白俄罗斯语教师简易劳动合同

白俄罗斯语教师简易劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家合法经营的教育机构，乙方具备相应的教学能力和经验，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，就乙方担任白俄罗斯语教师一事，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。1.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第二条工作内容2.1乙方担任甲方白俄罗斯语教师，负责根据甲方提供的教学大纲进行授课。2.2乙方应按照甲方的要求，完成备课、教学、辅导等工作。2.3乙方应积极参加甲方组织的各类教育教学活动，提升教学质量。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间____小时，具体工作时间根据甲方课程安排确定。3.2乙方国家法定节假日休息，甲方应尊重乙方的人格权益，保障乙方休息休假。第四条劳动报酬4.2乙方工资根据甲乙双方协商，可适时进行调整。4.3乙方如因特殊情况需要请假，需提前向甲方提出申请，并根据甲方规定扣除相应工资。第五条社会保险5.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应如实提供相关证件，协助甲方办理社会保险手续。第六条劳动保护6.1甲方应提供乙方教学所需的教材、教案、办公设备等劳动保护用品。6.2甲方应保障乙方的教学环境安全，确保乙方的人身安全。第七条保密条款7.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得以任何形式泄露甲方的商业秘密、技术秘密、教学内容等。7.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第八条解除和终止合同8.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除合同，但需提前一个月书面通知对方。8.2合同期满后，如双方未达成续签协议，本合同自然终止。8.3乙如有严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等行为，甲方有权立即解除本合同。第九条争议解决9.1双方在签订本合同及履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（签字）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.教学大纲4.课程安排表5.社会保险缴纳证明6.保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗或未经甲方同意擅自离岗的，视为违约。2.乙方未按甲方要求完成教学任务的，视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、教学内容的，视为违约。4.甲方未按时支付乙方工资的，视为违约。5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.用人单位：依法成立，具有合法经营资格，招用劳动者提供劳动条件并支付劳动报酬的企业、个体经济组织、机关、事业单位、社会团体等。3.劳动者：提供劳动力，与用人单位建立劳动关系的自然人。4.劳动报酬：劳动者按照约定完成劳动任务后，用人单位支付给劳动者的报酬。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、伤残、失业、生育等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方因个人原因无法到岗。解决办法：提前一个月书面通知甲方，协商解除或终止合同。2.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：乙方有权要求甲方立即支付，如甲方仍不支付，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，要求乙方停止泄露、消除影响、赔偿损失。4.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险，并向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为合法经营的教育机构，需要招聘白俄罗斯语教师。2.乙方具备白俄罗斯语教学能力和经验，愿意担