或带病上岗，并将有关道路状况及天气情况及时告知驾驶员。（十五）消防安全管理制度1、做好消防设备的定期检查工作及维修工作。任何人不得随意使用消防器材，不得擅自挪用、拆除消防设备。2、定期组织职工学习消防法规和各项规章制度，针对岗位特点进行消防教育培训。3、检查中发现火灾隐患，检查人员应认真填写检查记录，并要求有关人员在记录上签字，并及时消除隐患。4、保持疏散通道、安全出口畅通。5、严禁随意拉设电线，严禁超负荷用电。6、制定符合公司实际情况的灭火和应急疏散预案。7、组织学习和演练应急预案。（十六）安全台帐、档案管理制度安全生产台帐、档案规定齐全有效，重要内容和规定如下：文字记录类：1、安全管理文献汇编：记载本单位收到上级管理部门安全管理文献情况和内部下发安全管理文献情况。2、安全会议记录：记载由本单位领导、部门负责人、安全管理人员、从业人员参与的各类安全工作例会或专题安全工作会议情况。3、安全管理监督检查记录：记载本单位内部组织开展安全生产检查的情况。4、安全事故隐患督查告知书：记载在本单位开展安全生产检查中，对发现各部门、岗位、人员存在重要隐患采用措施、督促整改的情况。5、安全宣传教育培训活动记录：记载组织本单位领导、部门负责人、安全管理人员、从业人员开展各种安全生产教育、宣传、培训等活动情况。6、安全事故情况记录：记载本单位向上级管理部门上报的事故发生情况（在填写《道路运送行业行车事故快报》实际操作过程中可以做到“一表两份”，一份以传真或复印上报后存入“事故档案”，一份在制式台帐中留存）。7、安全事故解决结果记录：记载本单位按照“四不放过”原则进行事故解决的情况。8、安全事故报表记录：记载本单位向上级管理部门上报安全事故报表情况。（在填写《浙江省道路运送行业责任行车事故（年、季、月）表》实际操作过程中可以做到“一表两份”，一份以传真或复印上报后存入“安全工作信息——事故记录材料”，一份在制式台帐中留存）。9、车辆情况记录：记载本单位营运车辆技术参数、维护作业、营运资质、安全配备等各方面情况。10、人员情况记录：记载本单位安全管理人员、驾驶员等重要岗位从业人员基本管理信息。11、出车前检查记录：记载本单位营运车辆出车前安全检查情况。资料收集类：1、安全管理组织体系：收集本单位安全生产委员会（小组）正式行文、各部门及各岗位安全管理职责正式行文、安全管理网络图等。2、安全生产目的责任书及考核：收集与上级管理部门或单位签订的安全生产目的责任书及被考核材料；与本单位各部门、车队（班组）、从业人员签订的安全生产目的责任书及考核材料。3、安全管理规章制度：收集本单位安全管理规章制度。4、应急预案及演练：收集本单位在恶劣天气、重特大事故、突发事件等情况发生时应急处置预案及相关演练开展情况。5、事故档案：收集本单位营运车辆发生的重大以上事故相关材料。以某事故为例，事故档案重要可涉及：《道路运送行业行车事故快报》、《道路交通事故责任认定书》、《重特大事故整改情况报告书》、本单位对事故的解决意见及相关批复等。6、人员档案：收集本单位安全管理人员、驾驶员、押运员、装卸人员等重要岗位从业人员的劳动协议、身份证、驾驶证、从业资格证或岗位证等重要证件的复印件。7、车辆档案：收集本单位营运车辆技术档案和行驶证、营运证、车辆及车辆附件购置发票等重要证件的复印件。8、行车安全日记档案。收集本单位营运车辆行车安全日记，并汇总相关数据。9、车辆保险档案。收集本单位营运车辆各种保险保单。10、安全工作信息：有关法律、法规、规章、标准及规范性文献；本单位安全管理工作计划、总结；本单位在安全管理工作方面的上报材料、报表；事故记录材料；本单位领导关于安全生产或管理方面的发言、发言材料；本单位安全生产或管理方面的宣传信息；其他方面安全工作信息、原始材料。