安全保卫行业全职员工合同

安全保卫行业全职员工合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（员工）：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________鉴于甲方为安全保卫行业企业，乙方愿意加入甲方，担任全职员工，双方经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条劳动合同的类型和期限1.1本合同为固定期限劳动合同，合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非本合同另有规定，双方同意合同期满后，如双方均未提出终止或修改劳动合同，本合同将自动续签一年。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方担任安全保卫工作，包括但不限于巡逻、监控、应急处置等工作。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间根据甲方工作需要安排。3.2乙方按照国家规定享有法定节假日休息权利。第四条劳动报酬4.2乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的规章制度和国家的相关法律法规执行。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家的规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享受国家规定的带薪年休假、探亲假、婚假、产假、陪产假等福利待遇。第六条保密协议6.1乙方同意在合同期限内和解除合同后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条解除和终止合同7.1本合同提前解除或终止的，双方应提前一个月通知对方。7.2乙方违反本合同的，甲方有权解除或终止本合同。7.3本合同期满后，如双方未续签，则自动终止。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方健康证明4.乙方无犯罪记录证明5.甲方营业执照副本复印件6.甲方组织机构代码证复印件7.甲方税务登记证复印件8.甲方制度规定9.甲方薪酬福利政策10.国家相关法律法规文档二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定提供劳动力的，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息的，视为违约。3.甲方未按合同约定支付乙方工资及福利的，视为违约。4.甲方未按合同约定提供工作条件的，视为违约。5.双方未按合同约定提前通知解除或终止合同的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.固定期限劳动合同：劳动合同双方约定一定的合同期限，期满后可以续签或者终止的合同。3.全日制员工：按照法律规定，每天工作时间在规定范围内的员工。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约：合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未提供身份证复印件等文件。解决办法：通知乙方尽快提供相关文件，否则将影响劳动合同的履行。2.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：乙方可以先与甲方沟通，了解原因，如无法解决，可以向劳动监察部门投诉。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方可以与乙方沟通，要求乙方停止泄露行为，并采取法律手段追究乙方责任。4.问题：合同履行过程中发生争议。解决办法：尝试友好协商解决，协商不成的情况下，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为