职业生涯规划书古丽加力哈斯高职软件班

第六届大学生职业生涯规划设计征文大赛参赛作品姓名：古丽加力哈斯.哈德力别克学院：新疆农业职业技术学院住址：新疆昌吉市文化东路29号电话：邮箱：一、个人信息真实姓名：古丽加力哈斯.哈德力别克笔名：哈斯性别：女年龄：20籍贯：新疆身份证号码：6541242所在市县:新疆省昌吉市（县）所在学校及学院（系部）:新疆农业职业技术学院学校信息技术分院学院（系）班级及专业：2023高职软件班级信息管理专业学号：联系地址：新疆昌吉市文化东路29号邮编：831100联系电话:E–MAIL：目录TOC\o"1-2"\h\u4825前言 -4-16993一、自我分析 -4-299161.性格鉴定 -4-198112.爱好探索 -4-67443.我的价值观 -6-318794.我的技能 -6-216985.自我剖析 -6-492二、职业分析 -7-5871.就业环境分析 -7-115912.目的环境的分析 -8-74183.岗位分析 -10-238384.家庭环境分析 -10-79405.SWOT分析 -11-2219三、职业选择 -11-78231.工作定位 -11-255462.职业认知 -12-166673.职业路线的拟定 -12-74424.职业目的的设定 -13-31902四、计划实行 -14-22035五、评估调整 -15-10773六、结束语 -16-前言许多职业征询机构和心理学专家进行职业征询和职业规划时经常采用的一种方法就是有关5个“W”的思考的模式。从问自己是谁开始，然后顺着问下去，共有5个问题：(1)Whoareyou？你是谁(2)Whatyouwant？你想干什么(3)Whatcanyoudo？你能干什么(4)Whatcansupportyou？环境支持或允许你干什么(5)Whatyoucanbeintheend？最终的职业目的是什么回答了这五个问题，找到它们的最高共同点，你就有了自己的职业生涯规划。有句话说的好：“大一的时候不知道要什么，大三的时候知道要干什么已经晚了”。为了不让以后的现实与我的抱负碰撞擦出火花刺伤我，我就要做一份较详尽的职业规划。职业生涯规划简而言之就是：知己、知彼，择优选择职业目的和途径，并用高效率行动去达成职业目的。职业生涯规划是指个人和组织相结合，在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结研究的基础上，对自己的爱好、爱好、能力、专长、经历及局限性等各方面进行综合分析与权衡，结合时代特点，根据自己的职业倾向，拟定其最佳的职业奋斗目的，并为实现这一目的做出行之有效的安排。有同名书籍对职业规划做了一个比较好归纳总结。我们每个人都会随着年龄的增长而慢慢长大，从学校出来后面对的就是一个充满竞争的社会。只有努力适应这个社会，投入到职业世界中。我们只有对的的结识自己，结识职业生涯基本历程，树立职业生涯规划理念，使自己的职业生涯快乐并成功。一、自我结识和探索“我是谁？”是每个人穷尽一生都在思考的问题，这也是职业生涯规划要回答的第一个关键问题。以下是我的各种特点：1、适合我的领域:爱好是最佳的老师！当一个人对某一工作或职业感爱好时，他能更加积极思考和探索，更好地发挥自己的才干，更容易取得成绩，并且能较长时间保持高效率而不感到疲劳。因此，了解自己的爱好能帮我们找到适合的职业生涯发展领域。下面是我的爱好特点：通过霍兰德测评，我的职业爱好类型是SEC。每个人都有独特的爱好特点，下图显示了你在六种职业爱好类型上的分布状况，你可以了解你的爱好倾向的整体情况：六边形代表的六种爱好类型的含义是：爱好类型特点最热衷的事最讨厌的事现实型手脚灵活，擅操作，爱运动摆弄机器或工具大型社交活动研究型理性、精确，求知欲、思维力强复杂的推理论证游说别人艺术型抱负化，崇尚美、个性、创新、激情发明有美感的新事物单调反复，按部就班社会型爱结交，重人脉，乐于助人其乐融融地和别人打成一片独自操作机器或工具公司型喜欢竞争，追求掌控感在辩论中胜利，或组织、指导复杂深奥的纯理论研究常规型有条理，循规蹈矩，脚踏实地组织或整理繁冗的信息和资料快速应对出其不意的变更