根据公司形势发展和上级部门的规定，不断充实和完善台帐、档案资料。四、安全生产操作规程（一）业务受理1、按公司的运营资质规定范围受理承运。2、受理需凭证运送或需有关审批、检查证明文献的货品后，应当在有关文献上注明已托运货品的数量、运送日期，加盖承运章、并随货同行，以备查验。3、受理整批或零担货品时，应根据运单（协议）记载货品名称、数量、包装方式等，核对无误，方可办理交接手续。发现与运单填写不符或也许危及运送安全的，不得办理交接手续。4、根据受理货品的情况，合理安排运送车辆，货品装卸重量以车辆额定吨位为限，轻泡货品以折算重量装卸，不得超过车辆额定吨位和有关长、宽、高的装卸规定。5、运送期限由承托双方共同约定后应在运单（协议）上注明。6、在受理承运工作程序中,一旦发现托运方不按规定如实提供货物的单证或不符合国家有关规定的货品时,应予拒绝承运。（二）调度管理1、车辆调度必须维护承运计划的严厉性，要合理调节好车流量、货运量的平衡度、投入运力成本和运营效益的统一性。2、按照公司危货承运规定范围实行车辆调运，不得超规调度，如有同类、项相关的承运任务，也需经安全性考证、确认。在承运、防护能力相适应的情况下，方可按规定进入调度工作程序。3、车辆调度必须符合下列工作规定：（1）确认本次/批次承运货品是否符合公司运营的资质范围，一切配载、承运货品必须按调度单指令进入承运程序。（2）确认本次/批次危货从业人员、车辆的资质规定和必备安全条件，所配载货品数量和调运车辆的核栽量是否相适应。（3）确认本次/批次下达车辆调度单提醒的承运指令和安全事项是否相符、和配套布置、并在调度承运台帐、日记中应予如实记录反映。（4）严格执行调度工作纪律，保证安全第一的工作原则，不得用任何理由、借口，调用有事故隐患的“病况”车和未达标车上路。（三）货品装载1、货品要堆码整齐，捆扎牢固，关好车门，不超宽、超高、超重，保证运送全过程安全。2、装载时防止货品混杂、撒漏、破损。3、整批货品装载完毕后，敞蓬车辆如需遮蓬布时必须严密,绑扎牢固，关好车门，严防车辆行驶途中松动和甩物伤人。（四）出车检查1、主、挂车连接点、燃油管油箱支撑架是否牢固、轮胎磨损面、气压是否正常、螺丝是否紧固完整、常用备胎是否合格完整。2、油路、气压管有否渗断裂、电路、各种灯光、转向信号灯、仪表、后视镜、雨刮器、喇叭是否齐全、安全有效。3、制动、转向系统球头等关键部位有否松动、锁止角度各部位有否存在不良现象，操作是否符合规定、可靠。灭火器是否符合规格和时效期。5、从业人员、车辆运营资质证件等是否携带齐全。6、对货单的核准、堆码、遮盖、捆扎等安全实行及对影响车辆运送的各种不安全因素进行检查，确认无误后方可进入承运程序。（五）运送1、运送途中驾驶人员必须严格遵守交通法规，服从交警指挥，根据道路交通状况控制车速，严禁超速和强行超车、会车，安全礼让，保证行车安全。2、运送途中应尽量避免紧急制动，转弯时车辆应减速。3、通过隧道、涵洞、立交桥时，要注意标高、限速。4、运送货品过程中，驾驶员应密切注意车辆所装载的货品，发现问题及时采用措施妥善解决。5、运送过程中如发生事故时，驾驶人员应立即向本地公安交警部门和公司报告，并应看护好车辆、货品，共同配合采用一切也许的禁示、救援措施。（六）货品卸载1、当到达货品的目的地时，观测和选择最佳的停车位置。2、当车辆停稳熄火后方可卸货。3、卸货时注意货车周边的行人安全。4、与收货人（收货单位）核对货品后返回。（七）驾驶员安全行车操作规程1、驾驶员安全操作职责（1）认真学习并自觉遵守国家道路交通安全法律、法规的规定以及本地区、本单位的各项安全规章制度，按照操作规范安全驾驶，文明驾驶，依法经营。