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文档简介
学校食堂切配工合同样本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________联系电话:__________一、合同期限第一条本合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容第二条乙方在本合同期内担任学校食堂切配工,主要工作内容为:1.负责食堂食材的切割、搭配、分装等工作;2.保持工作区域的卫生、安全,确保食品质量;3.遵守食堂的各项规章制度,服从甲方管理。三、工作时间和休息休假第三条乙方每周工作时间为____小时,每周休息日为____天。具体工作时间按照甲方制定的工作时间表执行。四、劳动报酬第四条乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):____元。甲方每月____日前准时支付乙方工资。五、社会保险第五条甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴纳标准按照国家和地方政府的有关规定执行。六、劳动保护和劳动条件第六条甲方应按照相关法律法规为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和劳动条件,确保乙方的人身安全和健康。七、保密条款第七条乙方在合同期内和解除合同后一年内,应对甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等保密信息予以保密,不得泄露给任何第三方。八、违约责任第八条甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。具体违约责任按照甲方的规章制度和相关法律法规执行。九、解除和终止合同第九条本合同的解除和终止,按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。十、争议解决第十条甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。十一、其他第十一条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.甲方规章制度4.甲方社会保险缴纳证明5.乙方保密协议二、违约行为及认定:1.乙方未按约定时间到岗或擅自离岗的,视为违约。2.乙方未按约定完成工作任务的,视为违约。3.甲方未按时支付工资的,视为违约。4.甲方未按约定提供劳动保护或劳动条件的,视为违约。5.甲乙双方泄露对方商业秘密、技术秘密、客户资源的,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同法:《中华人民共和国劳动合同法》是调整劳动合同双方权利义务关系的法律。2.固定期限:指劳动合同双方约定明确的合同期限。3.社会保险:指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按约定时间到岗或擅自离岗:与乙方进行沟通,若无法解决问题,则依据合同约定和相关法律法规采取相应措施。2.乙方未按约定完成工作任务:与乙方进行沟通,明确任务要求,若无法解决问题,则依据合同约定和相关法律法规采取相应措施。3.甲方未按时支付工资:与甲方沟通,要求按时支付工资,若无法解决问题,则依据合同约定和相关法律法规采取相应措施。4.甲方未按约定提供劳动保护或劳动条件:与甲方沟通,要求提供劳动保护或改善劳动条件,若无法解决问题,则依据合同约定和相关法律法规采取相应措施。5.泄露对方商业秘密、技术秘密、客户资源:立即采取措施保护自身权益,与对方沟通,要求停止违约行为,若无法解决问题,则依据合同约定和相关法律法规采取相应措施。五、所有应用场景:1.甲方为学校食堂运营方,乙方为食堂切配工。2.甲方与乙方签订劳动合同,明确双方权利义务。
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