• 废止
  • 已被废除、停止使用,并不再更新
  • 2012-08-31 颁布
©正版授权
注:本标准为国际组织发行的正版标准,下载后为完整内容;本图片为程序生成,仅供参考,介绍内容如有偏差,以实际下载内容为准
【正版授权】 ISO 10018:2012 EN Quality management - Guidelines on people involvement and competence_第1页
全文预览已结束

下载本文档

基本信息:

  • 标准号:ISO 10018:2012 EN
  • 标准名称:质量管理 人员参与和能力准则
  • 英文名称:Quality management — Guidelines on people involvement and competence
  • 标准状态:废止
  • 发布日期:2012-08-31

文档简介

ISO10018:2012EN质量管理体系-关于人员参与和能力指导原则

ISO10018是一个国际标准,它提供了一套关于人员参与和质量能力提升的指导原则。该标准主要关注于组织中的人员在质量管理过程中的角色和责任,以及他们所需的能力和培训。

首先,该标准强调了人员参与的重要性。质量管理不仅仅是一个管理过程,它需要所有员工的参与和合作。因此,组织需要建立一种文化,鼓励员工积极参与质量改进活动,并了解他们在组织中的角色和责任。

其次,ISO10018标准强调了人员的能力。为了确保质量目标的实现和质量的持续改进,组织需要确保员工具备必要的能力和技能。这可能包括技术能力、沟通技巧、问题解决能力、决策制定能力等。组织应该提供适当的培训和发展机会,以帮助员工发展这些能力。

此外,该标准还强调了员工的健康和安全的重要性。组织应该为员工提供安全的工作环境,并确保他们了解相关的安全规定和程序。这有助于提高员工的工作满意度和留任率,同时也有助于减少工伤事故和职业病的发生。

ISO10018标准提供了一套关于人员参与和质量能力提升的指导原则。组织应该将这些原则纳入其质量管理体系中,以确保员工积极参与质量改进活动,并具备必要的能力和培训。这将有助于提高组织的整

温馨提示

  • 1. 本站所提供的标准文本仅供个人学习、研究之用,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或网络传播等,侵权必究。
  • 2. 本站所提供的标准均为PDF格式电子版文本(可阅读打印),因数字商品的特殊性,一经售出,不提供退换货服务。
  • 3. 标准文档要求电子版与印刷版保持一致,所以下载的文档中可能包含空白页,非文档质量问题。
  • 4. 下载后请按顺序安装Reader(点击安装)和FileOpen(点击安装)方可打开。详细可查看标准文档下载声明

最新文档

评论

0/150

提交评论