表达你最强的两类爱好

表达你最弱的爱好

根据我最强的爱好，可见我的特点是：我是一个很会替别人着想，在于别人感受的人。我平时和朋友的关系良好，喜欢对人和事务过程打交道，乐于从事各种社交活动，我关注为别人服务，协助别人解决行政上的事务和难题。做事认真负责，有始有终，讲求规矩、精确、条理分明，通常会替自己安排一个清楚的工作程序，由于不能忍受冒险、变动、竞争，也不擅长创意与设计，所以不乐意独当一面的去创业或者做管理。我为人自律、很有礼貌，做事结构严谨，谨慎周密，墨守陈规，循规蹈矩。我更喜欢在一个有组织、有保障、福利好的机构里从事服务、教育等与人有关的工作。我喜欢以不变应万变，有相称强的实力和能力，但不愿锋芒毕露，对外界有相称的组织协调能力，可以对平常事物进行很好的分类和解决，条理清楚，易于理解。善于辞令，善于解决人际关系。工作中认真负责，但有时表现得过于拘谨和固执。属于实干家和平常事务的解决者，但缺少天才的敢于幻想精神和发明性。使我如鱼得水的环境：社会事务解决，规定有条理并且善于待人接物的工作。我乐衷的活动或课程：讨论保险、团队活动、朋友聚会等。我特别钟爱的专业有：会计、财经、保险、教育等。我也许喜欢的职业有：服务人员、学校老师、征询人员、解说员等。根据我最弱的爱好，提醒我要避免自己不怎么感爱好的事：

我不喜欢进一步探究事务的本质和基础的原理。一些自然科学和理论研究的事情对于你而言，也许费时费力，并且没有实际的意义。因此我需要避免那些需要追根究底、细致观测、进一步探究的事情，需要分析事物的本质，并规定独立完毕的工作我也会觉得不喜欢。

2、适合我的职业环境性格是人的一个非常稳定的态度、习惯系统。人的性格特性只有与工作、生活的环境规定一致时，人才可以感觉到环境的和谐与融洽，并充足发挥自己的才干与潜力。通过性格测评，我的性格类型特性如下图所示：为了便于我更好地理解，下面是每个维度的简朴解释：综合你在四个维度上的倾向，总体来说，我的类型是：

统帅型——一切尽在掌握

你的特点:你直率、果断，可以妥善解决组织的问题，是天生的领导者和组织的创建者。你擅长发现一切事物的也许性并很乐意指导别人实现梦想，是思想家和长远规划者。你逻辑性强，善于分析，能不久地在头脑里形成概念和理论，并能把也许性变成计划。树立自己的标准并将这些标准强加于别人。你看重智力和能力，讨厌低效率，假如形势需要，可以非常强硬。你习惯用批判的眼光看待事物，随时可以发现不合逻辑和效率低的程序并强烈渴望修正它们。你善于系统、全局地分析和解决各种错综复杂的问题，为了达成目的，你会采用积极行动。你喜欢研究复杂的理论问题，通过度析事情的各种也许性，事先考虑周全，预见也许的问题，制定全盘计划和制度并安排好人和物的来源，从而推动变革和创新。你乐意接受挑战，并希望其别人可以象自己同样投入，对常规活动不感爱好。你长于需要论据和机智的谈吐的事情，如公开演讲之类。生活中的你：你信奉能力至上，并且喜欢和这样的人在一起学习或者共事。你的外形经常是整齐干净的，你也喜欢那些整齐、规整的衣服或者款式，在别人看来，你得生活很激情，并且有计划性。你和人打交道的时候，经常很容易就处在主导地位，但是也许在别人看来，你有时候会显得咄咄逼人，爱发号施令、挑剔、严厉。易于过度强调工作，工作至上而忽视工作之外的其他方面，比如经常会忽略了家庭的和谐。在学习中，你喜欢那些需要思考和逻辑分析的，并且可以成体系的知识和内容。对于一些细节或者零散的知识点，你也许不感爱好，甚至没有看到他们的存在。优势:你自信且有天生的领导才干，敢于采用大胆行动，有不达目的不罢休的势头。能看到事情的也许发展情况及其潜在的含义，有发明性解决问题的能力，能客观地审查问题。有追求成功的干劲和雄心，可以时刻牢记长期和短期目的，有强烈的动机把工作做好。能逻辑地、分析地做出决定，并能发明方法体系和模式来达成你的目的。擅长于从事技术性工作，学习新东西时接受能力强。在有机会晋升到最高职位的机构中工作时非常杰出，雄心勃勃，工作勤奋，诚实而直率，工作原则强。岗位特质:有组织、有条理的工作环境，在清楚而明确的指导原则下与别人一起工作充满挑战和竞争的氛围，发明性解决复杂并且难度较大的问题，提出合乎逻辑的解决办法领导、管理、组织和完善一个机构的运营体系，保证有效运转并达成计划目的可以提高并展示个人能力，可以不断得到提高，有机会接触到各种各样有能力并且有权力的人成果可以得到别人肯定，并得到合理的回报可以确立工作目的，并施展组织才干，管理监督别人，而不需要解决人际冲突局限性改善：你经常在没有了解细节和形势之前就草率地做决定。也许因急于做出决定而忽视有关的事实和重要细节也许不规定或不允许别人提供建议和帮助，因此在埋头苦干之前，仔细检查各种可运用的现实资源，三思而后行，使决策更完善。你总是很客观、带有批判性地对待生活，容易对别人的情况和需要表现得较粗心、直率、无耐心。建议你注意倾听周边人的心声，并对别人的奉献表达赞赏。你需要学会在实行自己的计划之前听取别人的建议，以免独断专横。你考虑问题非常理智，很少受无关因素影响。你没有时间和爱好去体会情感，容易忽略别人的感受，显得不尽人情，爱发号施令、挑剔、严厉。但当你的感情被忽视或没有表达出来的时候，你会非常敏感。你们需要给自己一点儿时间来了解自己的真实感情，学会对的地释放自己的情感，而不是爆发，并获得自己盼望和为之努力的地位。你容易夸大自己的经验、能力。你需要接受别人实际而有价值的协助，才干更好的提高能力并获得成功。学会在实行计划之前听取别人的建议，以免独断专横。对那些反映不如你灵敏的人缺少耐心唐突、不机智、缺少交际手段易于仓促作决定对一些世俗的小事没有爱好，对那些既定问题不愿再审查不愿花时间适本地欣赏、夸奖同事或别人，因此要适当学会鼓励和欣赏别人的奉献，不要吹毛求疵。成功秘诀：适当放慢做事速度和行动的节拍注重细节、增强做事的耐心体谅别人的需要和感受

