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文档简介

编号:__________2024劳动力外包合同范本甲方:___________________乙方:___________________签订日期:_____年_____月_____日

2024劳动力外包合同范本合同目录第一章:前言1.1合同背景1.2合同目的1.3合同主体第二章:定义与解释2.1术语解释2.2词语定义第三章:劳动力外包范围3.1外包业务内容3.2外包岗位及人数3.3工作时间和地点第四章:外包人员的招聘与培训4.1招聘流程4.2招聘标准4.3培训内容4.4培训时间第五章:外包人员的管理5.1人员管理5.2考核与评价5.3奖惩机制第六章:劳动报酬与福利6.1报酬标准6.2支付方式与时间6.3福利待遇第七章:合同期限与终止7.1合同期限7.2合同续签7.3合同终止7.4合同解除第八章:违约责任与争议解决8.1违约行为8.2违约责任8.3争议解决方式第九章:保密与知识产权保护9.1保密内容9.2保密义务9.3知识产权保护第十章:合同的变更与解除10.1合同变更10.2合同解除第十一章:合同的继承与转让11.1合同继承11.2合同转让第十二章:法律法规与适用范围12.1法律法规12.2适用范围第十三章:其他约定13.1双方的其他约定13.2附件第十四章:附则14.1合同生效14.2合同解释权14.3合同修订历史合同编号_________第一章:前言1.1合同背景为了满足甲方在业务发展过程中的劳动力需求,甲乙双方达成一致,甲方将部分劳动力业务外包给乙方。1.2合同目的通过签订本合同,明确双方的权利和义务,确保劳动力外包业务的顺利进行,实现甲乙双方的共赢。1.3合同主体甲方:(公司名称)乙方:(公司名称)第二章:定义与解释2.1术语解释劳动力外包:甲方将部分非核心业务或临时性、辅助性工作岗位的劳动力需求,委托给乙方进行招聘、培训和管理。2.2词语定义甲方:指合同中提及的委托方,具有特定名称的公司。乙方:指合同中提及的受托方,具有特定名称的公司。第三章:劳动力外包范围3.1外包业务内容甲方将部分工作岗位的劳动力需求外包给乙方,具体岗位、人数和工作时间等信息详见附件。3.2外包岗位及人数根据实际业务需求,甲方确定外包岗位和人数,并通知乙方。3.3工作时间和地点外包人员的工作时间和地点由甲方根据实际业务需要确定,并提前通知乙方。第四章:外包人员的招聘与培训4.1招聘流程乙方根据甲方的要求,采取适当的招聘方式,选拔合适的人员。4.2招聘标准乙方根据甲方提供的招聘标准和要求,进行人员的选拔和录用。4.3培训内容乙方对新入职的外包人员进行必要的业务和技能培训。4.4培训时间乙方向新入职的外包人员提供培训,培训时间根据实际情况确定。第五章:外包人员的管理5.1人员管理乙方负责外包人员的日常管理,包括考勤、工作绩效评估等。5.2考核与评价甲方对乙方提供的外包人员进行工作绩效评估,乙方根据评估结果进行相应的管理调整。5.3奖惩机制甲方制定奖惩机制,对乙方提供的外包人员进行奖励和惩罚。第六章:劳动报酬与福利6.1报酬标准乙方向甲方提供的外包人员,甲方按照约定的报酬标准进行支付。6.2支付方式与时间甲方通过银行转账等方式,按照约定的时间支付报酬给乙方。6.3福利待遇外包人员享受甲方提供的福利待遇,具体待遇由甲方确定。第七章:合同期限与终止7.1合同期限本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。7.2合同续签合同到期前,双方根据实际情况协商是否续签。7.3合同终止合同终止的条件和程序详见附件。7.4合同解除合同解除的条件和程序详见附件。第八章:违约责任与争议解决8.1违约行为双方应严格履行合同义务,如一方违约,应承担违约责任。8.2违约责任违约方应承担违约责任,包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失、费用和利息等。8.3争议解决方式双方发生争议时,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。第九章:保密与知识产权保护9.1保密内容双方在合同执行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密等应当予以保密。9.2保密义务双方应对保密内容承担保密义务,不得向第三方泄露。9.3知识产权保护双方应尊重并保护对方在合同执行过程中产生的知识产权。第十章:合同的变更与解除10.1合同变更合同变更需双方协商一致,并签订书面变更协议。10.2合同解除合同解除的条件和程序详见附件。第十一章:合同的继承与转让11.1合同继承合同到期后,如双方同意续签,则本合同继续有效。11.2合同转让未经对方同意,任何一方不得将合同转让给第三方。第十二章:法律法规与适用范围12.1法律法规本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。12.2适用范围本合同适用于甲乙双方之间的劳动力外包业务。第十三章:其他约定13.1双方的其他约定双方在其他事项上达成一致意见,可作为本合同的附件。13.2附件附件为本合同的组成部分,与合同具有同等法律效力。第十四章:附则14.1合同生效本合同自双方签字或盖章之日起生效。