工资转代发代表授权格式

工资转代发代表授权格式合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（授权代理人）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家合法成立并有效运营的企业，乙方为甲方员工，鉴于乙方授权甲方将其工资转至第三方代发，甲乙双方经协商一致，特订立本合同，共同遵照执行：第一条授权范围1.1甲方同意将乙方工资的支付方式变更为由第三方代发。1.2乙方在此明确授权甲方将其工资转至第三方代发，第三方代发机构为甲方选定的合法代发机构。第二条授权期限2.1本授权自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。2.2如乙方在授权期限内解除与甲方的劳动合同，本授权自动终止。第三条授权代发机构3.1甲方应选择具备相关资质和良好信誉的第三方代发机构进行工资代发。3.2甲方应确保第三方代发机构遵守国家相关法律法规，保障乙方的合法权益。第四条甲方义务4.1甲方应在每月约定的支付日期前，将乙方工资足额转入第三方代发机构指定的账户。4.2甲方应确保乙方工资的准确无误，如因甲方原因导致工资支付出现错误，甲方应承担相应责任。第五条乙方义务5.1乙方应提供真实、有效的银行账户信息，以便第三方代发机构进行工资支付。5.2乙方应对其提供的银行账户信息保密，如因乙方原因导致工资支付出现错误，乙方应承担相应责任。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条合同的变更、解除和终止7.1任何一方不得单方面变更、解除或终止本合同，除非经双方协商一致并书面确认。7.2本合同的变更、解除或终止不影响双方已产生的权利和义务，除非本合同另有规定。第八条保密条款8.1双方在履行本合同过程中获取的对方商业秘密、个人隐私等信息，应予以严格保密。8.2保密期限自本合同终止之日起计算，延续____年。第九条法律适用和争议解决9.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（授权代理人）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方（用人单位）营业执照复印件2.乙方（授权代理人）身份证复印件3.第三方代发机构资质证明文件4.乙方银行账户信息证明文件5.授权委托书6.工资支付证明文件二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间、金额支付乙方工资，视为违约。2.甲方未确保第三方代发机构遵守国家相关法律法规，导致乙方权益受损，视为违约。3.乙方未提供真实、有效的银行账户信息，导致工资支付出现错误，视为违约。4.乙方未按约定保密甲方商业秘密、个人隐私等信息，视为违约。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立并有效运营的企业。2.授权代理人：指乙方授权甲方将其工资转至第三方代发的人员。3.第三方代发机构：指甲方选定的具备相关资质和良好信誉的工资代发机构。4.劳动合同：指甲方与乙方签订的确定双方权利义务的书面协议。5.工资转代发：指甲方将乙方工资支付给第三方代发机构，由第三方代发机构支付给乙方的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定时间支付乙方工资。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方按约定时间支付工资；必要时，可依法向劳动监察部门投诉。2.问题：第三方代发机构未按约定时间、金额支付乙方工资。解决办法：乙方应及时与第三方代发机构沟通，要求其按约定时间、金额支付工资；必要时，可依法向第三方代发机构所在地的人民法院提起诉讼。3.问题：乙方提供的银行账户信息有误，导致工资支付出现错误。解决办法：乙方应提供真实、有效的银行账户信息，并对提供的信息保密；如因乙方原因导致工资支付出现错误，乙方应承担相应责任。五、所有应用场景：1.甲方为一家合法成立并有效运营的企业。2.乙方为甲方员工，