（2）严格执行“安全第一、防止为主”的方针，树立强烈的安全行车意识和驾驶员责任感，积极参与安全技术培训和各项安全活动，不断提高安全、业务和机务知识，养成良好的驾驶作风和守法习惯。（3）认真钻研业务，精心保管和爱惜车辆，熟悉车辆的安全技术性能，掌握车辆的常规维护、修理技能，保证车辆的转向、制动、灯光等综合安全技术状况良好和各项安全设施齐备有效。（4）严格执行出车前、行驶中、收车后的“三检”制度和例保制度，自觉配合车站的安全门检工作，不得驾驶安全设施不全或者机件不符合技术标准等具有安全隐患的车辆，保证行车安全。（5）饮酒、服用国家管制的精神药品或者麻醉药品，或者患有妨碍安全驾驶车辆的疾病，或者过度疲劳影响安全驾驶的，不得驾驶车辆。（6）按驾驶证、从业资格证载明的准驾车型驾驶车辆，出车携带好各种证件，认真执行运营作业计划，按调度规定线路、时间正点运营，严格遵守运送纪律，服从交警、运管和车站管理，安全、优质、低耗地完毕运送任务。（7）行车前检查货品是否装捆牢固，载质量及货品长、宽、高是否符合规定；注意装载物品安全，严禁超载。（8）车辆在任何情况下起步必须先关好车门，起步前须仔细观察车辆周边情况确认安全方可起步。（9）为保护公司和货主的合法权益，在保证安全的前提下，敢于同违法犯罪行为作斗争，见义勇为，弘扬正气。（10）发生较大交通事故时，必须保护好现场，积极抢救伤者和财产，按规定放置警告标志，并迅速向本地交警部门、车属单位（车主）报告，积极配合有关部门做好事故的调查和解决。2、车辆平常维护操作平常维护是平常性作业，由驾驶员操作执行，其中心内容是清洁、补给和安全检视。车辆平常维护分出车前、行车中、收车后三个阶段操作，并特别注意轮胎的使用。（1）出车前，对汽车各部润滑油（脂）、燃料、冷却液、制动液及液压油等各种工作介质和轮胎气压等进行检查补给，保证行车前车辆油液充足、清洁和性能良好，保证轮胎气压符合规定、对车辆制动、转向、传动、悬架、灯光信号等部位和装置以及发动机运转状态进行检查、校紧，保证连接装置坚固可靠。（2）行车中，在半途休息时，重点检查轮胎气压、表面磨损和车辆花纹间有无镶嵌物并别除；天气尖热时应检查车轮轮毂温度，若温度过高，应将车停在阴凉通风处自然降温；察看仪表灯光工作是否正常；带挂车的要检查挂车连接装置；检查货品的捆扎牢固情况。（3）收车后，对车辆进行清洁，保持车容和发动机外表整洁；对车辆进行检查，记录车辆行驶的情况。如有故障，应具体记录车辆故障状况，为车辆维修提供资料。（4）轮胎使用必须保证无任何也许导致对人或路面导致损害的缺陷。严禁使用轮胎与它的使用不相配、使用的轮胎气压局限性、轮胎出现由于破裂或局部破裂而引起的结块与撕裂或凸出、轮胎的帘布层或帘布线的任何部分裸舜、轮胎的帘布层中有开裂或有大于25mm或大于轮胎剖面宽度10%的开口以及轮胎胎面花纹深度低于1mm等情形。3、车辆运送安全操作（1）起动发动机操作A、在发动机起动前，应严格按照例行保养项目，作好出车前的检视工作；B、起动前，应先检查变速杆是否空档，手制动杆是否拉紧。如汽车停在陡坡上起动，须使用三角木或石块塞住后轮；C、在炎热、高温、低温三种情况下，应按具体操作要点与规定起动发动机。（2）起步操作A、发动机起动后，温度达成50—60度，经检查低、中、高速运转及声响和仪表工作正常，气压表读数符合规定，并没有焦臭气味与漏油、水等情况下，方可准备起步。B、起步前，须先检查车旁周边和车下有无人、畜和障碍物，并关好车门。C、起步时先鸣号开转向灯，后挂档，通过后视镜看后面有无来车，再松手制动器，缓抬离合器适当加油，渐渐起步。夜间，浓雾天气视线不清时，须同时打开前后灯。D、起步时，松离合器与踏加速板的动作要配合恰当，以求平稳。避免冲撞跳动、熄火以及车轮滑转等情况发生。