体育行业健身教练助理意向书

体育行业健身教练助理意向书合同编号：__________体育行业健身教练助理意向书甲方（聘请方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家专业的体育健身机构，乙方愿意担任甲方的健身教练助理，甲乙双方经友好协商，就乙方的岗位职责、薪资待遇、保密事项等事项达成如下意向：第一条岗位职责1.1乙方作为甲方的健身教练助理，应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。1.2乙方负责协助甲方健身教练进行健身课程的开展，为会员提供专业的健身指导和服务。1.3乙方应积极参与甲方组织的各类健身培训、讲座等活动，提升自身的专业技能和综合素质。1.4乙方应遵守我国相关法律法规，不得利用职务之便进行违法活动。第二条薪资待遇2.1乙方担任甲方健身教练助理的薪资待遇为每月人民币__________元（税前）。2.2乙方的工作时间按照甲方的规定执行，超过规定工作时间的部分，甲方按照相关规定支付加班费。2.3乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的相关规定执行。第三条保密事项3.1乙方应对在甲方任职期间获得的商业秘密、客户信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。3.2乙方同意，如违反保密义务，乙方应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第四条合同解除和终止（1）乙方严重违反甲方规章制度；（2）乙方提供虚假个人信息；（3）乙方因违法行为被追究刑事责任；（4）乙方因病或伤残不能继续从事健身教练工作；（5）乙方主动提出解除或终止合同。4.2甲方解除和终止本合同的，应提前__________天通知乙方。第五条争议解决5.1双方在签订本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。5.2本合同的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。第六条其他事项6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。甲方（聘请方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方规章制度5.甲方薪资福利政策6.甲方保密协议7.甲方工作环境及工作条件说明二、违约行为及认定：1.乙方严重违反甲方规章制度，包括但不限于迟到、早退、旷工、不服从管理等。2.乙方提供虚假个人信息，如身份证、学历、职业资格等。3.乙方因违法行为被追究刑事责任。4.乙方因病或伤残不能继续从事健身教练工作。5.乙方主动提出解除或终止合同。三、法律名词及解释：1.甲方：指聘请方，一家专业的体育健身机构。2.乙方：指受聘方，担任甲方的健身教练助理。3.岗位职责：乙方在甲方任职期间应承担的工作内容和职责。4.薪资待遇：乙方在甲方任职期间的报酬和福利。5.保密义务：乙方对在甲方任职期间获得的商业秘密、客户信息等予以保密的义务。6.违约行为：乙方违反本合同约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在工作中不服从甲方管理，违反规章制度。解决办法：甲方应明确告知乙方规章制度，对乙方进行警告或解雇，并依据公司规定进行处理。2.问题：乙方提供虚假个人信息。解决办法：甲方应加强对乙方个人信息的核实，发现问题及时解除合同，并追究其法律责任。3.问题：乙方因违法行为被追究刑事责任。解决办法：甲方有权立即解除合同，并依据相关法律规定处理。4.问题：乙方因病或伤残不能继续从事健身教练工作。解决办法：甲方应依据国家相关法律法规，为乙方提供相应的病假、医疗补助等，并视情况调整乙方的工作岗位。5.问题：乙方主动提出解除或终止合同。解决办法：甲方应尊重乙方意愿，按照合同约定办理合同解除或终止手续，并支付相应的经济补偿。五、所有应用场景：1.甲方为体育健身机构，需要聘请健身教练助理。2.乙方具备相