国药员工合同范本

国药员工合同范本合同编号：_______甲方（用人单位）：_______乙方（员工）：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作的事宜，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同为固定期限劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。1.2除非一方提前终止本合同，否则本合同到期后，双方未提出异议的，本合同自动续签。第二条工作内容2.1乙方在甲方的工作岗位为：_______。2.2乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度。第三条劳动报酬3.1乙方月工资为人民币（大写）：_______元整（小写）：￥_______元。3.2乙方工资按月发放，每月_____日前支付上月工资。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照国家规定享受带薪年假、法定节假日休息。4.2乙方因工作需要加班的，应按照《劳动法》的有关规定支付加班费。第五条社会保险5.1甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2乙方应按时足额缴纳社会保险费，甲方有权从乙方工资中代扣。第六条劳动保护6.1甲方应按照国家的相关规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。6.2乙方在劳动过程中应遵守安全操作规程，保护自身和他人的生命财产安全。第七条保密协议7.1乙方同意在合同期限内和解除合同后一年内，保守甲方的商业秘密和机密信息。7.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。第八条解除、终止合同的条件和程序8.1在合同期内，任何一方提前终止本合同的，应提前一个月通知对方。8.2除非乙方存在《劳动合同法》第三十九条规定的解除、终止合同的情形，否则甲方不得单方面解除、终止本合同。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十条其他约定10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________法定代表人（或授权代表）：__________日期：____年__月__日1.乙方身份证明复印件2.甲方规章制度3.甲方提供的劳动保护设施和劳动防护用品清单4.保密协议5.其他相关文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_______甲方（用人单位）：_______乙方（员工）：_______第三方主体（服务提供方）：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作的事宜，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同为固定期限劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。1.2除非一方提前终止本合同，否则本合同到期后，双方未提出异议的，本合同自动续签。第二条工作内容2.1乙方在甲方的工作岗位为：_______。2.2乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度。第三条劳动报酬3.1乙方月工资为人民币（大写）：_______元整（小写）：￥_______元。3.2乙方工资按月发放，每月_____日前支付上月工资。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照国家规定享受带薪年假、法定节假日休息。4.2乙方因工作需要加班的，应按照《劳动法》的有关规定支付加班费。第五条社会保险5.1甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2乙方应按时足额缴纳社会保险费，甲方有权从乙方工资中代扣。第六条劳动保护6.1甲方应按照国家的相关规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。6.2乙方在劳动过程中应遵守安全操作规程，保护自身和他人的生命财产安全。第七条保密协议7.1乙方同意在合同期限内和解除合同后一年内，保守甲方的商业秘密和机密信息。7.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。第八条第三方主体服务内容8.1第三方主体负责为乙方提供专业培训、技术支持、咨询服务等工作。8.2第三方主体应按照甲方的要求，保证服务质量，确保乙方的职业技能和工作效率得到提升。第九条甲方权益保障9.1乙方同意，在合同期限内，如乙方因个人原因导致合同提前终止，乙方应向甲方支付违约金，违约金金额为人民币（大写）：_______元整（小写）：￥_______元。9.2乙方在合同期限内不得以任何理由离职，否则乙方应向甲方支付违约金，违约金金额为人民币（大写）：_______元整（小写）：￥_______元。9.3乙方在合同期限内不得泄露甲方的商业秘密和机密信息，否则乙方应向甲方支付违约金，违约金金额为人民币（大写）：_______元整（小写）：￥_______元。第十条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条第三方介入的意义和目的11.1第三方主体的介入，旨在为乙方提供专业支持和保障，提升乙方的职业技能和工作效率，从而实现甲方业务的发展和壮大。11.2第三方主体作为独立的第三方，能够为甲方提供更加客观、专业的评估和建议，帮助甲方更好地管理和指导乙方的工作。第十二条甲方为主导的目的和意义12.1甲方作为用人单位，有权对乙方的工作进行管理和指导，确保乙方的劳动成果符合甲方的要求。12.2甲方作为合同的主体，有权制定合同条款，保障甲方的权益，确保乙方按照甲方的要求履行合同义务。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________第三方主体（盖章）：__________日期：____年__月__日1.乙方身份证明复印件2.甲方规章制度3.甲方提供的劳动保护设施和劳动防护用品清单4.保密协议5.第三方主体提供的专业培训、技术支持、咨询服务等相关文件第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_______甲方（用人单位）：_______乙方（员工）：_______第三方主体（技术合作方）：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作的事宜，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同为固定期限劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。1.2除非一方提前终止本合同，否则本合同到期后，双方未提出异议的，本合同自动续签。第二条工作内容2.1乙方在甲方的工作岗位为：_______。2.2乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度。第三条劳动报酬3.1乙方月工资为人民币（大写）：_______元整（小写）：￥_______元。3.2乙方工资按月发放，每月_____日前支付上月工资。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照国家规定享受带薪年假、法定节假日休息。4.2乙方因工作需要加班的，应按照《劳动法》的有关规定支付加班费。第五条社会保险5.1甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2乙方应按时足额缴纳社会保险费，甲方有权从乙方工资中代扣。第六条劳动保护6.1甲方应按照国家的相关规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。6.2乙方在劳动过程中应遵守安全操作规程，保护自身和他人的生命财产安全。第七条技术合作内容7.1第三方主体负责为乙方提供技术培训、技术支持、技术咨询等服务。7.2乙方同意，在合同期限内，如乙方因个人原因导致合同提前终止，乙方应向甲方支付违约金，违约金金额为人民币（大写）：_______元整（小写）：￥_______元。7.3乙方在合同期限内不得以任何理由离职，否则乙方应向甲方支付违约金，违约金金额为人民币（大写）：_______元整（小写）：￥_______元。7.4乙方在合同期限内不得泄露甲方的商业秘密和机密信息，否则乙方应向甲方支付违约金，违约金金额为人民币（大写）：_______元整（小写）：￥_______元。第八条甲方权益保障8.1甲方应保证乙方的合法权益，不得擅自降低乙方的工资待遇。8.2甲方应保证乙方的合法权益，不得擅自变更乙方的劳动合同。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十条乙方权益保障10.1乙方应享有法律规定的合法权益，包括但不限于劳动报酬、休息休假、社会保险等。10.2乙方应享有法律规定的合法权益，包括但不限于劳动安全卫生、职业培训、劳动争议解决等。第十一条第三方介入的意义和目的11.1第三方主体的介入，旨在为乙方提供技术支持和保障，提升乙方的职业技能和工作效率，从而实现乙方个人职业发展目标。11.2第三方主体作为独立的第三方，能够为乙方提供更加客观、专业的评估和建议，帮助乙方更好地管理和指导甲方的工作。第十二条乙方为主导的目的和意义12.1乙方作为员工，有权对甲方的工作进行管理和指导，确保甲方的劳动成果符合乙方的要求。12.2