E、汽车如必须在上坡途中起步时，应一手握紧手制动杆，一手紧握方向盘，一脚适当加油、一脚缓抬离合器，待离合器已在部分接合，即完全放松离合器，同时放松手制动杆，使车辆渐渐起步。不允许不使用手制动器，而由右脚兼踏加速踏板和制动器踏板的方法在坡上起步。F、在下坡上起步，应慢松离合器，渐渐少许加油，同时注意放松手制动器。G、在冰雪和泥泞道路上起步，如驱动轮打滑空转，应采用铺砂土或清除轮下冰雪、泥浆等办法。H、汽车起步后应调整百叶窗，使发动机迅速升温，并使发动机水温稳定在80—90度。（3）车辆在道路同方向时的操作在道路同方向划有2条以上机动车道的，左侧为快速车道,右侧为慢车道。在快速车道的车辆应当按照快速车道的速度行驶，未达成快速车道规定行驶速度的，应当在慢速车道行驶。有交通标志标明行驶速度的，按照标明的行驶速度行驶。慢速车道内的车辆超过前车时，可以借用快速车道行驶。在道路同方向划有2条以上机动车道的，变更车道的车辆不得影响相关车道内行驶的车辆下常行驶。（4）车辆在道路上行驶速度的操作车辆在道路上行驶不得超过限速标志、标线标明的速度。在没有限速标志、标线的道路上，车辆不得超过下列最高行驶速度：A、没有道路中心线的道路、城市道路每小时30公里，公路为每小时40公里；B、同方向只有1条机动车道的道路，城市道路为每小时50公里，公路为每小时70公里C、车辆行驶速度不得超过30公里时的操作车辆行驶中遇有下列情形之一的，最高行驶速度不得超过30公里：A、进出非机动车道，通过铁路道口、急弯路、窄路、窄桥时；B、掉头、转弯、下坡时；C、遇雾、雨、雪、沙尘、冰雹、能见度在50米以内时；D、牵引发生故障的机动车时。（5）车辆超车时的操作同车道行驶的车辆，应当与前车保持足以采用紧急制动措施的安全距离。有下列情况之一的，不得超车：A、前车正在左转弯、掉头、超车的；B、与对面来车有会车也许的；C、前车为执行紧急任务的警车、消防车、救护车、工程抢险车的；D、行经铁路道口、交叉路口、窄桥、弯桥、弯道、陡坡、隧道、人行横道、交通流量大的路段等没有超车条件的。车辆超车时，应当提前启动左转向灯、变换使用远、近灯或者鸣喇叭。在没有道路中心线或者同方向只有1条机动车的道路上，前车遇后车发出超车信号时，在条件许可的情况下，应减少速度、靠右让路。后车应当在确认有充足的安全距离后，从前车的左侧超越，在与被超车辆拉开必要的安全距离后，启动右转向灯，驶回原车道。（6）车辆遇相对方向来车时的操作在没有中心隔离设施或者没有中心线的道路上，车辆遇相对方向来车时应当遵守下列规定：A、减速靠右行驶，并与其他车辆、行人保持必要的安全距离；B、在有障碍的路段，无障碍的一方先行；但有障碍的一方已驶入障碍路段而无障碍的一方未驶入时，有障碍的一方先行；C、在狭窄的坡路，上坡的一方先行；但下坡的一方已行至半途而上坡的一方未上坡时，下坡的一方先行；D、在狭窄的山路，不靠山体的一方先行；E、夜间会车应当在距相对方向来车150米以外改用近光灯，在窄路、窄桥与非机动车会车应使用近光灯。（7）车辆掉头、左转弯时的操作A、车辆在有严禁掉头或者严禁左转弯标志、标线的地点以及在铁路道口、人行横道、桥梁急转弯、陡坡、隧道或者容易发生危险的路段，不得掉头。B、车辆在没有严禁掉头或者没有严禁左转弯标志、标线的地方可以掉头，但不得妨碍正常行驶的其他车辆和行人的通行。（8）车辆倒车时的操作车辆倒车时，应当察明车后情况，确认安全后倒车。不得在铁路道口、交叉路口、单行路、桥梁、急弯、陡坡或者隧道中倒车。（9）车辆通过有交通信号灯控制的交叉路口时的操作车辆通过有交通信号灯控制的交叉路口,应当按照下列规定行驶：A、在划有导向车道的路口，按所需行进方向驶入导向车道；B、准备进入环形路口的让已在路口内的机动车先行；C、向左转弯时靠路口中心点左侧转弯，转弯时启动转向灯，夜间行驶启动近光灯；D、遇放行信号时，依次通过；E、遇停止信号时，依次停在停止线以外。