14.2合同解释权本合同的解释权归甲乙双方所有。14.3合同修订历史本合同如有修订,修订内容以最新签署的书面文件为准。甲方签字:_______________________乙方签字:_______________________签订日期:_______________________多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明1.甲方指定岗位和要求甲方有权根据实际业务需求,指定外包岗位和要求,乙方应严格按照甲方的要求进行招聘、培训和管理。2.甲方监督和考核甲方有权对乙方提供的外包人员进行工作监督和考核,以确保乙方符合甲方的业务需求和质量要求。3.甲方业务变动通知如甲方业务发生变动,导致外包岗位和要求发生变化,甲方应及时通知乙方,乙方应根据甲方的新要求进行相应的调整。4.甲方数据保护要求甲方提供给乙方的业务数据和信息,乙方应予以严格保护,不得泄露给第三方。5.甲方知识产权保护乙方在执行合同过程中所创造的知识产权,归甲方所有。乙方应承担保护甲方知识产权的义务。6.甲方单方面解除合同在合同期限内,如甲方因业务需要单方面解除合同,应提前通知乙方,并按照合同约定承担相应的违约责任。二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明1.乙方招聘和培训质量乙方应保证招聘的外包人员具备相应的业务能力和技能,同时提供合格的培训,以确保人员能够胜任工作。2.乙方人员管理和服务乙方应对外包人员进行严格的管理和服务,确保人员遵守甲方的规章制度,并提供优质的服务。3.乙方保密义务和数据安全乙方应对甲方提供的业务数据和信息承担保密义务,并采取必要的数据安全措施,防止数据泄露。4.乙方违约责任如乙方未按照甲方的要求提供合格的外包人员或服务,乙方应承担违约责任,包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。5.乙方业务变动通知如乙方因业务需要对外包岗位和要求进行调整,乙方应及时通知甲方,并与甲方协商一致。6.乙方单方面解除合同在合同期限内,如乙方因业务需要单方面解除合同,应提前通知甲方,并按照合同约定承担相应的违约责任。三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明1.第三方中介的职责和义务第三方中介在合同履行过程中,负责协助甲乙双方进行人员招聘、培训和管理等工作,并承担相应的义务和责任。2.第三方中介的服务质量和期限第三方中介应保证提供服务质量,并按照合同约定的期限完成工作。如未按时完成,第三方中介应承担相应的违约责任。3.第三方中介的保密义务第三方中介应对甲方和乙方提供的业务数据和信息承担保密义务,并采取必要的保密措施,防止数据泄露。4.第三方中介的违约责任如第三方中介未按照合同约定提供服务或违反保密义务,第三方中介应承担违约责任,包括但不限于赔偿甲方和乙方因此遭受的损失。5.第三方中介的权益保护甲方和乙方应尊重第三方中介的合法权益,包括但不限于支付服务费用、提供必要的工作条件等。6.第三方中介的合同解除如第三方中介因特殊原因无法继续履行合同,第三方中介应提前通知甲乙双方,并按照合同约定承担相应的违约责任。附件及其他补充说明一、附件列表:1.附件一:劳动力外包岗位和要求详细列表2.附件二:招聘和培训标准和要求3.附件三:工作时间和地点安排4.附件四:劳动报酬和福利待遇详细说明5.附件五:违约行为及认定标准6.附件六:保密协议7.附件七:知识产权保护协议8.附件八:合同变更和解除协议9.附件九:争议解决方式详细说明10.附件十:数据保护和信息安全协议11.附件十一:第三方中介服务协议二、违约行为及认定:1.甲方未按照约定提供报酬或延迟支付报酬2.乙方未按照约定提供合格的外包人员或服务3.乙方未按照约定进行人员管理和考核4.乙方未按照约定保护甲方商业秘密和知识产权5.乙方未按照约定完成招聘和培训工作6.第三方中介未按照约定提供服务或违反保密义务7.甲方未按照约定提供工作条件或延迟履行合同义务8.甲方未按照约定支付服务费用或延迟支付服务费用三、法律名词及解释:1.劳动力外包:指甲方将部分非核心业务或临时性、辅助性工作岗位的劳动力需求,委托给乙方进行招聘、培训和管理。2.商业秘密:指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。3.知识产权:指乙方在执行合同过程中所创造的知识产权,归甲方所有。5.争议解决:指双方在合同履行过程中发生的纠纷通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式进行解决。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方提供的招聘要求不明确或不合理解决办法:双方进行充分沟通,明确招聘要求和标准,并签订书面变更协议2.问题:乙方提供的外包人员不符合甲方要求解决办法:乙方重新招聘和培训人员,直至满足甲方要求3.问题:甲方延迟支付报酬或服务费用解决办法:双方协商确定支付时间表,甲方按时支付报酬和服务费用4.问题:乙方未按照约定保护甲方商业秘密和知识产权解决办法:乙方立即

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