• 废止
  • 已被废除、停止使用，并不再更新
  • 1991-10-17 颁布
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【正版授权-英语版】 ISO 10075:1991 EN Ergonomic principles related to mental work-load - General terms and definitions_第1页
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基本信息：

  • 标准号：ISO 10075:1991 EN
  • 标准名称：与脑力劳动有关的人体工程学原则 一般术语和定义
  • 英文名称：Ergonomic principles related to mental work-load — General terms and definitions
  • 标准状态：废止
  • 发布日期：1991-10-17

文档简介

本标准涉及有关心理工作量的工作内容、一般的术语和定义。此标准主要用于提供一些关键的概念、原则、词汇以及心理健康工作者相关的信息，帮助他们有效地进行职业工作、评价自身的身体与心理健康，并识别和管理身体和精神的工作压力。这个标准涵盖了心理学工作量的一些关键主题，如疲劳、肌肉骨骼的舒适度、压力和适应等。这个标准定义了一些基本术语，例如“心理负荷”、“疲劳”、“适应性”、“安全因素”等，这些都是理解和评估工作负荷的关键元素。

此标准定义了不同的心理工作负载的类型，包括任务复杂度、持续时间、干扰因素等，这些都是影响工作效率和疲劳感的重要因素。它还提供了有关如何评估和管理这些工作负载的建议，包括制定合理的工作计划、提供适当的休息和恢复时间、以及采用一些技术来减轻工作负载，如注意力集中训练和压力管理技巧。

此外，该标准还强调了组织文化在减轻工作负载中的重要性。它指出，一个健康的工作环境可以帮助员工更好地应对工作负载，提高工作效率和满意度。因此，该标准还为组织提供了一些原则和建议，包括为员工提供适当的工作环境和资源、实施积极的工作政策、提供支持和激励措施等。

ISO10075:1991EN关于心理工作量的原则提供了全面的框架，为理解和管理身体和心理健康的心理健康工作者提供了一系列的关键概念、原则和信息。这

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