没有停止线的，停在路口以外；F、向右转弯遇有同车道前正在等候放行信号时，依次停车等候；G、在没有方向指示信号灯的交叉路口，转弯的机动车让直行的车辆、行人先行。相对方向行驶的右转弯机动车让左边转弯车辆先行。（10）车辆通过没有交通信号灯控制的交叉路口时的操作车辆通过没有交通信号灯控制也没有交通警察指挥的交叉路口,应当遵守下列规定：A、准备进入环形路口的让已在路口内的机动车先行；B、向左转弯时靠路口中心点左侧转弯，转弯时启动转向灯，夜间行驶启动近光灯；C、有交通标志、标线控制的，让优先通行的一方先行。D、没有交通标志、标线控制的，在进入路口前停车暸望，让右方道路的来车先行；E、转弯的机动车让直行的车辆先行；F、相对方向行驶的右转弯的机动车让左转弯的车辆先行。（11）车辆遇有前方交通堵塞时的操作A、车辆遇有前方交叉路口交通堵塞时,应当依次停在路口以外等候,不得进入路口；B、车辆在遇有前方机动车停车排队等候或者缓慢行驶时，应当依次排队，不得从前方车辆两侧穿插或者超越行驶，不得在人行横道、网状线区域内停车等候；C、车辆在车道减少的路口、路段，遇有前方机动车停车排队等候或者缓慢行驶，应当每车道一辆依次交替驶入车道减少后的路口、路段。（12）车辆装载及牵引时的操作车辆载物的规定车辆载物不得超过行驶核定的载质量,装载长度、宽度不得超过车厢，并应当遵守下列规定：A、重型、中型载货汽车，半挂车载物，高度以从地面起不得超过4米，载运集装箱的车辆不得超过4.2米；B、其他载货的机动车载物，高度从地面起不得超过2.5米；C、载货汽车车厢内不得载客。在城市道路上，货运机动车在留有安全位置的情况下，车厢内可以附载临时作业人员1人至5人；载物高度超过车厢档板时，货品上不得载人。机动车牵引挂车的规定机动车牵引挂应符合下列规定：A、载货汽车、半挂牵引车、拖拉机只允许牵引1辆挂车。挂车的灯车信号、制动、连接、安全防护等装置就当符合国家标准；B、小型载客汽车只允许牵引旅居挂车或总量700公斤以下的挂车。挂车不得载人；C、载货汽车所牵引挂车的载质量不得超过载货汽车自身的载质量。大型、中型载客汽车、低速载货汽车、三轮汽车以及其他机动车不得牵引挂车。牵引故障机动车的规定牵引故障机动车应当遵守下列规定：A、被牵引的机动车除驾驶员外不得载人，不得拖带挂车；B、被牵引的机动车宽度不得大于牵引机动车的宽度；C、使用软连接牵引装置时，牵引车与被牵引车之间的距离应当大于4米小于10米；D、对制动失效的被牵引车，应当使用硬连接牵引装置牵引；E、牵引车和被子牵引应当启动危险报警闪光灯；F、汽车吊车和轮式专用机械车不得牵引车辆；G、转向或者照明、信号装置失效的故障机动车，应当使用专用清障车拖。（13）车辆行驶及停车的操作车辆行驶的安全规定，驾驶车辆不得有下列行为：A、在车门、车厢没有关好时行车；B、在车辆驾室的前后窗范围内悬挂、放置妨碍驾驶人视线的物品；C、拨打接听手持电话、观看电视等妨碍安全驾驶的行为；D、下陡坡时熄火或者空档溜行；E、向道路上抛撒物品；F、连续驾驶车辆超过4小时未停车休息或停车休息时间少于20分钟。车辆停车的规定车辆在道路上临时停车，应遵守下列规定：A、在没有禁停标志、标线的路段，在机动车道与非机动车道、行人道之间没有隔离设施的路段以及人行横道、施工地段，不得停车；B、交叉路口、铁路道口、急弯路、宽度局限性4米的窄路、桥梁、陡坡、隧道以及距离上述地点50米以内的路段，不得停车；C、公共汽车站、急救站、加油站、消防栓或消防队（站）门前以及距离上述地点50米以内的路段，不得停车；D、车辆停稳前不得开车门和上下人员，开关车门不得妨碍其他车辆和行人通行；E、路边停车应当紧靠道路右侧，车辆驾驶员不得离车，上下人员或者装卸物品后，立即驶离。