3、我的行业定位

俗话说“隔行如隔山”，意思就是，从事某个职业都对我们的专业和能力有具体的规定。因此，在职业生涯规划过程中，清楚了解自己的能力专长是什么，弱势是什么，有助于找到适合自己的职业发展方向。

任何探索都是对自己重新思考和结识的过程，你在评估自己技能的过程中，是不是对自己又有了进一步的结识和新的思考？对于那些你不擅长的技能，你可以通过学习和锻炼来提高，但建议你不要选择那些以你薄弱技能为核心的工作。

以下是你认为你最擅长的5项技能：人际敏感:人际交往中，关注别人的反映，并从中理解他们的想法人员管理:激励、促进和指导别人的工作，以及拟定最佳工作人选说服

:说服别人改变想法或行为监察:监督或评估自己、别人或者组织的表现，并提出改善意见或建议批判性思考:解决问题时，运用逻辑分析和推理，鉴别不同解决方案、结论或方法的优劣上面的这些技能是通过探索筛选出来的，又通过了你重新的梳理，希望你在平时的生活和学习中认真思考和观测自己这些技能的应用，充足发挥自己的长项。将来你可以考虑选择自己的优势技能相应的职业，这样在求职中你将更有竞争力，从事工作时也更得心应手。

以下是你认为你最薄弱的3项技能：积极学习:学习新知识，并能不久运用新知识编程

:根据不同目的和规定编写计算机程序科学思维:运用科学的规则和方法（比如对比、分类、演绎、归纳等）解决问题你认为这些技能是你的软肋，你也许并不重视这些技能，也没有关系。但假如你要提高这些技能，就需要付出比一般人更多的努力，对于这些你弱势技能相应的职业，你将来求职时要谨慎选择。

4、我的工作定位当我们面临一些选择时，比如选择不同的岗位、不同的单位公司，心里总会有某些衡量的尺子，这些尺子就是价值观，即我们看重的东西。当我们很清楚这些尺子时，选择也变得相对容易很多。

职业价值观指的是，你无论从事的是什么工作，都会努力在工作中追求的东西。从某种角度，可以认为，工作价值观就是你在工作是最期待获得的东西。当然，这也许是金钱、权力，也也许是成就感、社会奉献等。本测验就是把职业价值观从六个方面加以区别，然后测定你更倾向于表现出哪种类型的职业价值观。在六个方面你的平均得分如下图所示：

相信，通过这样一个再思考过程，我对自己希望在职业领域获得的东西有了一个更清楚的把握。从我的选择看,我最突出的职业价值观是注重关系、崇尚独立。

注重关系:盼望工作的内容是可以给予别人帮助，并希望在这样的职位上同事之间关系融洽，大家都有积极的道德观念和社会服务意识把“注重关系”视为自己重要的职业价值观的你，希望的工作是：

