解除劳务关系协议书范本

解除劳务关系协议书范本合同编号：__________解除劳务关系协议书甲方（解除方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（解除方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方于__________年__________月__________日签订的《劳务合同》（合同编号：__________），根据双方的实际履行情况，经甲乙双方友好协商，就解除双方之间的劳务关系达成如下协议：一、解除协议的范围1.1本协议解除甲乙双方于__________年__________月__________日签订的《劳务合同》（合同编号：__________）的全部义务和责任。1.2本协议解除后，甲乙双方不再享有《劳务合同》约定的权利和义务。二、解除协议的生效时间2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.2本协议生效后，甲乙双方应按照约定履行各自的权利和义务。三、解除协议后的权益处理3.1甲乙双方应按照《劳务合同》的约定，办理相关解除合同手续。3.2甲乙双方应互相配合，妥善处理合同解除后的相关事宜，确保双方的权益得到保障。3.3甲乙双方同意，解除协议生效后，不再追究对方在《劳务合同》履行过程中的违约责任。四、保密条款4.1甲乙双方同意，在解除协议过程中及解除协议后，对双方之间的商业秘密、技术秘密、经营信息等予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。4.2甲乙双方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。五、争议解决5.1甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。5.2甲乙双方同意，争议解决过程中，不得影响本协议的履行和其他合法权益的实现。六、其他约定6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（解除方）：__________乙方（解除方）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.《劳务合同》（合同编号：__________）2.解除协议相关的法律法规3.保密协议4.损失评估报告5.争议解决相关的法律文件二、违约行为及认定：1.未按照合同约定履行义务2.违反保密义务3.未能在约定时间内解决争议4.未能按照约定时间解除合同5.未在约定范围内履行合同义务三、法律名词及解释：1.劳务合同：一方提供劳动力，另一方支付报酬的合同。2.解除合同：双方或单方根据合同约定或法律法规规定，终止合同关系的行为。3.违约行为：合同当事人违反合同约定，导致合同不能履行或者损害对方合法权益的行为。4.保密义务：合同当事人对合同涉及的商业秘密、技术秘密、经营信息等予以保密的义务。5.争议解决：通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式，解决合同争议的过程。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.解除合同手续繁琐：按照合同约定和法律法规规定，简化解除合同手续，必要时寻求专业律师协助。2.乙方不配合办理解除手续：与乙方沟通，说明合同解除的法律法规规定及双方权益，必要时寻求法律途径解决。3.争议解决困难：积极与对方协商，争取达成一致；如协商不成，及时申请仲裁或向法院提起诉讼。4.保密义务违反：收集证据，证明对方违反保密义务，要求对方承担违约责任。5.损失评估困难：聘请专业评估机构进行损失评估，根据评估结果要求对方承担相应赔偿责任。五、所有应用场景：1.双方协商一致解除劳务合同2.