车辆行驶的其它规定A、车辆行经漫水路或漫水桥时,应当察明水情,拟定安全后,低速通过；B、车辆载运超限物品行经铁路道口的，应当按照本地铁道部门指定的铁路道口、时间通过；C、车辆行经渡口，应当服从渡口管理人员指挥，按照指定地点依次渡。车辆上下渡船时，应当低速慢行；D、在单位院内、居民居住区内，车辆应当低速行驶，避让行人；有限速标志的，按照限速标志行驶。（14）车辆灯光使用时的操作车辆使用转向灯的安全规定车辆应当按照下列规定使用转向灯：A、向左转弯、向左变更车道、准备超车、驶离停车地点或者掉头时，应当提前启动左转向灯；B、向右转弯、向右变更车道、超车完毕驶回原车道、靠路边停车时，应当提前启动右转向灯。车辆在其它情况下使用灯光的安全规定A、车辆在夜间没有路灯、照明不良或者遇有雾、雨、雪、沙尘、冰雹等低能见度情况下行驶时，应当启动前照灯、示廓灯和前位灯，但同方向行驶的后车与前车近距离行驶时，不得使用远光灯。车辆雾天行驶应当启动雾灯和危险警闪光灯；B、车辆在夜间通过急弯、陡坡、拱桥、人行横道或者没有交通信号灯控制的路口时，应当交替使用远近光灯示意；C、车辆驶近急弯、坡道顶端等影响安全视距的路段以及超车或者遇有紧急情况时，应当减速慢行，并鸣喇叭示意；D、车辆在道路上发生故障，需要停车排除故障时，驾驶员应当立即启动危险报警闪光灯，将车辆移至不妨碍交通的地方停放；难以移动的，应当连续启动危险报警闪光灯，并在来车主向一定距离设立警告牌等措施扩大示警距离。夜间还应当启动示廓灯和后位灯，必要时迅速报警；E、车辆从匝道驶入高速公路，应当启动左转向灯，在不妨碍已在高速公路内的车辆正常行驶的情况下驶入车道。车辆驶入高速公路时，应当列启右转向灯，驶入减速车道，减少车速后驶离。（15）高速公路行驶时的操作车辆在高速公路上通行的速度规定A、在高速公路上行驶,普通货运车辆不得超过100公里/小时；B、同方向有2条车道的，左侧车道的最低车速为每小时100公里；同方向有3条以上车道的，最左侧车道的最低车速为每小时110公里，中间车道的最低车速为每小时90公里。道路限速标明的车速与上述车道的最低车速的规定不一致的，按照道路限速标志标明的车速行驶；C、车辆在高速公路上行驶，车速超过每小时100公里时，应当与同车道前车保持100米以上的距离，车速每小时在100公里以内时，与同车道前车距离可以适当缩短，但最小距离不得小于50米。车辆在高速公路遇有恶劣气候时的行驶规定车辆在高速公路上行驶,遇有雾、雨、雪、沙尘、冰雹等低能见度气象条件时，应当遵守下列规定：A、能见度小于200米时，启动雾灯、近光灯、示廓灯和前后位灯，车速不得超过每小时60公里，与同车道前车保持100米以上的距离；B、能见度小于100米，启动雾灯、近光灯、示廓灯、前后位灯和危险报警闪光灯，车速不得超过每小时40公里，与同车道前车保持50米以上的距离；C、能见度小于50米，启动雾灯、近光灯、示廓灯、前后位灯和危险报警闪光灯，车速不得超过每小时20公里，并以最近的出口尽快驶离高速公路。车辆在高速公路上行驶的其它规定车辆在高速公路上行驶,不得有下列行为:A、倒车、逆行、穿越中央与隔离带掉头或者车道内停车；B、在匝道、加速车道或者减速车道上超车；C、骑、轧车行道分界线或霁在路肩上行驶；D、非紧急情况时在应急车道行驶或者停车；E、试车或者学习驾驶机动车；F、在高速公路上行驶的载货汽车车厢不得载人；G、车辆通过施工作业路段时，应当注意警示标志，减速行驶。（16）车辆在特殊条件下的操作通过桥梁时的操作A、车辆通过桥梁时，应注意桥头附近交通标志，遵守其规定