1.可以拥有与同事和谐的关系，并且与上下级也可以融洽相处；

2.具有团队协作性质的，可以以团队共同努力的方式进行工作；

3.可以接触到不同类型、群体、层次的人；

4.是服务别人取向的，可以在工作是给予别人服务；

5.合乎社会道德，或者是可以在道德的原则下行事的。

崇尚独立:我是一个盼望在工作中可以独立工作、独立决策，并且可以表现出自己的创新，发挥自己的责任感、自主性的人。并且我可以以自我监督的形式使自己的工作按照自己的计划顺利进行把“崇尚独立”视为自己重要的职业价值观的我，希望自己的工作：

1.具有不拟定性，在这种不拟定性中可以充足发挥自己的发明力；

2.具有比较自由的空间，可以尝试使用自己的新想法；

3.具有较多的自由，可以自己安排工作的环节与进度；

4.工作范畴内的事务自己可以较自由地决策；

5.是项目制，从而拥有充足的工作支配权。

支持满足:盼望在职业中，获得管理层的支持，比如获得充足的培训机会，可以在单位的规定范畴内获得应有的待遇

赞誉赏识:对职业的追求，是可以使自己获得充足的领导力提高机会，并拥有充足的权威，可以对别人的工作提供指导，并且这个职位是富有社会声望的

追求成就:希望获得的工作，是可以看到及时的成果展现，并体验到也许的成就体验。即工作的追求是一种自我实现，而并非外在特质利益的满足

工作条件:我非常希望获得有充足保障的工作(涉及拥有良好的工作条件)，比如可以在一个比较安全和舒适的环境中工作，可以获得应有的报酬，可以有自主决断的也许性等。并且还希望工作具有多样性，可以在工作的范围内做不同的事情二、职业分析下表为我的综合推荐职业：推荐职类来源于"爱好""性格""技能""价值观"+"计算机类"

职类名称

推荐职类下的相关职业

专业技术信息经理、程序员、软件工程师、系统分析师、数据库架构师、网络管理员、网站分析师、网站管理员、系统管理员、麻醉师、药剂师、图书馆技术人员

教育培训高校计算机教师、助教、中学心理教师、学前班教师、拓展训练教师、教练、大学校长

研发软件设计师、硬件工程师、经济学研究者、景观设计师、临床心理学家关于大学生专业人士分析，IT行业在入门级人才上还是“供大于求”的，但是在一些具有经验的技术和管理位置上，“公司人才缺口很大”。由于IT行业具有年轻化的特点，从事该行业的也大都是40岁以下受过良好教育、具有创新意识的人群，所以这个行业每年可以吸引一大批毕业生进入。“但由于该行业变化非常快，技术、应用、需求、业务的开发等等都处在高速变化和发展中，相对而言，我国的教育体制跟不上这样的发展速度，所以，培养出来的人才不能立刻被公司所采用，由此就导致了人才错位现象。”人才错位的结果是，许多大学毕业生迫于就业压力“零工资就业”，而另一方面公司却是“一将难求”，高薪却找不到“强人”。由此可见，很多公司需要的人大多不是应届生，由于他们的能力达不到标准。他们所需要的人才，是那些有工作经验，即插即用型，符合潮流技术的人才。目前，IT人才很多是以跳槽、转行等方式在圈内流通，大学生很难与之竞争。所以人才错位是计算机，通讯等几大IT领域专业学生的隐患。岗位分析目前计算机类岗位随着社会经济技术的发展，有了很大的变化，计算机网络技术是信息化技术的核心，提高信息化水平，必然要大力推动计算机网络技术的应用和发展，在计算机行业，以网络产品为中心，积极开发多媒体计算机、移动上网产品、网络安全产品，大力发展计算机应用服务，形成一支以网络开发、系统集成、数据库建设为主，具有高水平开发、研制、维护能力的计算机应用服务队伍，提高计算机应用水平，扩大应用领域。中国的网络行业发展不久，网络类的著名公司不少，涉及从网络低端到高端产品开发的公司，其代表是中兴和华为，各类网络应用产品开发商更是层出不穷，应用领域从银行、证券到电力、公路等等。这类公司为本专业学生的就业提供了较大的空间。此外，网络的应用更是进一步到各个领域。可以预见，未来几年中，计算机网络及通讯领域方面将会有更大的发展。家庭环境分析家境贫困，淳朴。家里仅有母亲与我相依为命，父亲因病于2023年逝世。自此我和妈妈仅靠低保生活，母亲体弱多病，在这艰苦的生活环境下早就出了我这样热情开朗，风趣的假小子形象的女孩。我很爱我的家人和我的家庭。3.SWOT分析S、较外向，喜欢接受新鲜的事物，具有良好的社交能力，忍耐力较好，自己所坚持的事会坚持下去。W、缺少恒心，做事有点粗心，基础知识还不够扎实，社会经历还不够充足，不够刻苦。O、现在的社会越来越国际化和全球化，就业机会也增多，对于软件技术专业需求也越来越多。T、学习软件技术专业的越来越多，社会的就业竞争压力要也越来越大，社会需要各方面全面发展的人才。职业定位工作定位当我们面临一些选择时，比如选择不同的岗位、不同的单位公司，心里总会有某些衡量的尺子，这些尺子就是价值观，即我们看重的东西。当我们很清楚这些尺子时，选择也变得相对容易很多。职业价值观指的是，你无论从事的是什么工作，都会努力在工作中追求的东西。从某种角度，可以认为，工作价值观就是你在工作是最期待获得的东西。当然，这也许是金钱、权力，也也许是成就感、社会奉献等。本测验就是把职业价值观从六个方面加以区别，然后测定你更倾向于表现出哪种类型的职业价值观。在六个方面你的平均得分如下图所示：

