图书馆服务工伤补偿协议书

图书馆服务工伤补偿协议书合同编号：__________图书馆服务工伤补偿协议书甲方：__________地址：__________联系方式：__________乙方：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方是一家提供图书馆服务的机构，乙方作为甲方的工作人员，因在履行工作职责过程中不幸受伤，为明确双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，特订立本协议书。一、补偿范围1.乙方在甲方提供的图书馆服务场所内，因工作原因受到的人身伤害。2.乙方因工作原因导致的医疗费用、误工费用、护理费用等相关经济损失。二、补偿标准1.医疗费用：根据乙方实际发生的医疗费用，甲方按照乙方的工资待遇予以报销。2.误工费用：乙方因受伤导致无法正常工作，甲方应按照乙方的工资待遇支付误工费用。3.护理费用：乙方因受伤需要接受护理，甲方应按照乙方的工资待遇支付护理费用。4.其他费用：根据乙方实际发生的其他经济损失，甲方应予以合理补偿。三、补偿程序1.乙方发生工伤后，应立即向甲方报告，并提供相关证明材料。2.甲方应在收到乙方报告后，及时安排乙方接受治疗，并支付相关费用。3.乙方治疗结束后，应向甲方提供相关费用凭证，甲方按照本协议约定的标准予以补偿。四、其他约定1.乙方在受伤期间，甲方应继续履行劳动合同，不得解除劳动合同。2.乙方在受伤期间，享受国家规定的工伤待遇，甲方不得降低乙方的工资待遇。3.乙方在受伤期间，如有工作需要，甲方应合理安排乙方的工作岗位。4.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方受伤情况的医疗报告和费用清单。2.乙方因受伤导致的误工证明和护理证明。3.双方签订的劳动合同副本。4.工伤认定通知书和相关法律法规文件。5.乙方受伤期间的工作安排和调整证明。二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付乙方工伤补偿费用。2.甲方未按约定标准支付乙方工伤补偿费用。3.甲方未履行劳动合同，解除或降低乙方工资待遇。4.乙方未及时报告受伤情况，提供必要的证明材料。5.乙方未按照甲方安排的工作岗位履行职责。三、法律名词及解释：1.工伤：在工作时间、工作地点因工作原因受到的人身伤害。2.补偿范围：包括医疗费用、误工费用、护理费用等相关经济损失。3.补偿标准：按照乙方工资待遇予以报销或支付。4.违约行为：违反合同约定的行为。5.劳动合同：用人单位与劳动者建立的劳动关系。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时支付补偿费用：及时与甲方沟通，提供相关证据，要求甲方履行支付义务。2.甲方未按约定标准支付补偿费用：提供相关法律规定和合同条款，要求甲方补发差额部分。3.甲方未履行劳动合同，解除或降低乙方工资待遇：收集相关证据，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。4.乙方未及时报告受伤情况，提供必要的证明材料：提醒乙方及时履行报告义务，协助提供相关证明材料。5.乙方未按照甲方安排的工作岗位履行职责：与乙方沟通，明确工作职责和要求，协调解决工作调整问题。五、所有应用场景：1.甲方为图书馆服务提供机构，乙方为甲方的工作人员。2.乙方在甲方提供的图书馆服务场所内，因工作原因受到人身伤