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文档简介

就业协议书纸质不同

甲方（用人单位）：

地址：

法定代表人（或负责人）：

乙方（员工）：

身份证号码：

住址：

鉴于甲方需要聘请员工，乙方愿意为甲方提供劳动服务，双方本着平等自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就乙方在甲方单位的就业事宜，达成如下协议：

第一条协议期限

1.1本协议自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年/月。

1.2若协议期满，双方均未提出终止协议的书面通知，则本协议自动延续____年/月。

第二条工作内容与岗位

2.1乙方同意根据甲方的工作需要，在甲方安排的____岗位上工作。

2.2乙方应按照甲方的要求，完成规定的工作任务，并达到甲方规定的工作标准。

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方应遵守甲方规定的工作时间，具体工作时间为每周____天，每天工作____小时。

3.2乙方享有国家规定的节假日和年休假等休息休假权利。

第四条劳动报酬

4.1甲方应按照国家规定和本协议的约定，按时足额支付乙方劳动报酬。

4.2乙方的月工资为____元，具体支付方式和时间由甲方按照公司规定执行。

第五条社会保险与福利

5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。

5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体内容按甲方的相关规定执行。

第六条劳动纪律与职业道德

6.1乙方应遵守甲方的劳动纪律和职业道德，保守甲方的商业秘密。

6.2乙方违反劳动纪律或职业道德，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第七条协议的变更、解除与终止

7.1双方协商一致，可以变更本协议的内容。

7.2任何一方提前____天书面通知对方，可以解除本协议。

7.3本协议期满或双方约定的解除条件成就时，本协议即行终止。

第八条违约责任

8.1任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

第九条争议解决

9.1双方因履行本协议发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十条其他

10.1本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

10.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_________________乙方（签字）：________

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