相信，通过这样一个再思考过程，你对自己希望在职业领域获得的东西有了一个更清楚的把握。从你的选择看,你最突出的职业价值观是支持满足、崇尚独立。职业认知业路线的拟定职业盼望随着着人生的职业生涯，不同的人会有不同的选择。乍看起来，职业盼望的形成并没有什么规律可循，其实，特定的职业盼望是劳动者将劳动能力、职业爱好、职业价值观等内在因素与外在的就业也许性不断协调的结果。年龄、性别、体质、心理素质、教育背景、家庭出身、生活区域、职业需求、就业制度、社会风气等等都会影响一个人的职业盼望。职业抱负人人都有，盼望高低因人而异。抱负与现实之间总有距离，及时调整自己的职业盼望是明智之举，最佳不要去做让现实适应自己的徒劳之事。爱好是事业成功的一半，也是干好职业的前提条件之一。喜欢什么往往决定一个人。尼采曾经说过："想知道自己是如何的人，只要看看自己喜欢什么"。不去做的往往是自己不乐意去做的事。"太忙"，"没空儿"都是借口。假如真正喜欢，宁可不吃不喝不睡觉也会去做。没爱好是一件很痛苦的事情。职业目的的设定立志是人生的起跑点，职业生涯目的的设定是职业生涯规划的核心。假如你不知道你要去哪儿，那么你就哪儿也去不了。目的是一种发现，人们往往要通过一番危机才干找到适应自己才干、追求的目的。我希望我以后能在IT行业发展。计划实行目的给了我们方向，行动才真正铸就成功！“不积跬步，无以至千里，”我们应当踏实前进，用天天一点进步实现自己的梦想。计划实行一览表计划名称时间跨度总目的分目的计划内容策略和措施备注短期计划（大学计划）2023年～2023年大学毕业时要达成大一要达成了解IT行业大二要达成学会应用或在软件编程方面要达成软件工程师专业学习、职业技能培养、职业素质提高、职业实践计划、参与社团、提高实践经验等大一以适应大学生活为主，大二以专业学习和掌握职业技能为主，或为了实现软件工程师目的，我要自我学习编程方面的知识，参与实践活动，提高专业技能水平。大学以学习专业知识为主中期计划（毕业后五年计划）2023年～2023年毕业后五年内考本，再找到一份好工作，积累经验如毕业后第一年要找份工作次年要在工作上取得一定的成就找份好工作、三脉积累（知脉、人脉、钱脉）及升迁等找份好工作，努力工作，积累经验及金钱，和人搞好关系积累人脉。以工作为重点长期计划（毕业后十年或以上计划）2023年～2030年要创办自己的公司在毕业的前五年达成和积累了一定的经验和资金有利一定的人脉。而后开创自己的事业发展事业，积累工作经验。建立家庭，搞好人脉关系在达成和积累了一定的经验和资金有利一定的人脉，开创自己的事业以创业为主评估调整总的来说人生的辉煌，莫过于最大限度地发挥自己的潜能，实现人生的价值。因此，我们必须科学的了解自己的潜能和优势，了解外部环境给予的各种机遇与挑战，才干实现职业生涯的成功。我们每个人都要有进取心、责任心、自信心，自我结识和自我调节的能力。人的一生是漫长而短暂的。年轻时的你会觉得自己的生活道路很漫长，但人过半百，你又会觉得几十年仅是转眼即逝，所以只有现